EHR Applications Analyst I

EHR Applications Analyst I

Vollzeit 64200 - 96200 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere und optimiere elektronische Gesundheitsakten für eine bessere Patientenversorgung.
  • Unternehmen: Die University of Rochester fördert eine inklusive und unterstützende Gemeinschaft.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, umfassende Gesundheitsleistungen und berufliche Entwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit innovativen Technologien und Teamarbeit.
  • Qualifikationen: Abschluss in einem relevanten Bereich und Erfahrung in der Gesundheitsbranche von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64200 - 96200 € pro Jahr.

Als Gemeinschaft ist die University of Rochester durch ein tiefes Engagement für Meliora - Ever Better - definiert. In diesem Ideal sind die Werte, die wir teilen: Gleichheit, Führung, Integrität, Offenheit, Respekt und Verantwortung. Gemeinsam setzen wir die höchsten Standards dafür, wie wir uns gegenseitig behandeln, um sicherzustellen, dass unsere Gemeinschaft für alle einladend ist und ein Ort, an dem alle gedeihen können.

Jobstandort: 30 Corporate Woods, Brighton, New York, Vereinigte Staaten von Amerika, 14623

Öffnung: Regelmäßig

Arbeitszeit: Vollzeit

Geplante wöchentliche Arbeitsstunden: 40

Abteilung: 900080 ISD Clinicals

Arbeitszeit: UR - Tag (Vereinigte Staaten von Amerika)

Vergütungsbereich: $64,200.00 - $96,200.00

Die angegebene Gehaltsspanne stellt die Mindest- und Höchstvergütung für diese Stelle dar. Die individuellen Jahresgehälter/Stundenlöhne werden innerhalb des Vergütungsbereichs der Stelle festgelegt und basieren auf Faktoren wie Marktdaten, Ausbildung, Erfahrung, Qualifikationen, Fachkenntnissen der Person und internen Gleichheitsüberlegungen.

Verantwortlichkeiten

  • Der EHR Application Analyst I bietet eine einzigartige Gelegenheit, klinisches und operatives Wissen mit Technologie zu verbinden.
  • Der Analyst ist Mitglied eines kollaborativen Teams, das die elektronische Gesundheitsakte optimiert und unterstützt; kontinuierliches Lernen und Teamarbeit sind Teil der täglichen Erfahrung.
  • Analysten sind verantwortlich für die Übersetzung klinischer und betrieblicher Bedürfnisse, um Empfehlungen zur Verbesserung der Betriebsabläufe, der Effizienz des Personals und der Patientenversorgung durch Änderungen an elektronischen Aufzeichnungen für URMC und Partner abzugeben.

WESENTLICHE FUNKTIONEN

  • Durchführung einfacher Analysen und Unterstützung bei der Entwicklung integrierter Arbeitsabläufe.
  • Abschluss des funktionalen Designs und Aufbaus der EHR-Anwendung mit Anleitung durch den Ausbilder oder Manager.
  • Zusammenarbeit mit anderen zur Lösung von Systemproblemen und Kommunikation der Risikofolgen an den Teamleiter/Projektmanager.
  • Überprüfung angeforderter Verbesserungen.
  • Priorisierung und Unterstützung bei der Implementierung angeforderter Änderungen am System mit Anleitung durch den Ausbilder oder Manager.
  • Arbeiten mit dem Projektteam, Fachexperten, Schulungs- und Technikteam zur Definition von Prozessen, die Anwendungen und Funktionsbereiche übergreifen.
  • Teilnahme am Upgrade-Prozess, einschließlich NOVA-Überprüfung (nur eRecord).
  • Vertretung des Teams nach Bedarf, Teilnahme an Upgrade-Meetings.
  • Erstellung von Berichten und Arbeitsabläufen sowie Testen der Arbeit von sich selbst und anderen nach Bedarf.
  • Einhalten von Standards für den Systemaufbau, einschließlich der Befolgung von Namens- und Nummerierungskonventionen, Sicherheitsklassifikationen, Datenbanken/Tabellen für Systemaufbau und Änderungsmanagement.
  • Einhalten der organisatorischen Richtlinien und Verfahren.
  • Aufbau von Beziehungen und effektive Kommunikation mit dem Projektteam, wichtigen Interessengruppen und Arztpraxen nach Bedarf.
  • Durchführung von Aufgaben, die die grundlegenden Komponenten und/oder die Leistung der EHR-Anwendung mit begrenzter Anleitung aufrechterhalten.
  • Weitere Aufgaben nach Bedarf.

