Collaborateur/trice socio-professionnel-le in Genève

ph3Délégation intégration /h3 pEn collaboration avec les Facultés, les Centres interfacultaires et les Services administratifs, la Délégation intégration de l'Université de Genève a pour objectif principal de mettre en oeuvre une coordination institutionnelle en faveur de l'intégration à l'Université de Genève. /p h3Description du poste /h3 pEn collaboration avec les Facultés, les Centres interfacultaires et les Services administratifs, la Délégation intégration de l'Université de Genève a pour objectif principal de mettre en oeuvre une coordination institutionnelle en faveur de l'intégration à l'Université de Genève. /p h3Programme Horizon académique /h3 pDepuis 2016, l’Université de Genève a ouvert ses portes aux personnes migrantes et réfugiées qui ont dû interrompre leurs études dans leur pays d’origine, ou n’ont pas pu les commencer en raison de l’exil. Baptisé Horizon académique, ce programme a été lancé en partenariat avec le Bureau de l’intégration et de la citoyenneté du canton de Genève (BIC), et placé sous la responsabilité de la Délégation intégration de l’UNIGE. Il est aujourd’hui reconnu comme mesure de l’Agenda intégration suisse (AIS) et bénéficie également du soutien de plusieurs fondations privées. Horizon académique contribue à renforcer l’intégration académique et professionnelle des personnes réfugiées et autres populations aux besoins similaires. Le programme offre une passerelle permettant aux participant·es de remplir les conditions d’admission dans l’une des Hautes écoles du canton de Genève :l’Université de Genève (UNIGE), l’une des Hautes écoles spécialisée (HES-SO), ou l’Institut des hautes études internationales et du développement (IHEID). Il se décline en quatre dimensions : un suivi académique, social et professionnel ; l’accès à l'enseignement universitaire en tant qu’auditeur ou auditrice libre ; un cursus"Langue et intégration" pour atteindre le niveau requis en français ; une communauté Horizon académique centrée sur un programme de mentorat et des activités collectives pour les participant·es. /p h3Titre et compétences exigés /h3 pDans le cadre de cette fonction, le/la titulaire du poste a pour mission de : /p ul liOrienter et conseiller les participant-es du programme Horizon académique /li liAssurer le suivi de projets ou de thématiques pour la délégation intégration ; /li liPromouvoir le programme Horizon académique /li /ul h3Formation de base et expérience professionnelle requise /h3 ul liDiplôme universitaire ou HES ou formation jugée équivalents /li li1 à 3 ans d’expérience dans un ou plusieurs des domaines suivants : formation des jeunes et/ou des adultes, insertion professionnelle, social, migration; /li /ul h3Connaissances spécifiques utiles au poste /h3 ul liExcellentes connaissances du tissu socio-économique et du système de formation genevois et suisse ainsi que des mesures d'encouragement à la formation; /li liTrès bonnes connaissances des filières universitaires et des hautes écoles spécialisées; /li liTrès bonnes connaissances des problématiques et des cadres légaux et réglementaires liées à l’asile, à la migration et à l’intégration; /li liMaîtrise du français et de l'anglais (niveau C1), parlé et écrit, avec aisance rédactionnelle dans les deux langues, autres langues souhaitées; /li liAisance rédactionnelle et facilité dans les contacts humains; /li liSensibilité interculturelle; /li liSens de l'écoute, tact et empathie, capacité d'adaptation rapide à des interlocuteurs très variés; /li liCapacités organisationnelles, esprit d'analyse et de synthèse, aptitude à la négociation; /li liRéactivité et créativité dans la recherche de solutions; /li liForte aptitude à travailler en équipe, ainsi que de manière autonome; /li liFlexibilité et bonne résistance au stress; /li liBonne Connaissance des outils bureautiques usuels /li /ul h3Entrée en fonction /h3 p1er janvier 2027 ou à convenir /p h3Contact /h3 pDes renseignements complémentaires peuvent être obtenus auprès de /p h3Informations complémentaires /h3 pLes dossiers papier ne sont pas acceptés. /p pIl s'agit d'un remplacement congé maternité jusqu'au 31 juillet 2027. /p pL'Université de Genève offre des conditions d’engagement motivantes dans un cadre de travail stimulant. En nous rejoignant, vous aurez l'occasion de mettre en valeur vos compétences ainsi que votre personnalité et contribuer activement au rayonnement d'une Institution fondée en 1559. /p pDans une perspective de parité, l'Université encourage les candidatures du sexe sous-représenté. /p /p #J-18808-Ljbffr