Auf einen Blick
- Aufgaben: Forschung und Seminarmanagement im Bereich Leadership & Organizational Behavior.
- Unternehmen: Universität St.Gallen (HSG) mit interdisziplinärem Team.
- Vorteile: Zugang zu internationalen Publikationen und praktische Projekte mit Unternehmen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Leadership und setze wissenschaftliche Erkenntnisse in die Praxis um.
- Qualifikationen: Interesse an Forschung und Erfahrung im Bereich Leadership.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.
Die Universität St.
Gallen (HSG) sucht eine wissenschaftliche Mitarbeit in einem interdisziplinären Team.
Sie arbeiten an Forschung, Seminarmanagement und universitären Lehrformen und publizieren empirische Ergebnisse in internationalen Journals.
Zusätzlich übernehmen Sie praktische Projekte mit Unternehmen zu Trendthemen im Bereich New Leadership & Work und setzen wissenschaftliche Erkenntnisse in die Praxis um.
#J-18808-Ljbffr
Doktorand im Leadership & Organizational Behavior Arbeitgeber: University of St.Gallen
Die Universität St.Gallen (HSG) bietet als eine der führenden Wirtschaftsuniversitäten Europas ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem hochqualifizierte Expert*innen zusammenarbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Chancengleichheit fördert die HSG die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer modernen IT-Infrastruktur und einem breiten Angebot an Gesundheits- und Familienleistungen, was die HSG zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
