Technische Assistenz im Forschungslabor (BTA/CTA)

Ab 15.06.2026 in Vollzeit, befristet bis zum 31.12.2028

Institut für Klinische Chemie & Laboratoriumsmedizin

Ihre Aufgaben

• Aliquotierung, Einlagerung und Auslagerung von Biobank-Proben (z. B. Blut- und Urinproben)
• Dokumentation und Probenverwaltung im Biobank-Informationssystem CentraXX
• Aufarbeitung von Probenmaterial unter Sicherstellung der Anforderungen an die Präanalytik
• Planung und Durchführung von experimentellen Versuchsreihen sowie Etablierung neuer Verfahren
• Isolation von DNA aus verschiedenen Bioproben
• Allgemeine Labororganisation inkl. Gerätepflege und Gerätewartung
• Einhaltung und Umsetzung des Qualitätsmanagementsystems
• Übernahme von verschiedenen Diensten (u.a. Übernahme von Spät- und Samstagsdiensten)

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene Ausbildung als Biologisch-technische*r Assistent*in oder Chemisch-technische*r Assistent*in
• Berufserfahrung mit molekular- und zellbiologischen Methoden (z.B. PCR, Real-time PCR, ELISA, etc.)
• Solides methodisches Fachwissen und Erfahrung in der Probenpräparation für massenspektrometrische Analysen sowie mit Laborautomation
• Wünschenswert ist Erfahrung in der Arbeit mit Zellen
• Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office)
• Hervorragende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mind. C1-Niveau)
• Technisches Interesse und ausgeprägte Organisationskompetenz
• Eine verantwortungsbewusste, selbstständige und engagierte Arbeitsweise

Unser Angebot

• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E9b abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
• Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
• Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf“.
• Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.

Willkommen... bei der Universitätsmedizin Greifswald - dem Ort, an dem Innovation auf Tradition trifft und gemeinsam die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet wird. Wir sind stolz auf unser vielfältiges Team von Fachkräften, das sich leidenschaftlich für exzellente Patientenversorgung, Forschung und Lehre engagiert. Wenn Sie Teil eines dynamischen und inspirierenden Umfelds werden möchten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden, dann sind Sie bei uns genau richtig. Diversität und Chancengleichheit sind uns besondere Anliegen und wir möchten alle Personen ermutigen, sich bei uns zu bewerben – wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Herkunft und Geschlecht sowie einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung.