Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Kinderhaus Stiefelhof und arbeite eng mit einem tollen Team zusammen.
- Unternehmen: Team Tübingen - eine lebendige, familienfreundliche Unistadt.
- Vorteile: Top Arbeitsbedingungen, fester Freizeitausgleich und persönliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Unbefristete Stelle mit hervorragenden Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und entwickle innovative pädagogische Konzepte.
- Qualifikationen: Studienabschluss in Sozialpädagogik oder vergleichbar, Führungskompetenz und Erfahrung in der Elementarpädagogik.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir suchen für die Fachabteilung Kindertagesbetreuung zum 01.10.2026 eine Leitung für das Kinderhaus Stiefelhof (m/w/d) in Vollzeit mit 39 Stunden pro Woche, Entgeltgruppe S9 TVöD. Die Arbeits- bzw. Kontaktzeit ist im Zeitfenster von 07.30 Uhr bis 15.30 Uhr an 5 Tagen pro Woche vorgesehen. Die Leitung ist mit 20% für Leitungsaufgaben freigestellt, mit 80% ist sie Gruppenleitung. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen.
DEINE AUFGABEN:
- pädagogische und organisatorische Leitung des Kinderhauses in enger Zusammenarbeit mit dem Team, dem Träger, den Eltern und anderen Kooperationspartnern
- Fach- und Dienstaufsicht über das Team mit pädagogischen Fachkräften und Zusatzkräften
- Entwicklung der organisatorischen und pädagogischen Konzeption der Einrichtung gemeinsam mit dem Team und dem Träger
- Gestaltung einer wertschätzenden und professionellen Zusammenarbeit mit den Eltern
- Betreuung von Kindern im Alter von drei bis sechs Jahren
DAS BRINGST DU MIT:
- Studienabschluss in Sozialpädagogik, Kindheitspädagogik oder einem vergleichbaren Studium oder Erzieher (m/w/d), vorzugsweise mit Zusatzqualifikation in Leitung und Führung
- Erfahrung im Bereich Elementarpädagogik
- Führungskompetenz und Methodenkompetenz für Leitungsaufgaben sowie eine kooperative, motivierte und engagierte Arbeitsweise
- Fähigkeit, theoretisches und praktisches Fachwissen in die Entwicklung der Konzeption einzubringen
- strukturierte Arbeitsweise, Durchsetzungsfähigkeit und Einfühlungsvermögen
DAS BIETEN WIR DIR:
- gut leben in Tübingen
- lebendiges städtisches Umfeld
- top Arbeitsbedingungen
- fester Freizeitausgleich
- persönliche Weiterentwicklung
HINWEISE: Wir sind bestrebt, den Anteil männlicher Beschäftigter im Bereich der Betreuung von Kindern zu erhöhen und fordern deshalb besonders Männer auf, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt. Wir wollen Menschen mit Zuwanderungsgeschichte stärker beteiligen und sind an entsprechenden Bewerbungen besonders interessiert. Für nähere Auskünfte steht dir Daniela Dzick, Tel.: 07071 204-1392, gerne zur Verfügung. Komm ins Team Tübingen und bewirb dich jetzt online bis zum 18.06.2026.
Leitung für das Kinderhaus Stiefelhof (m/w/d) Arbeitgeber: Universitätsstadt Tübingen Allgemeine Verwaltung
Das Kinderhaus Stiefelhof in Tübingen bietet eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung für Fachkräfte in der Elementarpädagogik. Mit einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung, flexiblen Arbeitszeiten und einem wertschätzenden Miteinander im Team, ist es ein idealer Ort für engagierte Pädagogen, die die Zukunft von Kindern aktiv mitgestalten möchten. Die lebendige Unistadt Tübingen sorgt zudem für ein attraktives Lebensumfeld, das sowohl berufliche als auch private Entfaltungsmöglichkeiten bietet.
Kontaktdaten:
Universitätsstadt Tübingen Allgemeine Verwaltung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung für das Kinderhaus Stiefelhof (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken ist alles!
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder sogar bei Team Tübingen sind. Oft erfährt man so von Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf die Einrichtungen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Ein persönlicher Kontakt kann Wunder wirken!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Kinderhaus Stiefelhof und die Werte von Team Tübingen. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Leitung für das Kinderhaus bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, den Bewerbungsschluss im Auge zu behalten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung für das Kinderhaus Stiefelhof (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, die Leitung für das Kinderhaus Stiefelhof zu übernehmen.
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Elementarpädagogik und wie du diese in die pädagogische und organisatorische Leitung einbringen kannst. Das macht deine Bewerbung besonders wertvoll!
Gestalte dein Anschreiben individuell:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für das Kinderhaus Stiefelhof geeignet bist und was du zur Entwicklung des Teams beitragen kannst.
Bewirb dich online!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Universitätsstadt Tübingen Allgemeine Verwaltung vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir die Stellenbeschreibung genau zu Herzen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen mit den geforderten Fähigkeiten übereinstimmen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Leitung des Kinderhauses eng mit dem Team und den Eltern zusammenarbeitet, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Methoden du nutzt, um eine positive Zusammenarbeit zu fördern.
✨Pädagogische Konzepte präsentieren
Bereite dich darauf vor, deine Ideen zur Entwicklung der pädagogischen Konzeption zu teilen. Zeige, dass du über aktuelle Trends in der Elementarpädagogik informiert bist und wie du diese in die Arbeit im Kinderhaus Stiefelhof integrieren würdest.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Kinderhaus. Frage nach der Teamdynamik, den Herausforderungen, die das Kinderhaus aktuell hat, oder nach den Erwartungen an die neue Leitung. So kannst du auch herausfinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.