MINDESTANFORDERUNGEN AN BILDUNG UND ERFAHRUNG

  • Abschluss eines Associate-Studiums (in einem verwandten Fachgebiet, wie Informatik, Wirtschaft, Mathematik, Statistik, Wissenschaft oder Ingenieurwesen bevorzugt) und 1 Jahr relevante Erfahrung erforderlich oder gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung.
  • Klinische, technische oder administrative Erfahrung in einer Gesundheitseinrichtung bevorzugt.
  • Kenntnis der URMC-Richtlinien, klinischen Abläufe und Vertrautheit mit Vorschriften, die die klinische Praxis beeinflussen.
  • Klinische Erfahrung, die spezifisch für die Bildgebungsabteilung ist, wird ebenfalls bevorzugt.

KENNTNISSE, FÄHIGKEITEN UND FERTIGKEITEN

  • Starke Aufmerksamkeit für Details erforderlich.
  • Fähigkeit, kreative Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln und kritisches Denken zu fördern, erforderlich.
  • Starke Kommunikationsfähigkeiten (mündlich und schriftlich), Teamarbeit und Nachverfolgungsfähigkeiten erforderlich.
  • Fähigkeit im Umgang mit Microsoft-Software, insbesondere Office und SharePoint erforderlich.
  • Vertrautheit mit Meaningful Use (ARRA) sowie HIPAA, JCAHO und anderen Vorschriften, die die klinische Praxis beeinflussen, bevorzugt.

LIZENZEN UND ZERTIFIKATE

  • EPIC - EPIC-Zertifizierung innerhalb eines Jahres erforderlich.

Die University of Rochester verpflichtet sich, eine inklusive und einladende Kultur zu fördern, zu kultivieren und zu bewahren, um die Mission der Universität zu unterstützen, zu lernen, zu entdecken, zu heilen, zu schaffen – und die Welt immer besser zu machen. Im Einklang mit unseren Werten und denen unserer Gesellschaft verpflichtet sich die Universität, nicht aufgrund von Alter, Hautfarbe, Behinderung, Ethnie, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, genetischen Informationen, Familienstand, Militär-/Veteranenstatus, Staatsangehörigkeit, Rasse, Religion, Glauben, Geschlecht, sexueller Orientierung, Staatsbürgerschaft oder einer anderen durch Bundes-, Landes- oder lokale Gesetze geschützten Eigenschaft zu diskriminieren. Dieses Engagement erstreckt sich auf die Nichtdiskriminierung bei der Verwaltung unserer Richtlinien, Zulassungen, Beschäftigung, Zugang und Rekrutierung von Kandidaten für alle Personen, die im Einklang mit unseren Werten und den geltenden Gesetzen stehen.

EHR Applications Analyst I Arbeitgeber: University of Rochester

Die University of Rochester ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch eine tiefe Verpflichtung zu Meliora - Ever Better auszeichnet. Hier erwartet Sie eine inklusive und respektvolle Arbeitskultur, die Teamarbeit und kontinuierliches Lernen fördert. Als EHR Applications Analyst I haben Sie die Möglichkeit, Ihre klinischen und technischen Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld weiterzuentwickeln, während Sie zur Verbesserung der Patientenversorgung beitragen.

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Kontaktdaten:

University of Rochester Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so EHR Applications Analyst I erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei University of Rochester siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EHR Applications Analyst I mit Bravour zu bestehen

Analytische Fähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Technisches Verständnis
EHR-Anwendungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Teamarbeit
Kreative Problemlösungsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei University of Rochester nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei University of Rochester vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von University of Rochester einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.