Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den OP, koordiniere Abläufe und optimiere Prozesse für höchste Pflegequalität.
- Unternehmen: Innovatives Krankenhaus mit einem engagierten und kollegialen Team.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Entwicklungsfähiges Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und sehr gutem Betriebsklima.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft der OP-Pflege.
- Qualifikationen: Pflegeexamen oder OTA, Führungskompetenz und Teamarbeit sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Bewerbungsfrist: 01.07.2026
Der OP der Allgemeinchirurgie sucht zum 01.07.2026 eine OP‑Leitung in Vollzeit und unbefristet – Lust auf eine anspruchsvolle Herausforderung?
- Unbefristeter Arbeitsvertrag ab dem ersten Tag
- Vergütung nach dem TV‑L plus monatliche Pflegezulage
- Ein kollegiales, engagiertes Team in einem anspruchsvollen und vielseitigen Arbeitsumfeld
- Ein strukturiertes Einstieg in die Führungsrolle – Führung kann erlernt werden und wird aktiv gefördert
- Umfassende Unterstützung und gezieltes Teaching – sowohl auf Führungsebene als auch fachlich
- Partnerschaftliche Begleitung durch erfahrene Führungskräfte und die Klinikpflegedienstleitung
- Gestaltungsspielraum in Ihrem Verantwortungsbereich und die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzuentwickeln
- Finanzierung von internen und externen Fort- und Weiterbildungen, die Sie fachlich und persönlich weiterbringen
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch verlässliche Rahmenbedingungen
Kurzvorstellung und Ihre Aufgaben:
Als OP‑Leitung übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Team. Sie koordinieren die Abläufe im OP, behalten den Überblick und sorgen gemeinsam mit Ihrem Team für einen reibungslosen und sicheren OP‑Betrieb. Dabei verbinden Sie Organisationstalent mit fachlicher Expertise und tragen aktiv zur Weiterentwicklung der Pflegequalität bei. Sie gestalten die Abläufe in Ihrem Bereich, optimieren Prozesse unter Berücksichtigung fachlicher, gesetzlicher und wirtschaftlicher Rahmenbedingungen und fördern eine konstruktive, interdisziplinäre Zusammenarbeit. In Besprechungen bringen Sie Ihre Perspektive ein und wirken an gemeinsamen Lösungen mit. Gleichzeitig bleiben Sie nah an der Praxis: Durch Ihren Einsatz als Instrumentierende/r und in der Saalassistenz sowie durch die Teilnahme an Bereitschafts‑ und Rufdiensten sind Sie ein verlässlicher Teil des Teams und kennen die Anforderungen des Alltags aus erster Hand.
Das ist in diesem Job wichtig:
- Abgeschlossenes Pflegeexamen oder Anerkennung als Operationstechnische Assistenz (OTA) gemäß DKG mit mehrjähriger Berufserfahrung im OP
- Bereitschaft zur Absolvierung eines Studiums im Pflegemanagement oder Weiterbildung als Stationsleitung gemäß DKG
- Motivation, Führungsverantwortung zu übernehmen – Führung wird bei uns gezielt entwickelt und begleitet
- Interesse an einem situativen Führungsstil und moderner Teamarbeit
- Kommunikationsstärke, Verantwortungsbewusstsein und Organisationsgeschick
- Offenheit für Lernen, Entwicklung und Veränderung
- Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln
- Berufs- und fachgebietsübergreifende Kommunikations- und Konfliktlösungsfähigkeiten
- Ausgeprägte Stärken in Empathie, Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft und Durchsetzungsvermögen
- Flexibilität, Problemlösungsfähigkeit und Stressresistenz
- Fähigkeit zur Selbstreflexion, Selbstregulation und Selbstmotivation
- Teilnahme an Bereitschafts- und Rufdiensten
Darauf können Sie sich freuen:
- Anspruchsvolles, vielfältiges und entwicklungsfähiges Aufgabengebiet
- Attraktive Bezahlung nach TV‑L inkl. Jahressonderzahlung
- Aus‑ und Weiterbildung in der eigenen Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebskindertagesstätte mit verlängerten Öffnungszeiten
- Sehr gutes Betriebsklima in einem hochmotivierten und kollegialen Team
- Jobrad
- Mitarbeiter Angebote
Die Vergütung erfolgt nach den einschlägigen Tarifverträgen. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.
OP-Leitung (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsklinikum Würzburg
Das Universitätsklinikum Würzburg (UKW) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als OP-Leitung nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine attraktive Vergütung nach TV-L bietet, sondern auch ein kollegiales und engagiertes Team in einem anspruchsvollen Arbeitsumfeld. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Führungsfähigkeiten zu entwickeln und aktiv an der Verbesserung der Pflegequalität mitzuwirken, während Sie von erfahrenen Führungskräften unterstützt werden und von umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten profitieren. Zudem sorgt die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch verlässliche Rahmenbedingungen für ein positives Arbeitsklima, das durch Teamarbeit und Empathie geprägt ist.
Kontaktdaten:
Universitätsklinikum Würzburg Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so OP-Leitung (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über die Klinik und bringe in Gesprächen deine Motivation und dein Interesse klar zum Ausdruck.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um OP-Leitung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deinen Lebenslauf und dein Anschreiben übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Ein gut organisiertes Dokument hinterlässt einen positiven Eindruck!
Pass auf die Details auf!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen gründlich zu überprüfen. Fehler können schnell den Eindruck erwecken, dass du es nicht ernst meinst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle notwendigen Informationen zur Stelle erhältst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsklinikum Würzburg vorbereitet
✨Verstehe die Rolle der OP-Leitung
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten der OP-Leitung vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unterstreichen.
✨Bereite Fragen vor
Zeige dein Interesse an der Position, indem du gezielte Fragen zur Klinik, zum Team und zu den Herausforderungen im OP stellst. Das zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und aktiv an der Gestaltung des Arbeitsumfelds interessiert bist.
✨Präsentiere deinen Führungsstil
Da die Rolle Führungsverantwortung beinhaltet, sei bereit, deinen Führungsstil zu erläutern. Erkläre, wie du ein Team motivierst und förderst, und gib Beispiele für Situationen, in denen du erfolgreich Konflikte gelöst oder Prozesse optimiert hast.
✨Sei authentisch und selbstreflektiert
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Arbeitgeber schätzen Kandidaten, die sich ihrer Fähigkeiten bewusst sind und bereit sind, an ihrer Entwicklung zu arbeiten.
