Mediendidaktiker*in mit Fokus Lehr-/Lernvideo

Mediendidaktiker*in mit Fokus Lehr-/Lernvideo

Wien Befristet 3450 - 4000 € / Monat (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
University of Vienna

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lehr-/Lernvideos und begleite Lehrende von der Idee bis zur Umsetzung.
  • Unternehmen: Universität Wien mit einem kreativen und unterstützenden Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein faires Gehalt.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die digitale Lehre aktiv mit und mache einen echten Unterschied für Studierende.
  • Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Medienpädagogik oder verwandten Bereichen und Erfahrung in der Hochschuldidaktik.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3450 - 4000 € pro Monat.

Als Mediendidaktiker*in mit Fokus Lehr-/Lernvideo werden Sie Teil des Teams Digitale Lehre am Center for Teaching and Learning. In dieser Rolle verbinden Sie didaktisches Know‑how und Koordinationskompetenz mit einem fundierten Verständnis für lernförderliche mediale Gestaltung: Sie begleiten Lehrende von der ersten Idee bis zum fertigen Lernangebot (insbesondere MOOCs), bringen Ihre Erfahrung aus der Medien‑ und ggfls. Hochschuldidaktik ein und behalten dabei stets die Perspektive der Studierenden im Blick.

Gemeinsam mit einem interdisziplinären Team aus Expert*innen für digitale Lehrentwicklung, Mediendidaktik, Open Educational Resources und Medienproduktion arbeiten Sie daran, innovative und qualitativ hochwertige Lernformate – insbesondere im Bereich Bewegtbild und Online‑Medien – zu entwickeln und nachhaltig in der universitären Lehre zu verankern. Dabei sind Eigeninitiative, Kommunikationsstärke und Freude an kontinuierlicher Weiterentwicklung ebenso gefragt wie ein sicherer Umgang mit digitalen Werkzeugen und ein offener Blick für neue didaktische Ansätze.

Das machen Sie konkret:

  • Verantwortliche Projektkoordination bei der Erstellung von (offenen) Lehr‑/Lernressourcen, insbesondere Lehr‑/Lernvideos, Podcasts, MOOCs etc.
  • Konzeption und mediendidaktische Planung von Lehr‑/Lehrangeboten gemeinsam mit Lehrenden (in Einzel‑ und/oder Onlineberatungen sowie Workshops) sowie Briefing und Steuerung des internen Produktionsteams in der Umsetzung.
  • Beratung zu den Erfordernissen der Veröffentlichung von Lehr‑/Lernmaterialien als OER (Open Educational Resources).
  • Zielgruppengerechte Kommunikation sowohl bei der Betreuung von Lehrenden, in der Zusammenarbeit mit dem Produktionsteams, mit CTL‑externen redaktionellen Mitarbeiter*innen (etwa bei MOOC‑Projekten), als auch externen Partner*innen (etwa an anderen Hochschulen).
  • Eigenständige Organisation und Durchführung von Beratungs‑ und Qualifizierungsangeboten für Lehrende und studentische Multiplikator*innen.
  • Entwicklung von modellhaften didaktisch begründeten Lehr‑/Lernszenarien, insbesondere für das digitale versierte universitäre Lehren und Lernen (unter Einsatz von Blended Learning, Flipped Learning, hybride Lehre) und ggf. praktische Umsetzung (in Zusammenarbeit mit studentischen Mitarbeitenden).
  • Mitarbeit bei team- und abteilungsübergreifenden Projekten am Center for Teaching and Learning (z. B. Events wie Vergabe von Lehrpreisen oder Projektkonferenzen) sowie bei der Erstellung von Informations‑, Qualifizierungs‑ und Beratungsmaterialien.

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossenes Doktorat oder Master/Magisterstudium, bevorzugt im Bereich Medienpädagogik, Bildungswissenschaft, Lehramt oder eine entsprechende Kombination didaktischer und medienbezogener Kompetenzen, insbesondere mit Blick auf Bewegtbild und Online‑Medien.
  • Praxiserfahrung im Bereich Hochschul‑ und Mediendidaktik/Medienkonzeption in der Projektkoordination sowie, nach Möglichkeit, in der Hochschullehre.
  • Kreativität und ästhetisches Verständnis für die Bewertung zielgruppengerechter und lernförderlicher Gestaltung von Lernmedien.
  • Gute Kenntnis universitärer Strukturen bzw. von Universitäten als Arbeitsumfeld.
  • Gute Kenntnisse von Learning‑Management‑Systemen, insbesondere Moodle.
  • Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit in Kombination mit hervorragender Zuverlässigkeit und eigenverantwortlichem Arbeitsstil.
  • Hohe Service‑ und Ergebnisorientierung. Belastbarkeit und Fähigkeit zu konstruktivem Umgang mit Stress bei Peaks.
  • Proaktive Bereitschaft zur kontinuierlichen fachlichen Weiterentwicklung im Bereich Digitale Lehre sowie Fähigkeit zur fachlichen Vernetzung im nationalen, ggf. internationalen Kontext.
  • Von Vorteil: Grundlegende Kenntnisse in der Erstellung und Gestaltung webbasierter Inhalte (inkl. HTML).
  • Kenntnisse in der Anwendung und Integration von KI‑gestützten Werkzeugen in mediendidaktische Konzepte, Beratungs‑ und Produktionsprozesse.
  • Gute Kenntnisse in der Adobe Creative Cloud (Photoshop, Illustrator, InDesign) zur fallweisen Bearbeitung von Lehr‑/Lernmedien.
  • Erfahrung mit Confluence / Wiki‑Anwendungen.

