KIS-Applikationsbetreuer*in (w/m/d)

KIS-Applikationsbetreuer*in (w/m/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Universitätsmedizin Mainz

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreuung und Optimierung des Krankenhausinformationssystems sowie Schulungen für Mitarbeitende.
  • Arbeitgeber: Universitätsmedizin Mainz mit einem unterstützenden Team und innovativen Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Altersversorgung, Mitarbeiterangebote und gute Verkehrsanbindung.
  • Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft der Patientenversorgung und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium der (Medizin-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation mit IT-Affinität.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir bieten Ihnen:

  • Strukturierte Einarbeitung
  • Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und Sozialleistungen
  • Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z. B. Deutschland-Jobticket, Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
  • Kinderbetreuungsmöglichkeit, sofern Plätze verfügbar
  • Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Medizin-)Informatik, Abschluss einer IT-Fachinformatik-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation (z. B. medizinisch-/pflegerische Ausbildung mit hoher IT-Affinität)
  • Idealerweise Erfahrungen in der Betreuung, Administration oder Anwendung klinischer Informations- und Anwendungssysteme, vorzugsweise SAP IS-H / i.s.h.med
  • Sehr gutes Verständnis für klinische und administrative Prozesse der Patientenversorgung wünschenswert
  • Teamorientierung, ausgeprägtes Organisationstalent und überdurchschnittliches Engagement
  • Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Flexibilität

Ihre Aufgaben:

  • Betreuung des aktuellen Krankenhausinformationssystems SAP IS-H / i.s.h.med der Universitätsmedizin Mainz sowie aktive Mitarbeit bei der Einführung eines Nachfolgesystems
  • Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden aus den Kliniken bei Anliegen im Bereich Patientenadministration und -abrechnung sowie klinischer Dokumentation
  • Durchführung von Schulungen und Workshops für Anwendende zur optimalen Nutzung der klinischen Systeme
  • Analyse, Dokumentation und Mitwirkung bei der Optimierung klinischer IT-Prozesse und Schnittstellen

KIS-Applikationsbetreuer*in (w/m/d) Arbeitgeber: Universitätsmedizin Mainz

Die Universitätsmedizin Mainz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen eine strukturierte Einarbeitung und eine faire Vergütung gemäß Haustarifvertrag bietet. Mit zahlreichen Mitarbeiter-Angeboten, wie dem Deutschland-Jobticket und Fahrradleasing, sowie der Möglichkeit zur Kinderbetreuung, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur ermöglicht Ihnen zudem vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem innovativen Umfeld der klinischen Informatik.
Universitätsmedizin Mainz

Kontaktperson:

Universitätsmedizin Mainz HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: KIS-Applikationsbetreuer*in (w/m/d)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Empfehlungen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, den Bewerbungsprozess zu meistern und dich optimal zu präsentieren.

Tipp Nummer 4

Zeige dein Engagement! Wenn du während des Gesprächs Fragen stellst und Interesse an der Unternehmenskultur zeigst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KIS-Applikationsbetreuer*in (w/m/d)

Medizinische Informatik
IT-Fachinformatik
SAP IS-H / i.s.h.med
Betreuung klinischer Informationssysteme
Verständnis für klinische Prozesse
Organisationstalent
Teamfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise
Lösungsorientierte Denkweise
Flexibilität
Schulung und Workshop-Durchführung
Analyse und Dokumentation von IT-Prozessen
Optimierung von Schnittstellen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als KIS-Applikationsbetreuer*in interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen klar hervorhebst. Wenn du bereits mit SAP IS-H oder ähnlichen Systemen gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir wollen sehen, was du drauf hast.

Sei strukturiert: Eine gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können. Das zeigt auch dein Organisationstalent!

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsmedizin Mainz vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als KIS-Applikationsbetreuer*in vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen in der Betreuung und Anwendung klinischer Informationssysteme, insbesondere SAP IS-H / i.s.h.med, dazu passen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Teamorientierung, dein Organisationstalent und dein Engagement zeigen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Einarbeitung oder zu den Schulungen könnten hier besonders relevant sein.

Präsentiere deine Flexibilität

Betone deine Fähigkeit, selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten. In der Rolle wird Flexibilität gefordert, also sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du dich an neue Situationen angepasst hast oder innovative Lösungen gefunden hast.

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