Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitarbeit an innovativen Forschungsprojekten zur kognitiven Neurologie und Datenanalyse.
- Unternehmen: Universitätsmedizin Greifswald mit interdisziplinärer Zusammenarbeit.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Neurologie und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Psychologie oder verwandten Bereichen und Interesse an Forschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 46800 - 57200 € pro Jahr.
Ab 01.01.2027 in Vollzeit, befristet für 1 Jahr
Klinik & Poliklinik für Neurologie
Ihre Aufgaben
- Mitarbeit im Forschungsprojekt "From knowledge to action: Individualisierte Prävention für Mecklenburg-Vorpommern; MV-PREVENT" in der Arbeitsgruppe "Kognitive Neurologie"
- Konzeption der künftigen Interventionsstudie in Abstimmung mit den Projektpartner*innen (einschl. digitaler Anwendungen)
- Erhebung und Unterstützung bei der Analyse der neuropsychologischen, laborchemischen und lebensqualitätsbezogenen Daten
- Durchführung einer kurzen Machbarkeitsstudie
- Mitwirkung an der Veröffentlichung der Ergebnisse
Unsere Anforderungen
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom/Master) im Bereich der Psychologie, Neurowissenschaften, Biologie oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Grundkenntnisse und besonderes Interesse an Studienorganisation und -durchführung, Forschungsarbeit mit Menschen und neuropsychologischen Untersuchungsverfahren
- Routinierter Umgang mit relevanten Computerprogrammen (z.b. Microsoft Office) und Erfahrung im Umgang mit Statistikprogrammen (z.b. SPSS, R)
- Erfahrung mit digitalen Anwendungen, Programmiersprachen und/oder Linux von Vorteil
- Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten in den Fachbereichen Psychologie (Neuropsychologie), kognitive Neurologie (Altern und Alzheimer-Demenz) und Gesundheitswissenschaften
- Sehr gute Englischkenntnisse
Unser Angebot
- Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen
- tarifliche Vergütung nach TV-L (Eingruppierung E13 abhängig von der persönlichen Qualifikation)
- betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeitendenvergünstigungen auf der Corporate Benefits Plattform
- Jobrad-Leasings
- Fortbildungsmöglichkeiten
- Es werden regelmäßig Weiterbildungs- und Schulungsprogramme angeboten, um die persönliche und berufliche Entwicklung der Mitarbeitenden zu fördern und ihnen zu helfen, auf dem neusten Stand der Forschung und Technologie zu bleiben.
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, mit führenden Experten aus verschiedenen Fachbereichen zusammenzuarbeiten und von einem interdisziplinären Ansatz in Forschung und Praxis zu profitieren. Der Verbund der Universitätsmedizin Greifswald bietet darüber hinaus standortübergreifende Möglichkeiten der Zusammenarbeit – etwa im Klinikum Karlsburg und im Kreiskrankenhaus Wolgast – und eröffnet damit zusätzliche fachliche Perspektiven in hochspezialisierten medizinischen Bereichen.
Forschungsförderung
Die Universitätsmedizin Greifswald unterstützt aktiv Ihre Forschungsprojekte und bietet Ressourcen sowie Infrastruktur für die Entwicklung innovativer Ideen und deren Umsetzung.
Work-Life-Balance
Die Universitätsmedizin Greifswald setzt sich für eine ausgewogene Work-Life-Balance ihrer Mitarbeitenden ein und bietet flexible Arbeitszeitmodelle sowie Programme zur Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden, wie z.b. die Kooperation mit der Hansefit GmbH, an. Unser Familienbüro unterstützt Sie bei der Wohnungssuche und allen Fragen rund um das Thema „Vereinbarkeit von Familie und Beruf“.
Wissenschaftlicher Mitarbeiter*in Neurologie in Greifswald Arbeitgeber: Universitätsmedizin Greifswald
Die Universitätsmedizin Greifswald ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem hochqualifizierten Team an der Spitze der Plastischen, Rekonstruktiven und Ästhetischen Chirurgie zu arbeiten. Mit attraktiven Vergütungen, flexiblen Arbeitszeitmodellen und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre Work-Life-Balance. Genießen Sie das Leben in der charmanten Hansestadt Greifswald, wo eine hohe Lebensqualität und interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Sie warten.
