Chef-fe de service Responsable CODIS - Directeur-trice adjoint-e de la DIS in Genève

Die Division der wissenschaftlichen Information (DIS) der Universität Genf (UNIGE) leitet die Aktivitäten der Bibliothek der UNIGE. Sie ist auch für die Angelegenheiten im Zusammenhang mit wissenschaftlicher Information zuständig. Die Bibliothek der UNIGE stellt bedeutende Sammlungen sowie Dienstleistungen für die Universitätsgemeinschaft und die Stadt in den Bereichen Forschung und Lehre zur Verfügung.

Die DIS sucht einen Verantwortlichen für den Koordinationsdienst der DIS (CODIS) als stellvertretenden Direktor der DIS.

Aufgaben:

• Unter der Aufsicht der Direktorin der DIS unterstützen Sie die Leitung der Division, vertreten die Direktorin in internen und externen Sitzungen der Universität.
• Leiten Sie den Koordinationsdienst der DIS (CODIS) und dessen Aktivitäten, führen Sie das Team und verwalten Sie die personellen Ressourcen des Dienstes.
• Fördern Sie Innovationen, indem Sie auf die Expertise des CODIS-Teams zurückgreifen und externe Partnerschaften führen, tragen Sie zu strategischen Entscheidungen der Division bei und setzen Sie diese um.
• Als Mitglied des Direktoriums der DIS tragen Sie zur Entwicklung von Politiken und Strategien der Bibliothek der UNIGE bei, beteiligen sich an deren Umsetzung und bringen Ihre Expertise in Entscheidungsprozesse ein.

Dieser Posten ist in einem gemeinsamen und koordinierten universitären Rahmen angesiedelt, der darauf abzielt, die angebotenen Dienstleistungen an den Bedürfnissen der Universitätsgemeinschaft auszurichten sowie die Kohärenz, Qualität und Effizienz der Leistungen zu gewährleisten.

Angebotene Bedingungen:

• Eine inspirierende Mission: Durch Ihre Tätigkeit unterstützen Sie nachhaltig die Aktivitäten der Bibliothek der UNIGE, schlagen und leiten innovative Projekte zur Verbesserung der Erfahrungen der Universitätsgemeinschaft und arbeiten mit den Standorten der Bibliothek und anderen Strukturen der UNIGE zusammen.
• Ein stimulierendes Arbeitsumfeld: Sie arbeiten eng mit motivierten und erfahrenen Kolleginnen und Kollegen zusammen, leiten und nehmen an Arbeitsgruppen innerhalb der Bibliothek, der Universität sowie auf nationaler und internationaler Ebene teil.
• Entwicklungsmöglichkeiten: Die Bibliothek der UNIGE fördert die kontinuierliche Weiterbildung während der gesamten Karriere, Sie können von Maßnahmen zur Entwicklung beruflicher Kompetenzen profitieren.
• Leistungen, die sich weiterentwickeln: In einer federführenden Rolle zur Unterstützung der Universitätsgemeinschaft haben Sie großen Spielraum, um neue Dienstleistungen oder Projekte vorzuschlagen, zu initiieren und zu entwickeln.

Erforderliche Qualifikationen:

• Master in Dokumentationsinformation oder eine gleichwertige Ausbildung. Eine andere höhere Ausbildung in einem für die Stelle relevanten Bereich ist von Vorteil.
• Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Teammanagement in einer vergleichbaren Organisation.

Kompetenzen:

• Ihre Ausbildung und Berufserfahrung haben Sie mit den Herausforderungen der wissenschaftlichen Information im akademischen und universitären Umfeld vertraut gemacht; Sie sind in der Lage, diese umfassend zu erfassen und zu verstehen.
• Sehr autonom, ermöglicht Ihnen Ihre Haltung, fundierte Entscheidungen zu treffen, indem Sie interne Expertisen und Ihre Kollegen konsultieren, und ein Expertenteam proaktiv und kooperativ zu leiten, wobei Sie Ihre berufliche und intellektuelle Neugier mobilisieren.
• Fähig, zu mobilisieren und zu überzeugen, besitzen Sie große Anpassungs- und Zuhörfähigkeiten und üben Ihre Verantwortung positiv und konstruktiv aus, agieren als Partner in einem sehr transversalen Arbeitsumfeld.
• Ihre soziale Kompetenz geht Hand in Hand mit Ihrer Initiative und Dynamik.
• Sie sind bestrebt, Ihre Tätigkeit und Ihre berufliche Entwicklung langfristig innerhalb der DIS zu verankern.

Kontakt:

Ihr Bewerbungsunterlagen müssen ausschließlich online eingereicht werden, indem Sie auf die Schaltfläche „Bewerben/Apply now“ klicken. Weitere Informationen erhalten Sie per E-Mail von Fuselier.

Zusätzliche Informationen:

• Funktion: Chef-fe de service, Funktionscode 003.023
• Maximale Klasse: 23
• Aktivitätsgrad: 100 %
• Unbefristeter Vertrag.
• Bewerbungsfrist:
• Stellenantritt:

Die Universität Genf bietet motivierende Anstellungsbedingungen in einem stimulierenden Arbeitsumfeld. Wenn Sie zu uns kommen, haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten und Ihre Persönlichkeit zur Geltung zu bringen und aktiv zum Ansehen einer Institution beizutragen, die 1559 gegründet wurde. Im Sinne der Gleichstellung ermutigt die Universität Bewerbungen von unterrepräsentierten Geschlechtern.

Universität Genf, Rue - 11211 Genf