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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und unterstütze Kinder im Alltag, plane spannende Projekte.
- Arbeitgeber: Das Universitätsspital Zürich ist eines der grössten Spitäler in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Strukturierte Ausbildung, geregelte Arbeitszeiten und Lehrmittelpauschale von 200.- pro Jahr.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Sek. A, Sek. B oder 10. Schuljahr, gute Verhaltensbeurteilung erforderlich.
- Andere Informationen: Berufsschule an der BFS Winterthur, Austausch mit anderen FaBe-Lernenden.
Ihre Hauptaufgaben
- Du begleitest, unterstützt und förderst Kinder im Alter von 3 Monaten bis zum Kindergarteneintritt in ihrem Alltag.
- Du planst Projekte mit den Kindern und leitest diese an.
- Du kannst dich regelmässig mit den anderen FaBe-Lernenden austauschen.
- Du besuchst die Berufsschule an der BFS Winterthur im 1. und 2. Lehrjahr an 2 Tagen pro Woche und an nur einem Tag im 3. Lehrjahr.
Ihr Profil
- Sek. A, Sek. B oder 10. Schuljahr
- Gute Verhaltensbeurteilung im Zeugnis
- Arbeitsbeginn ab 6.30 Uhr möglich
- Es fällt dir leicht, den Zugang zu Kindern zu finden
- Du arbeitest gerne im Team
- Du bist zuverlässig, verantwortungsbewusst und körperlich belastbar
Unser Angebot
- Strukturierte Ausbildung mit Semesterplänen und Praxisaufträgen
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag zwischen 06.30 und 18.15 Uhr
- 42h Woche
- Lehrmittelpauschale von 200.- pro Jahr
- Berufsübergreifende Veranstaltungen mit anderen Lernenden
Interessiert?
- Mehr Informationen zur FaBe-Lehre am USZ.
Lehrstelle als Fachmann / Fachfrau Betreuung (Kind) EFZ (w/m/d) 2025 Arbeitgeber: Universitätsspital Zürich
Kontaktperson:
Universitätsspital Zürich HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lehrstelle als Fachmann / Fachfrau Betreuung (Kind) EFZ (w/m/d) 2025
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Lehrstelle als Fachmann/Fachfrau Betreuung. Besuche die Webseite des Universitätsspitals Zürich, um mehr über deren Philosophie und die Art der Betreuung zu erfahren, die sie bieten.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien und Netzwerke, um mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Alltag und die Herausforderungen der Ausbildung geben.
✨Tip Nummer 3
Engagiere dich in freiwilligen Projekten oder Praktika, die mit der Betreuung von Kindern zu tun haben. Dies zeigt dein Interesse und deine praktische Erfahrung im Umgang mit Kindern, was bei deiner Bewerbung von Vorteil sein kann.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit unter Beweis stellen kannst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die diese Eigenschaften zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lehrstelle als Fachmann / Fachfrau Betreuung (Kind) EFZ (w/m/d) 2025
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Stelle: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Lehrstelle als Fachmann / Fachfrau Betreuung. Verstehe die Hauptaufgaben und Anforderungen, um deine Motivation klar darzustellen.
Gestalte ein ansprechendes Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern betonen. Erkläre, warum du dich für diese Ausbildung interessierst und welche Erfahrungen du bereits im Umgang mit Kindern hast.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Hebe relevante Erfahrungen, Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten hervor, die deine Eignung für die Lehrstelle unterstreichen.
Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lass sie von jemandem Korrektur lesen. Achte darauf, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorhanden sind und dass die Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsspital Zürich vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Besonders Fragen zu deiner Motivation für die Arbeit mit Kindern und deine Erfahrungen in der Teamarbeit sind wichtig.
✨Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern
Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen im Umgang mit Kindern. Zeige, dass du ein gutes Gespür für ihre Bedürfnisse hast und bereit bist, sie in ihrem Alltag zu unterstützen und zu fördern.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Stelle eine enge Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten erfordert, ist es wichtig, dass du Beispiele nennst, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Sprich über Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und gibt dir auch Klarheit über die nächsten Schritte.
