Analyste métier RH Analyste métier RH Entité organisationnelle Division du système et des technologies de l'information et de la communication Fonction Analyste métier Code fonction 202022 Classe maximum 20 Corps Personnel administratif et technique Taux d'activité 30% Lieu de travail Boulevard - 66, 1205 Genève Délai d'inscription 02-11-2026 Référence 7131 Description du poste Dans le respect de la Gouvernance du Système d'Information de l'Université, être responsable de solutions/produits et participer aux travaux de mise en œuvre, de maintenance et d’évolution des systèmes d’information de gestion dans le domaine métier des Ressources Humaines (RH) avec les missions suivantes : - Récolter, analyser et valider les besoins du demandeur de solutions basées sur les TIC. - Modéliser les processus business. - Analyser les exigences en systèmes TIC qui en découlent tout en gérant les aspects de faisabilité y relatifs. Titre et compétences exigés Expérience confirmée (5-8 ans) dans le domaine de la gestion des ressources humaines. Bonne expérience (minimum 3 ans) dans l’utilisation d’un SI du domaine des ressources humaines. Expérience (minimum 1 an) dans l’expression de spécifications fonctionnelles et techniques. Expérience souhaitée dans la conduite du changement, dans la formation, le soutien aux utilisateurs. Bonnes connaissance et pratique de l’anglais (écrit et oral). Connaissance spécifiques : Très bonne connaissance du domaine métier des ressources humaines et de son fonctionnement. Maitrise des environnements SAP SuccessFactors et OpenText Capacité à modéliser des processus complexes et à les documenter. Facilité à appréhender la complexité des logiciels et des problématiques IT. Parfaitement à l’aise avec la rédaction de dossiers techniques IT. Esprit d’équipe, aptitudes à la communication, au dialogue, à la négociation, capacité à former des consensus. Facilitateur, flexible, sens du service à l’utilisateur, excellentes aptitudes relationnelles. Force de proposition et de persuasion, pragmatisme. Motivé, attitude positive et constructive. Capable de fonctionner aussi bien en groupe que de manière autonome. Entrée en fonction 01.01.2027 Contact Les dossiers de candidature comportant une lettre de motivation, un curriculum vitae et les copies de certificats de travail ainsi que des diplômes réunis en un seul fichier PDF, doivent être déposées exclusivement en ligne, d’ici au 2 novembre 2026 , en cliquant sur le bouton ci-dessous "Postuler/Apply now". Informations complémentaires Contrat à Durée Indéterminée de droit public (DIP) à 30%. Observations LE POSTE SERA VRAISEMBLABLEMENT REPOURVU DANS LE CADRE DU SERVICE. L'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559. Dans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté. Université de Genève Rue - 1 1211 Geneve jid6e45d52tt jit1044tt jiy26tt
Analyste métier RH in Geneva Arbeitgeber: Université de Genève
L'Université de Genève est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif pour les assistants de recherche. Avec des opportunités de croissance professionnelle, une culture axée sur l'innovation et l'excellence académique, ainsi que des avantages uniques liés à sa localisation au cœur de Genève, cette position permet de contribuer à des projets de recherche significatifs tout en développant ses compétences dans un cadre prestigieux.
