Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Ausbildung von Lernenden in der Kardiologie und Herzchirurgie aktiv mit.
- Unternehmen: Universitätsspital Zürich, eines der grössten Spitäler der Schweiz.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein motiviertes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit offener Feedbackkultur und modernster Infrastruktur.
- Warum dieser Job: Trage zur Qualitätssicherung der Pflegeausbildung bei und arbeite direkt mit Patient:innen.
- Qualifikationen: Dipl. Pflegefachfrau/-mann HF oder FH und Weiterbildung im Bildungsbereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Die Abteilung OST B 1+2 (Kardiologie und Herzchirurgie) sucht eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit für die Funktion als Berufsbildner:in. Du übernimmst eine zentrale Rolle in der Ausbildung von Lernenden und Studierenden und trägst aktiv zur Weiterentwicklung und Qualitätssicherung der Bildung auf unserer Abteilung bei. Als Teil des Führungsteams der Abteilung (Shared Governance) gestaltest du gemeinsam mit uns die Zukunft der Pflegeausbildung.
Das erwartet dich:
- Entwicklung und Planung von Lerneinheiten: Gemeinsam mit der Bildungsverantwortlichen auf Stufe 5 oder 6 bist du für die Gestaltung, Planung und Evaluation von praxisorientierten Lerneinheiten verantwortlich.
- Förderung und Qualifikation der Lernenden und Studierenden: Du unterstützt unsere Lernenden und Studierenden durch gezielte Beratung, begleitest sie in ihrem Lernprozess und sorgst für eine qualitativ hochwertige Ausbildung.
- Durchführung von Gesprächen und Kompetenznachweisen: Du führst Eintritts-, Standort- und Praktikumsqualifikationsgespräche durch und dokumentierst die Lernprozesse strukturiert.
- Beratung und Unterstützung des Teams: Du berätst und unterstützt deine Kolleginnen und Kollegen bei der Betreuung der Auszubildenden und trägst somit zur professionellen Weiterentwicklung des gesamten Teams bei.
- Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Bildung: In enger Zusammenarbeit mit der Bildungsverantwortlichen setzt du Maßnahmen zur Qualitätssicherung um und trägst aktiv zur Weiterentwicklung der Bildung in der Abteilung bei.
- Fachperson für Bildungsthemen: Als Ansprechpartner/in für alle Fragen zur Bildung auf der Abteilung sicherst du den Informationsfluss und beteiligst dich aktiv an der Auseinandersetzung mit berufs- und bildungspolitischen Entwicklungen.
- Mitarbeit in Arbeitsgruppen und Projekten: Du beteiligst dich an verschiedenen Projekten und Arbeitsgruppen zur Weiterentwicklung der Abteilung und des Pflegedienstes.
- Aktive Mitarbeit in der Patientenversorgung: Du bringst deine fachliche Kompetenz auch direkt in die Patientenversorgung ein und arbeitest aktiv im pflegerischen Alltag mit, um das Zusammenspiel von Ausbildung und Praxis optimal zu gestalten.
- Mitgestaltung in der LAG: Du arbeitest aktiv in der Lern- und Arbeitsgemeinschaft (LAG) der Abteilung mit und unterstützt deren Umsetzung und Weiterentwicklung.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann HF oder FH.
- Weiterbildung im Bereich Bildung, z. B. SVEB oder CAS in Bildung.
- Fundierte Berufserfahrung im Bereich Bildung sowie Kenntnisse über die schweizerische Bildungssystematik.
- Hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise.
- Freude an der Arbeit mit Lernenden und Studierenden sowie pädagogisches Geschick.
- Erfahrung in der Praxisbegleitung und der Durchführung von Kompetenznachweisen.
Unsere Benefits:
- Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld.
- Die Möglichkeit, aktiv die Entwicklung und Qualität der Pflegeausbildung mitzugestalten.
- Zusammenarbeit in einem motivierten und kollegialen Team.
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung in Deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Universitäres Setting mit modernster Infrastruktur.
- Gelebte Mitgestaltung und offene Feedbackkultur.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Berufsbildner:in Pflege Bettenstation Kardiologie & Herzchirurgie 80-100% Arbeitgeber: University Hospital Zurich
Das Universitätsspital Zürich bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Clinical Genomics Data Scientists, die sich für die Analyse und Interpretation von NGS- und Multi-Omics-Daten begeistern. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, einer kollaborativen Arbeitskultur und der Möglichkeit, an vorderster Front der medizinischen Forschung zu arbeiten, ist das Spital ein attraktiver Arbeitgeber. Zudem profitieren die Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten und einem inspirierenden Umfeld in einer der dynamischsten Städte Europas.
Kontaktdaten:
University Hospital Zurich Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Berufsbildner:in Pflege Bettenstation Kardiologie & Herzchirurgie 80-100% erhalten könntest
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen, Freunden oder Bekannten, die in der Pflege tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen in der Ausbildung und Betreuung von Lernenden am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflegeausbildung! Während des Gesprächs solltest du deutlich machen, warum dir die Entwicklung von Lernenden am Herzen liegt und wie du zur Qualitätssicherung beitragen möchtest.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Berufsbildner:in Pflege Bettenstation Kardiologie & Herzchirurgie 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die Pflegeausbildung sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, warum du der perfekte Fit für unser Team bist.
Betone deine Erfahrungen:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Ausbildung und Betreuung von Lernenden. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Qualifikationen besser zu verstehen und zu sehen, wie du zur Weiterentwicklung unserer Abteilung beitragen kannst.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Ein klarer Aufbau mit Abschnitten für Motivation, Erfahrungen und Qualifikationen macht es uns leichter, deine Bewerbung zu lesen und die wichtigsten Informationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen und du keine wichtigen Schritte im Bewerbungsprozess verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei University Hospital Zurich vorbereitet
✨Informiere dich über die Abteilung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Kardiologie und Herzchirurgie am Universitätsspital Zürich verschaffen. Schau dir aktuelle Projekte, Entwicklungen und Herausforderungen an, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du Lernende erfolgreich unterstützt oder Ausbildungsprojekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Abteilung. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen in der Ausbildung oder wie das Team die Qualitätssicherung umsetzt.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Teile im Interview Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Weiterentwicklung des Teams beigetragen hast.
