Der Geschäftsbereich Medizin sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Leitung (m/w/d) Abteilung Klinisches Prozessmanagement Wir bieten Ihnen: Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Leitung der Abteilung Klinisches Prozessmanagement sowie operative und strategische Unterstützung der Leitung Geschäftsbereich Medizin Aktive Mitgestaltung an der Prozessoptimierung von Strukturen und klinischen Prozessen durch Projekte Standardisierung und Harmonisierung von klinischen Prozessen Identifikation, Aufbereitung und Beseitigung von Prozessmängeln aus CIRS-Meldungen, unerwünschten Ereignissen, Beschwerden, Schadensfällen und Audits Risiko- und Schadensfallmanagement Koordination des Lob- und Beschwerdemanagements Strukturierte Identifikation von Qualitätsdefiziten aus Routinedaten der Unimedizin Mainz Ihr Profil: Mehrjährige Leitungserfahrung einer Stabsstelle im Gesundheitswesen mit Schwerpunkt auf Prozessoptimierung Ausgewiesene Erfahrung im Projektmanagement Erfahrung in der Führung von interdisziplinären Teams Sehr gute Kenntnisse von medizinischen Betriebsabläufen sowie Prozessen in stationären Einrichtungen und angrenzenden Bereichen Erfahrung in der Durchführung und Leitung von Projekten (z.B. Organisationsentwicklung; Changemanagement oder med. Fachthemen) wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in SAP und MS-Office Souveränes Auftreten, hohes Maß an Eigenverantwortung Kontakt: UNIVERSITÄTSMEDIZIN der Johannes Gutenberg-Universität Mainz Geschäftsbereich Medizin Ihr Ansprechpartner bei fachlichen Fragen ist Herr Dr. A. Michel, Tel: 06131 17-4403. Referenzcode: 50343693 www.unimedizin-mainz.de Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt. Onlinebewerbung
Leitung (m/w/d) Abteilung Klinisches Prozessmanagement in Darmstadt Arbeitgeber: Universitätsmedizin der Johannes-Gutenberg-Universität Mainz
Das Translational Animal Research Center (TARC) bietet eine hervorragende Arbeitsumgebung für studentische Aushilfen, die sich für die Tierforschung begeistern. Mit einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten sowie der Möglichkeit zur fachlichen Weiterbildung, ist TARC ein idealer Ort für Studierende, um praktische Erfahrungen zu sammeln und ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln. Zudem wird eine faire Vergütung nach Entgelttabelle für wissenschaftliche Hilfskräfte geboten, was die Position besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Universitätsmedizin der Johannes-Gutenberg-Universität Mainz Recruiting-Team
