Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Prozesse für Auslandsbeschäftigungen und arbeite an internationalen Personalfragen.
- Unternehmen: Dynamische Universität Kassel mit breitem Kompetenzprofil.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Angebote.
- Weitere Informationen: Kostenlose Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs und gute Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsrelevante Themen und arbeite in einem interdisziplinären Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium, Kenntnisse im Personalbereich und gute Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 47000 - 57000 € pro Jahr.
Die Universität Kassel ist eine dynamische Universität mit rund 21.000 Studierenden. Sie hat ein außergewöhnlich breites Profil mit den Kompetenzfeldern Natur, Technik, Kultur und Gesellschaft.
Ihre Aufgaben:
- Sie entwickeln und etablieren hochschulübergreifende Prozesse für Auslandsbeschäftigungen in enger Abstimmung mit den hessischen Hochschulen.
- Sie übernehmen eine zentrale Rolle beim Aufbau einheitlicher Standards und praxisnaher Lösungen für komplexe Personal- und Abrechnungsfälle im internationalen Kontext.
- Sie bearbeiten eigenständig anspruchsvolle Einzelfälle, insbesondere zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen bei Auslandsbeschäftigungen.
- Sie wirken strategisch an der Weiterentwicklung der Personalabrechnung für internationale Sachverhalte innerhalb der Hochschulbezügestelle mit.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften.
- Kenntnisse im Personalbereich, insbesondere Kenntnisse im Steuer- und Sozialversicherungsrecht.
- Interesse an der Gestaltung neuer Prozesse und an koordinierender Zusammenarbeit über mehrere Institutionen hinweg.
- Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit.
- Gute Englischkenntnisse.
Von Vorteil:
- Berufserfahrung im Bereich Personalwesen sowie Kenntnisse im Verwaltungsbereich Hochschul- oder Verwaltungsumfeld.
- Erfahrung im Umgang mit SAP-HCM.
Das Besondere an der Position:
Diese Stelle bietet Ihnen die Möglichkeit, ein zukunftsrelevantes Themenfeld eigenverantwortlich aufzubauen und nachhaltig zu prägen. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Recht, Verwaltung und Internationalisierung und gestalten Lösungen, die für alle hessischen Hochschulen Wirkung entfalten.
Unser Angebot:
- Interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet im Rahmen einer modernen und aufstrebenden Universität.
- Teil eines interdisziplinären Teams mit guter und kollegialer Arbeitsatmosphäre.
- Möglichkeit, an fachlichen und überfachlichen Weiterbildungsmaßnahmen teilzunehmen.
- Arbeitsplatz mit guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr, der für Sie derzeit kostenlos nutzbar ist.
- Weitere Vorteile eines Beschäftigungsverhältnisses im öffentlichen Dienst: Betriebsliche Altersversorgung (VBL), optionaler Kinderzuschlag gem. TV-Hessen, familienfreundliche Hochschule (inkl. Kinderbetreuung für Notfälle), Jahressonderzahlung im Monat November, Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen, Förderung des ehrenamtlichen Engagements, kostengünstige Teilnahme am Hochschulsport und am vollständigen Fitnessangebot im Rahmen von Unifit sowie betrieblicher Gesundheitsförderung.
Bewerbungen von Frauen sind besonders erwünscht. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerber:innen erhalten bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung den Vorzug. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar.
Personalreferent/in für Auslandsbeschäftigungen (m/w/d), EG 13 TV-H, in der der Zentralen Unive[...] Arbeitgeber: University of Kassel
Die Universität Kassel ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld zu arbeiten. Mit einem breiten Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten und einer familienfreundlichen Kultur unterstützt die Universität Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vorteilen des öffentlichen Dienstes, wie einer betrieblichen Altersversorgung und einer kostenlosen Nutzung des öffentlichen Nahverkehrs.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Personalreferent/in für Auslandsbeschäftigungen (m/w/d), EG 13 TV-H, in der der Zentralen Unive[...] erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche zu verbinden. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Prozesse an der Universität Kassel zu verbessern.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht auf die perfekte Gelegenheit, sondern zeige Initiative und Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 4
Informiere dich über die Universität Kassel und ihre Werte. Wenn du im Gespräch zeigen kannst, dass du dich mit der Mission identifizierst und bereit bist, zur internationalen Zusammenarbeit beizutragen, hebst du dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Personalreferent/in für Auslandsbeschäftigungen (m/w/d), EG 13 TV-H, in der der Zentralen Unive[...] mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Personalreferent/in interessierst und was dich an der Universität Kassel reizt.
Betone deine relevanten Erfahrungen:Hebe deine Kenntnisse im Personalbereich und deine Erfahrungen mit steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen hervor. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast!
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen richtig ankommen und du keine wichtigen Schritte verpasst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei University of Kassel vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen der Stelle
Mach dir genau klar, was die Universität Kassel von einem Personalreferenten für Auslandsbeschäftigungen erwartet. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Kompetenzen passen.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen sowie zu deiner Erfahrung im Personalwesen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeit
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Institutionen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.
