Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

Greifswald Befristet 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Mitarbeit an innovativen Forschungsprojekten zur automatisierten Diagnostik.
  • Arbeitgeber: Universitätsmedizin Greifswald - ein Ort der Innovation und Tradition.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Charmante Universitätsstadt mit hoher Lebensqualität und vielfältigen Freizeitmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Zellbiologie oder ähnlichem, Programmierkenntnisse von Vorteil.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Ab sofort in Teilzeit (60%), befristet für 27 Monate.

Institut für Transfusionsmedizin.

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in im Forschungsprojekt zur automatisierten Diagnostik erblicher Thrombozytenstörungen und myeloproliferativer Erkrankungen durch Immunfluoreszenz.
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung der automatisierten Immunfluoreszenzmikroskopie zur Verbesserung der Diagnostik angeborener Thrombozytenerkrankungen und myeloproliferativer Neoplasien.
  • Eigenständige Planung, Durchführung und Auswertung von Experimenten.
  • Selbstständige Entwicklung und Ausarbeitung von neuen Förderanträgen und Einwerbung von Drittmitteln.
  • Betreuung von Masterstudent*innen und Doktorand*innen.
  • Ausarbeitung von Themen für Masterstudent*innen und Doktorand*innen in den Projekten.
  • Identifizierung wissenschaftlicher Fragestellungen, die in den Projekten mit Versorgungsschwerpunkt bearbeitet werden können.
  • Vertretung der Arbeitsgruppe und der Projekte bei Konferenzen und Veranstaltungen.

Unsere Anforderungen:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Zellbiologie, Bioingenieurwesen oder einer ähnlichen Fachrichtung.
  • Promotion von Vorteil (Möglichkeit zur Promotion im Rahmen des Projektes ist gegeben).
  • Fundierte Kenntnisse in der Bioimage-Analyse und in Licht- und Fluoreszenzmikroskopietechniken.
  • Grundlegende Programmierkenntnisse (z.B. Python) und Vertrautheit mit Bildverarbeitungssoftware (z.B. ImageJ/Fiji) sowie statistischer Datenanalyse.
  • Gute Kenntnisse in Machine-Learning- und Deep-Learning-Algorithmen zur biomedizinischen Bildanalyse.
  • Wünschenswert ist Erfahrung in der Konzeption und Implementierung automatisierter Protokolle für die Bildaufnahme und -analyse.
  • Erfahrung im Verfassen wissenschaftlicher Publikationen und Projektanträgen und in der Akquisition von Drittmitteln von Vorteil.
  • Gewissenhafter und routinierter Umgang mit experimentellen Daten, Datenbanken und Genauigkeit in experimenteller Dokumentation, Analyse und Interpretation.
  • Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz.
  • Selbstständige und eigeninitiative Arbeitsweise sowie Improvisationsvermögen.

Unser Angebot:

  • Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen: Neben der tariflichen Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E13 abhängig von der persönlichen Qualifikation) bietet die Universitätsmedizin Greifswald attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform. Außerdem fördern wir die nachhaltige Mobilität mit der Möglichkeit des Jobrad-Leasings.
  • Fortbildungsmöglichkeiten: Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Experten aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren.
  • Forschungsförderung: Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung. Der Verbund der Universitätsmedizin Greifswald bietet darüber hinaus standortübergreifende Möglichkeiten der Zusammenarbeit – etwa im Klinikum Karlsburg und im Kreiskrankenhaus Wolgast – und eröffnet damit zusätzliche fachliche Perspektiven in hochspezialisierten medizinischen Bereichen.
  • Work-Life-Balance: Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.B. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf“.
  • Hanseatischer Standort: Greifswald ist eine charmante Universitätsstadt in Ostseenähe mit einer hohen Lebensqualität, vielfältigen kulturellen Angeboten und einer geschichtsträchtigen Umgebung für Arbeit und Freizeit.

Willkommen... bei der Universitätsmedizin Greifswald - dem Ort, an dem Innovation auf Tradition trifft und gemeinsam die Zukunft der Gesundheitsversorgung gestaltet wird. Wir sind stolz auf unser vielfältiges Team von Fachkräften, das sich leidenschaftlich für exzellente Patientenversorgung, Forschung und Lehre engagiert. Wenn Sie Teil eines dynamischen und inspirierenden Umfelds werden möchten, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden, dann sind Sie bei uns genau richtig. Diversität und Chancengleichheit sind uns besondere Anliegen und wir möchten alle Personen ermutigen, sich bei uns zu bewerben – wir freuen uns über Bewerbungen von allen Menschen, unabhängig von Herkunft und Geschlecht sowie einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung.

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in Arbeitgeber: Universitätsmedizin Greifswald Körperschaft des öffentlichen Rechts

Die Universitätsmedizin Greifswald ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen bietet, sondern auch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung. Die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit führenden Experten und die Unterstützung bei Forschungsprojekten schaffen ein inspirierendes Arbeitsumfeld, während die charmante Lage in Greifswald eine hohe Lebensqualität und eine ausgewogene Work-Life-Balance fördert.
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Kontaktperson:

Universitätsmedizin Greifswald Körperschaft des öffentlichen Rechts HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

Netzwerken, was das Zeug hält!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Konferenzen, Workshops oder einfach lokale Meetups. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto höher sind deine Chancen, von offenen Stellen zu erfahren!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt nach Instituten oder Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über das Institut für Transfusionsmedizin und die aktuellen Projekte. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten in deren Forschung passen. So kannst du im Gespräch punkten und zeigst, dass du wirklich interessiert bist!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem zeigen wir so, dass du den ersten Schritt gemacht hast!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

Bioimage-Analyse
Licht- und Fluoreszenzmikroskopietechniken
Programmierung (z.B. Python)
Bildverarbeitungssoftware (z.B. ImageJ/Fiji)
statistische Datenanalyse
Machine-Learning-Algorithmen
Deep-Learning-Algorithmen
Konzeption und Implementierung automatisierter Protokolle
wissenschaftliche Publikationen verfassen
Projektanträge schreiben
Akquisition von Drittmitteln
analytische Fähigkeiten
Problemlösungskompetenz
selbstständige Arbeitsweise
Improvisationsvermögen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Wissenschaft sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du dich für diese Position interessierst.

Mach es konkret!: Vermeide allgemeine Floskeln und geh ins Detail. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Bioimage-Analyse oder Programmierung zeigen. So können wir besser nachvollziehen, was du drauf hast!

Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau hilft uns, die wichtigsten Informationen schnell zu erfassen. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Punkte deutlich zu machen.

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen zur Hand hast. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsmedizin Greifswald Körperschaft des öffentlichen Rechts vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du die geforderten Kompetenzen in der Vergangenheit angewendet hast.

Forschung und Projekte

Informiere dich über aktuelle Forschungsprojekte im Institut für Transfusionsmedizin. Zeige während des Interviews dein Interesse an diesen Projekten und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung beitragen könntest. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.

Technische Kenntnisse betonen

Da die Stelle fundierte Kenntnisse in Bioimage-Analyse und Programmierung erfordert, solltest du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizieren. Bereite dich darauf vor, spezifische Software oder Techniken zu nennen, mit denen du bereits gearbeitet hast, und erkläre, wie du diese in deiner zukünftigen Rolle einsetzen würdest.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

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