Kontaktdaten:
Universitätsmedizin Greifswald Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wissenschaftlicher Mitarbeiter*in Neurologie in Greifswald erhalten könntest
✨Nutze Fachmessen und Networking-Events
In der Welt der Gesundheitsmanagement-Wissenschaften gibt's viele interessante Events wie Gesundheitsmessen oder Kongresse. Schau dir die Termine an und nutze die Gelegenheit, um mit Fachleuten ins Gespräch zu kommen — das kann dir einen direkten Zugang zu deinem nächsten Job bei Universitätsmedizin Greifswald verschaffen!
✨Zielgerichtete Praktika oder Projekte
Da du eine befristete Stelle anstrebst, überlege, ob du gezielt nach Praktika oder Projekten in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften suchst. Oft haben Unternehmen wie Universitätsmedizin Greifswald saisonale oder projektbasierte Einstellungen, die dann ein Sprungbrett für eine langfristige Anstellung bieten.
✨Mastermind-Gruppen oder Fachforen beitreten
Überlege, Mitglied in einer Mastermind-Gruppe oder einem Fachforum zu werden, das sich mit Gesundheitsmanagement beschäftigt. Hier kannst du Erfahrungen austauschen und wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen könnten.
✨Direkt bei Universitätsmedizin Greifswald bewerben!
Wenn du die perfekte Stelle in Gesundheitsmanagement-Wissenschaften entdeckst, warte nicht! Bewerbe dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein ernsthaftes Interesse und kannst vielleicht schon bald Teil des Teams bei Universitätsmedizin Greifswald werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wissenschaftlicher Mitarbeiter*in Neurologie in Greifswald mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deine akademischen Erfolge hervor!:Da du dich auf eine Position im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften bewirbst, ist es super wichtig, deine relevanten akademischen Abschlüsse und Noten im Lebenslauf sichtbar zu machen. Vergiss nicht, spezielle Kurse oder Projekte zu erwähnen, die deine Qualifikationen unterstreichen und deine Eignung für die Position bei Universitätsmedizin Greifswald zeigen!
Wissen über aktuelle Trends und Forschung:Informiere dich über die neuesten Trends und Forschungen im Gesundheitsmanagement. Zeige in deinem Bewerbungsschreiben, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch ein tiefes Verständnis für die praktischen Herausforderungen unseres Feldes hast. Das hilft uns zu sehen, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung in diesem Bereich hast.
Unbefristete Gedanken – trotz Befristung!:Auch wenn die Stelle befristet ist, wollen wir sehen, dass du langfristig denkst. In deinem Anschreiben kannst du darauf eingehen, wie du zur Weiterentwicklung von Universitätsmedizin Greifswald beitragen und vielleicht danach weiterhin in anderen Positionen arbeiten möchtest. Zeig uns deine Motivation und wie du dich entwickeln willst!
Relevante Praktika und Erfahrungen:Falls du vorher Praktika oder Erfahrungen im Gesundheitsbereich gesammelt hast, bring das unbedingt in deinen Lebenslauf ein! Konzentriere dich darauf, wie diese Erlebnisse dir wertvolle Fähigkeiten und Einblicke vermittelt haben, die dir in der befristeten Anstellung bei Universitätsmedizin Greifswald helfen können. Wir wollen wissen, was du bereits kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsmedizin Greifswald vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen der Gesundheitswissenschaften
Mach dich mit den neuesten Trends und Themen im Gesundheitsmanagement vertraut. Einige typische Fragen könnten sich um aktuelle gesundheitspolitische Entwicklungen oder innovative Ansätze zur Patientenversorgung drehen, also sei darauf vorbereitet, deine Meinung oder Analysen dazu zu teilen.
✨Betone deine analytischen Fähigkeiten
In der Gesundheitswissenschaft geht es oft darum, Daten auszuwerten und Entscheidungen zu treffen. Zeig, dass du mit Statistiken und qualitativen Daten umgehen kannst, und bereite konkrete Beispiele vor, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Bereite deinen Lebenslauf und relevante Erfahrungen vor
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, zu zeigen, dass du schnell lernen und dich in das Team integrieren kannst. Hebe relevante Praktika, Projekte oder Studienleistungen hervor, die zeigen, dass du schnell produktiv werden kannst.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
In einem Interview im Bereich Gesundheitsmanagement kann es sein, dass du an Fallstudien oder praktischen Szenarien teilnehmen musst. Überlege dir vorab, wie du in bestimmten Situationen handeln würdest, z.B. wenn es darum geht, zwischen verschiedenen Gesundheitsstrategien zu wählen oder eine Gesundheitskampagne zu entwerfen.
