Auf einen Blick
- Aufgaben: Lehre und Forschung in der Pflege für spezielle Bevölkerungsgruppen.
- Unternehmen: Bowie State University, eine Institution mit einem starken Engagement für Vielfalt.
- Vorteile: Umfassende Gesundheitsleistungen, bezahlte Freizeit und Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Engagierte Gemeinschaft mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflegeausbildung und unterstütze Studierende in ihrer Entwicklung.
- Qualifikationen: Masterabschluss in Pflege und Erfahrung in Maternität, Pädiatrie oder psychiatrischer Gesundheit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 98000 € pro Jahr.
Die Abteilung für Pflege befindet sich in einem Wachstums- und Erneuerungsprozess und möchte neue Fakultätsmitglieder gewinnen, die diesen Prozess durch Lehre, Forschung und Anleitung im Bereich der besonderen Bevölkerungsgruppen in der Geburtshilfe, Pädiatrie und/oder psychiatrischer Gesundheitsversorgung unterstützen. Sie teilen sich die Verantwortung für Ausschuss- und Abteilungsaufgaben, einschließlich administrativer, überwachender und anderer Funktionen zum Wohle der Institution.
Verantwortlichkeiten:
- Pflegefakultät unterrichtet im Klassenzimmer und führt klinische Lehrveranstaltungen durch.
- Forschung und Veröffentlichungen sind für Tenure und Beförderung erforderlich.
- Weitere Verantwortungsbereiche umfassen die Entwicklung von Lehrplänen; Teilnahme an abteilungs- und hochschulweiten Aktivitäten und Ausschüssen, wie z.B. Antragstellung, Bewertung, Fakultätsentwicklung, Mentoring von Studentenprojekten und akademische Beratung.
Mindestens erforderliche Qualifikationen:
- Master-Abschluss in Pflege erforderlich.
- Doktorat in Pflege oder einem verwandten Bereich.
- Expertise in Geburtshilfe, Pädiatrie und/oder psychiatrischer Gesundheitsversorgung.
- Starke Präferenz wird Kandidaten mit didaktischer Erfahrung im Hauptlehrbereich auf Hochschulebene gegeben.
- Ein starkes, nachgewiesenes Fachwissen in der klinischen Praxis sowie Erfahrung in der Bewertung und Auswertung von Lernergebnissen der Studierenden ist erforderlich.
- Expertise in der primären Versorgung über die Lebensspanne hinweg ist erforderlich.
- Aktuelle oder berechtigte Lizenz zur Ausübung der Pflege in Maryland, Washington, DC oder einem kompakten Staat erforderlich.
- Nachweis eines aktiven Engagements in Wissenschaft und Dienst auf Programm-, Abteilungs- und Universitätsebene bevorzugt.
Bevorzugte Qualifikationen:
- Erfahrung mit der Gesamtbewertung und Akkreditierung des Programms bevorzugt.
Zusätzliche Informationen:
Leistungen umfassen medizinische, zahnärztliche, verschreibungspflichtige, langfristige Invaliditäts-, Unfalltod- und Verstümmelungsversicherung sowie Lebensversicherung; bezahlte Freizeit für Krankheitsurlaub und kollegialen Krankheitsurlaub; arbeitgeberfinanzierte Renten- und Zusatzrentenkonten.
Bowie State University diskriminiert nicht aufgrund von Rasse, Farbe, Religion, Alter, Abstammung oder nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Behinderung, Familienstand oder Veteranenstatus. Alle Richtlinien, Programme und Aktivitäten der Bowie State University entsprechen den geltenden Bundes- und Landesgesetzen zur Nichtdiskriminierung.
Assistant/Associate Professor Special Populations Nursing Faculty (2 Positions) in Berlin Arbeitgeber: University of Maryland Global Campus
Die University of Maryland Global Campus (UMGC) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung für Lehrkräfte in Deutschland bietet. Mit einem Fokus auf praxisorientierte Lehre im Bereich Sozialarbeit ermöglicht UMGC den Dozenten, aktiv mit den Studierenden zu interagieren und deren berufliche Entwicklung durch individuelles Mentoring und konstruktives Feedback zu fördern. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem umfassenden Gesundheits- und Versicherungsangebot sowie von flexiblen Rentenplänen, was die Position zu einer bedeutungsvollen und lohnenden Gelegenheit macht.
Kontaktdaten:
University of Maryland Global Campus Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Assistant/Associate Professor Special Populations Nursing Faculty (2 Positions) in Berlin erhalten könntest
✨Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen
Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!
✨Engagier dich in Fachcommunitys
Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!
✨Die Stärken deines Lebenslaufs betonen
Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle bei University of Maryland Global Campus siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant/Associate Professor Special Populations Nursing Faculty (2 Positions) in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.
Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.
Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei University of Maryland Global Campus nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.
Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei University of Maryland Global Campus vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements
Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!
✨Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle
Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von University of Maryland Global Campus einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.
✨Sei bereit für wichtige Fachfragen
In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.
