Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung im Bereich des Alten Testaments mit einem Fokus auf Exegese und Hermeneutik.
- Unternehmen: Fakultät für protestantische Theologie an der Universität Genf.
- Vorteile: Möglichkeit zur akademischen Weiterentwicklung und Zusammenarbeit mit renommierten Institutionen.
- Weitere Informationen: Engagierte Zusammenarbeit mit internationalen Forschungsnetzwerken.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Theologie und teile dein Wissen mit Studierenden.
- Qualifikationen: Doktorat in Theologie und Erfahrung in Lehre und Forschung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
- Professeur‑e assistant‑e avec prétitularisation conditionnelle Entité organisationnelle
- Faculté autonome de théologie protestante
- Professeur‑e assistant‑e avec prétitularisation conditionnelle
Le/la candidat‑e intervient dans le champ de l’Ancien Testament, dont il ou elle est un ou une spécialiste.
Une expertise dans les domaines de l’exégèse historique et critique et de l’herméneutique de l’Ancien Testament est indispensable.
De solides connaissances des différents textes qui forment le corpus de la Bible hébraïque/Ancien Testament, de l’histoire et de la culture de l’Israël et du judaïsme anciens sont requises.
La personne doit être capable de diriger une équipe de recherche et de travailler en synergie avec le corps enseignant de la Faculté de théologie de Genève.
Il/elle collabore avec la Faculté de théologie et de sciences des religions (FTSR) de l’Université de Lausanne, et avec l’Institut romand des sciences bibliques (IRSB) dont il/elle est membre.
Il/elle collabore également avec les membres de la Faculté des Lettres de l’Université de Genève.
Enseignement: 6 heures d’enseignement au minimum pour la formation de base (Bachelor, Master) comprenant des cours et des séminaires, en présence et à distance.
L’enseignement se donne principalement sur le site de l’Université de Genève, mais également à l’Université de Lausanne.
Par ailleurs, le/la candidat‑e dispensera des enseignements de formation approfondie (programmes doctoraux, CUSO) et pourra, le cas échéant, participer à un programme de formation continue ou le diriger.
L’enseignement se donne en français.
La capacité à enseigner, au moins à terme, en anglais, est indispensable.
Recherche: le/la candidat‑e fait état de recherches d’excellence dans le domaine du profil du poste, confirmées par des publications scientifiques et des projets originaux.
Il ou elle développera des recherches en interaction avec les lieux locaux, nationaux et internationaux de recherches universitaires.
De plus, il ou elle soumettra des projets de recherche auprès des instances nationales (FNS) et internationales.
Services à la cité: le/la candidat‑e interviendra dans le cadre de la cité: milieux ecclésiaux, médias, conférences, commissions, etc.
Charges administratives: le/la candidat‑e sera appelé‑e à assumer des tâches administratives dans le cadre de la Faculté, de l’Université et d’instances interfacultaires.
Titre et compétences exigés Titre et expérience exigés: Doctorat en théologie ou titre jugé équivalent.
Expérience d’enseignement et de recherche universitaire dans le domaine du poste.
Langues: excellente maîtrise du français (langue de travail).
Très bonne connaissance de l’anglais et de l’allemand.
Excellente maîtrise de l’hébreu biblique et bonne connaissance du grec de la LXX.
La connaissance des autres langues de l’Orient ancien est un atout (araméen, ougaritique, etc).
Dans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté.
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Professeur-e assistant-e avec prétitularisation conditionnelle Arbeitgeber: Université de Genève
L'Université de Genève est un employeur exceptionnel, offrant un environnement de travail stimulant et collaboratif. Avec des opportunités de développement professionnel et une culture axée sur l'innovation, les employés peuvent s'épanouir tout en contribuant à des projets significatifs dans le domaine de l'autisme. De plus, la localisation à Genève permet de bénéficier d'une qualité de vie élevée et d'un accès à un réseau international.
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Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Université de Genève vorbereitet
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Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Université de Genève werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Université de Genève erfolgreich zu sein.
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Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Université de Genève einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!