Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische und organisatorische Entwicklung unserer medizinischen Versorgungszentren.
- Unternehmen: Innovatives Gesundheitsunternehmen am Schiffer Campus mit Fokus auf nachhaltige medizinische Versorgung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit tollen Karrierechancen und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ambulanten medizinischen Versorgung und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Gesundheitsökonomie oder verwandten Bereichen sowie Führungserfahrung im Gesundheitswesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Geschäftsführung der MVZ-Gesellschaften MVZ Sachsenhausen, MVZ Radiologie Sachsenhausen sowie MVZ mediparg. Die Gesellschaften sind an unserem Schiffer Campus verortet. Die Stelle ist für ein Jahr befristet.
Ihre Aufgaben:
- Sie tragen die Gesamtverantwortung für die strategische, wirtschaftliche, personelle und organisatorische Führung der Gesellschaften.
- Ziel der Tätigkeit ist die nachhaltige Sicherung und Weiterentwicklung der ambulanten medizinischen Versorgung, die Erschließung neuer Geschäftsfelder sowie die langfristige Steigerung von Wettbewerbsfähigkeit, Ertragskraft und Unternehmenswert.
- Sie handeln innerhalb der übertragenen Kompetenzen eigenverantwortlich und vertreten die Gesellschaften nach innen und außen.
- Sie berichten unmittelbar an den Vorstand.
- Sie verantworten die strategische Unternehmensführung, Weiterentwicklung und wirtschaftliche Steuerung sowie Personalführung.
Ihr Profil:
- Sie bringen sich mit einem erfolgreich abgeschlossenen wissenschaftlichen Hochschulstudium im Bereich Gesundheitsökonomie, Betriebswirtschaftslehre, Gesundheitsmanagement, Rechtswissenschaften, Medizin oder eines vergleichbaren Studiengangs ein.
- Sie können mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung im Gesundheitswesen, vorzugsweise in Medizinischen Versorgungszentren, Krankenhäusern, ambulanten Gesundheitsunternehmen oder vergleichbaren Einrichtungen vorweisen.
- Hierzu gehören aktuelle und umfassende Kenntnisse der gesetzlichen, vertragsarztrechtlichen und regulatorischen Rahmenbedingungen für Medizinische Versorgungszentren, insbesondere im Sozialgesetzbuch (SGB V), Zulassungsrecht sowie im Vertragsarztwesen als auch fundierte Kenntnisse betriebswirtschaftlicher Steuerungsinstrumente, des Finanz- und Rechnungswesens, Controllings sowie der Unternehmensplanung.
Aufgrund gesetzlicher Bestimmungen ist ein gültiger Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfung notwendig.
Wir bieten:
- Tarifvertrag TV-UK
- 30 Tage Urlaub, 38,5 Stunden / Woche, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge
- Kostenloses Landesticket Hessen
- Uniklinik-Campus, Mensa, Cafés
- Work-Life-Balance, Teilzeitmöglichkeiten
- Gesundheitsförderung
- Corporate Benefits: Rabatte & Vergünstigungen bei beliebten Marken für unsere Mitarbeitenden
- Kitaplätze, Ferienbetreuung (Infos beim Familienservice)
Einblicke: Instagram, YouTube, LinkedIn
Kontakt: Katharina Bierwirth-Löhr - Persönliche Referentin des Ärztlichen Direktors und Vorstandsvorsitzenden, katharina.bierwirth-loehr@unimedizin-ffm.de
Bewerbungsfrist: 14.06.2026
Wir richten uns mit dieser Ausschreibung an Bewerbende jeden Geschlechts. Frauen sind in diesen Positionen am Universitätsklinikum Frankfurt unterrepräsentiert. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders willkommen. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher persönlicher und fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Geschäftsführung Medizinische Versorgungszentren (MVZ) – Schiffer Campus Arbeitgeber: Universitätsmedizin Frankfurt
Das Universitätsklinikum Frankfurt bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für die Geschäftsführung der Medizinischen Versorgungszentren am Schiffer Campus. Mit einer klaren Fokussierung auf die nachhaltige Entwicklung der ambulanten medizinischen Versorgung, einem attraktiven Tarifvertrag, 30 Tagen Urlaub und vielfältigen Gesundheitsförderungsprogrammen, fördert das Klinikum nicht nur die berufliche Weiterentwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Mitarbeitende von Corporate Benefits und einem inspirierenden Umfeld auf dem Uniklinik-Campus, der zahlreiche Annehmlichkeiten wie Mensa und Cafés bietet.
