Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*; 65%) (9457)
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Münster Teilzeit 3250 - 4550 € / Monat (geschätzt)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisation und Durchführung von Datenerhebungen, Datenanalyse und wissenschaftliche Publikationen in der translationalen Psychiatrie.
  • Arbeitgeber: Universitätsklinikum Münster, ein führendes Krankenhaus mit exzellenten Forschungsbedingungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeitsumfeld, Teilzeitmöglichkeit, Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
  • Warum dieser Job: Arbeiten in einem dynamischen Team in Münster, einer Stadt mit hoher Lebensqualität, und Beitrag zu wichtigen medizinischen Forschungen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Psychologie oder verwandten Feldern, Erfahrung in klinischer Diagnostik und neurowissenschaftlichen Methoden bevorzugt.
  • Andere Informationen: Vollständiger Impfschutz gegen Masern erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3250 - 4550 € pro Monat.

Vollständige Stellenbeschreibung

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*) Translationale Psychiatrie

Kennziffer: 9457
(*gn=geschlechtsneutral)

Wir suchen für das Institut für Translationale Psychiatrie zum nächstmöglichen Zeitpunkt zunächst befristet auf 3 Jahre Sie!

In Teilzeit (65%)
Vergütung je nach Qualifikation und Aufgabenübertragung nach TV-L E13

Die Stelle wird im Rahmen des SFB/TRR 393 "Trajektorien affektiver Erkrankungen: Kognitiv-emotionale Mechanismen von Symptomänderungen" (Sprecher: Prof. Dr. Tilo Kircher) ausgeschrieben. Der Sonderforschungsbereich ist hauptsächlich an der Philipps-Universität Marburg, der Universität Münster und der TU Dresden angebunden und untersucht mittels neurobiologischen Methoden (MRI, MEG, EEG), ecological momentary assessment (EMA), Biomaterialentnahme (z.B. Genetik, Immunologie) und klinischer Diagnostik die Verläufe affektiver Erkrankungen (weitere Details hier (https://www.medizin.uni-muenster.de/translap/studien/sfb-trr-393.html)).
Die ausgeschriebene Stelle ist für das Teilprojekt A04 "Charakterisierung von Hirnnetzwerken während Symptomveränderungen mittels intensiver Datenerhebung" (Prof. Dr. Markus Junghöfer, Dr. Susanne Meinert, Prof. Dr. Igor Nenadic) vorgesehen. A04 wird eine umfassende systemneurowissenschaftliche Charakterisierung von Wendepunkten (sogenannten "inflection signals" (IS), also erste Anzeichen beginnender depressiver Episoden) unter Verwendung intensiver Datenerhebung liefern (weitere Details hier (https://www.medizin.uni-muenster.de/translap/studien/sfb-trr-393/sfb-trr-393-a04.html)).

Ihr Aufgabenbereich:

  • Organisation, Durchführung und Koordination der Datenerhebung
  • Auswertung und Analyse der Daten (MRT, EEG, MEG, Fragebögen etc.)
  • Mitarbeit an bzw. das Verfassen von wissenschaftlichen Publikationen sowie Kongresspräsentationen
  • Eigene wissenschaftliche Qualifikation (z.B. Promotion) möglich und wird entsprechend gefördert und unterstützt

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium vorzugsweise der Psychologie (M. Sc. oder Dipl.-Psych.) mit sehr gutem Abschluss, aber auch andere Studiengänge (z.B. kognitive Neurowissenschaften) möglich
  • Großes Interesse an neurowissenschaftlicher Grundlagen- und Anwendungsforschung sowie an klinischer Psychologie
  • Erfahrungen in der Durchführung klinischer Diagnostik (SKID, neuropsychologische Testungen) wünschenswert
  • Erfahrung mit neurowissenschaftlichen Methoden insb. MRT und DTI wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse in empirischen Methoden und Statistik (z.B. Netzwerkanalysen, Connectomics)
  • Hohes Engagement, Flexibilität, Selbständigkeit und Freude am Arbeiten in einem Team
  • Sicherer und professioneller Umgang mit Patientinen und Patienten
  • Approbation oder Ausbildung zum Psychologischen Psychotherapeuten wünschenswert

Wir bieten Ihnen ein attraktives, interdisziplinäres Arbeitsumfeld mit exzellenten Forschungsbedingungen, einem dynamischen und unterstützenden Team sowie einem flexiblen Arbeitsumfeld in Münster, einer Stadt welche sich durch eine sehr hohe Lebensqualität auszeichnet.

Bei Rückfragen melden Sie sich bitte bei F rau Dr. Susanne Meinert , T 0251 83-56687.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal bis zum 21.08.2024 .

Das Universitätsklinikum Münster ist eines der führenden Krankenhäuser Deutschlands. Eine solche Position erlangt man nicht nur durch Größe und medizinische Erfolge. Wichtig ist das Engagement jedes Einzelnen. Wir brauchen Ihr Engagement, um selbst im Kleinen Großes für unsere Patienten leisten zu können. Dafür bieten wir Ihnen viele Möglichkeiten, damit Sie selbst weiter wachsen können.

Das UKM unterstützt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und ist daher seit 2010 als familienbewusstes Unternehmen zertifiziert. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung. Die Bewerbung von Frauen wird begrüßt; im Rahmen der gesetzlichen Vorschriften werden Frauen bevorzugt eingestellt. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Aufgrund der gesetzlichen Vorgaben ist eine Tätigkeit bei uns nur mit vollständigem Impfschutz gegen Masern möglich.

Wir am UKM haben ein Ziel: Wir helfen Menschen, gesund zu werden und gesund zu bleiben – der modernen Hochleistungsmedizin geben wir dabei ein menschliches Gesicht.

Interessiert?
Und das ist noch nicht genug?

Unsere Mitarbeitendenvorteile (https://www.ukm.de/index.php?id=11895).

Jetzt bewerben (https://career5.successfactors.eu/careers?company=universi19)

Die Ausschreibung ist auch im Internet unter https://jobs-sf.ukmuenster.de/job/Universit%C3%A4t-M%C3%BCnster-Wissenschaftlicher-Mitarbeiter-%28gn%29-Translationale-Psychiatrie/1098753701/ abrufbar.

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Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*; 65%) (9457) Arbeitgeber: Universitätsklinikums Münster

Das Universitätsklinikum Münster bietet ein interdisziplinäres und unterstützendes Arbeitsumfeld, hervorragende Forschungsbedingungen und ist auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ausgerichtet. Es bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung und legt Wert auf das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter.
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Kontaktperson:

Universitätsklinikums Münster HR Team

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftlicher Mitarbeiter (gn*; 65%) (9457)

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Statistische Analyse
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Bewerbungsfrist: 2026-10-08

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