Kontaktdaten:
Universitätsmedizin Frankfurt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Geschäftsführung Medizinische Versorgungszentren (MVZ) – Schiffer Campus erhalten könnten
✨Nutze Fachmessen und Networking-Events
In der Welt der Gesundheitsmanagement-Wissenschaften gibt's viele interessante Events wie Gesundheitsmessen oder Kongresse. Schau dir die Termine an und nutze die Gelegenheit, um mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen — das kann dir einen direkten Zugang zu deinem nächsten Job bei Universitätsmedizin Frankfurt verschaffen!
✨Zielgerichtete Praktika oder Projekte
Da du eine befristete Stelle anstrebst, überlege, ob du gezielt nach Praktika oder Projekten in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften suchst. Oft haben Unternehmen wie Universitätsmedizin Frankfurt saisonale oder projektbasierte Einstellungen, die dann ein Sprungbrett für eine langfristige Anstellung bieten.
✨Mastermind-Gruppen oder Fachforen beitreten
Überlege, Mitglied in einer Mastermind-Gruppe oder einem Fachforum zu werden, das sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigt. Hier kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen könnten.
✨Direkt bei Universitätsmedizin Frankfurt bewerben!
Wenn du die perfekte Stelle in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften entdeckst, warte nicht! Bewerbe dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein ernsthaftes Interesse und kannst vielleicht schon bald Teil des Teams bei Universitätsmedizin Frankfurt werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Geschäftsführung Medizinische Versorgungszentren (MVZ) – Schiffer Campus mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine akademischen Erfolge hervor!:Da du dich auf eine Position im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften bewirbst, ist es super wichtig, deine relevanten akademischen Abschlüsse und Noten im Lebenslauf sichtbar zu machen. Vergiss nicht, spezielle Kurse oder Projekte zu erwähnen, die deine Qualifikationen unterstreichen und deine Eignung für die Position bei Universitätsmedizin Frankfurt zeigen!
Wissen über aktuelle Trends und Forschung:Informiere dich über die neuesten Trends und Forschungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die praktischen Herausforderungen unseres Feldes hast. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Unbefristete Gedanken – trotz Befristung!:Auch wenn die Stelle befristet ist, wollen wir sehen, dass du langfristig denkst. In deinem Anschreiben kannst du darauf eingehen, wie du zur Weiterentwicklung von Universitätsmedizin Frankfurt beitragen und vielleicht danach weiterhin in anderen Positionen arbeiten möchtest. Zeig uns deine Motivation und wie du dich entwickeln willst!
Relevante Praktika und Erfahrungen:Falls du vorher Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich gesammelt hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf ein! Konzentriere dich darauf, wie diese Erlebnisse dir wertvolle Fähigkeiten und Einblicke vermittelt haben, die dir in der befristeten Anstellung bei Universitätsmedizin Frankfurt helfen können. Wir wollen wissen, was du bereits kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsmedizin Frankfurt vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Gesundheitswissenschaften
Mach dich mit den neuesten Trends und Themen im Gesundheitsmanagement vertraut. Einige typische Fragen könnten sich um aktuelle gesundheitspolitische Entwicklungen oder innovative Ansätze zur Patientenversorgung drehen, also sei darauf vorbereitet, deine Meinung oder Analysen dazu zu teilen.
✨Betone deine analytischen Fähigkeiten
In der Gesundheitswissenschaft geht es oft darum, Daten auszuwerten und Entscheidungen zu treffen. Zeig, dass du mit Statistiken und qualitativen Daten umgehen kannst, und bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite deinen Lebenslauf und relevante Erfahrungen vor
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du schnell lernen und dich in das Team integrieren kannst. Hebe relevante Praktika, Projekte oder Studienleistungen hervor, die zeigen, dass du schnell produktiv werden kannst.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
In einem Interview im Bereich Gesundheitsmanagement kann es sein, dass du an Fallstudien oder praktischen Szenarien teilnehmen musst. Überlege dir vorab, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. wenn es darum geht, zwischen verschiedenen Gesundheitsstrategien zu wählen oder eine Gesundheitskampagne zu entwerfen.