Das bieten wir Ihnen:

  • Ein kollegiales Team mit wertschätzendem Arbeitsklima.
  • Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu Home‑Office gemäß den Regelungen der Universität Wien.
  • Persönliche Weiterbildung durch Workshops, Konferenzen, Kurse und kollegiale Beratung.
  • Betriebliche Gesundheitsförderung (Impfaktionen, günstige Sportkurse, Arbeitsmedizin, Arbeitspsychologie u. v. m.).
  • Gemeinsame Aktivitäten wie Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern.
  • Faires Gehalt: Einstufung gemäß Kollektivvertrag / Gehaltsschema für das allgemeine Universitätspersonal, Verwendungsgruppe IVa. Das Grundgehalt von EUR 3 450,30 (auf Basis Vollzeit) erhöht sich, wenn wir Berufserfahrungen anrechnen können.

EEO‑Statement Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen.

Mediendidaktiker*in mit Fokus Lehr-/Lernvideo Arbeitgeber: University of Vienna

Die Universität Wien bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes und kollegiales Arbeitsumfeld, das auf Wertschätzung und Teamarbeit setzt. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Home-Office und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Universität die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter*innen. Zudem profitieren Sie von einer betrieblichen Gesundheitsförderung und einem fairen Gehalt, das sich an den Kollektivverträgen orientiert, was die Universität zu einem attraktiven Arbeitgeber im Bereich der digitalen Lehre macht.

University of Vienna

Kontaktdaten:

University of Vienna Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mediendidaktiker*in mit Fokus Lehr-/Lernvideo erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tipp Nummer 3

Zeige deine Kreativität! Wenn du ein Projekt oder eine Idee hast, die du im Rahmen der Stelle umsetzen könntest, präsentiere sie im Gespräch. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal auf die Stelle als Mediendidaktiker*in vorzubereiten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mediendidaktiker*in mit Fokus Lehr-/Lernvideo mit Bravour zu bestehen

Didaktisches Know-how
Koordinationskompetenz
Mediengestaltung
Projektkoordination
Beratungskompetenz
Zielgruppengerechte Kommunikation
Eigeninitiative

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:In deiner Bewerbung solltest du nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch zeigen, wer du bist. Lass deine Kreativität durchscheinen, besonders wenn es um die Gestaltung deiner Unterlagen geht. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und einem frischen Ansatz an die Sache herangehen!

Pass deine Unterlagen an die Stelle an!:Jede Position ist einzigartig, also nimm dir die Zeit, deine Bewerbung auf die spezifischen Anforderungen der Mediendidaktiker*in Stelle zuzuschneiden. Hebe relevante Erfahrungen hervor und erkläre, wie du das Team bei der Entwicklung innovativer Lernformate unterstützen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!

Achte auf klare Kommunikation!:Da du in dieser Rolle viel kommunizieren wirst, ist es wichtig, dass deine schriftliche Ausdrucksweise klar und präzise ist. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass deine Ideen verständlich rüberkommen. Wir wollen sehen, dass du in der Lage bist, komplexe Inhalte einfach zu vermitteln!

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald gemeinsam an spannenden Projekten zu arbeiten!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei University of Vienna vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle als Mediendidaktiker*in vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Medienpädagogik und Hochschuldidaktik zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest. Zeige im Interview, dass du die Perspektive der Studierenden verstehst und innovative Ansätze zur digitalen Lehre entwickeln kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der Vergangenheit gemacht hast, insbesondere im Bereich der Erstellung von Lehr-/Lernvideos oder MOOCs. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.

Zeige deine Kommunikationsstärke

Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, sowohl in schriftlicher als auch in mündlicher Form. Das wird dir helfen, Vertrauen bei den Interviewern aufzubauen.

Frage nach der Teamdynamik

Stelle Fragen zur Teamstruktur und zur Zusammenarbeit im Center for Teaching and Learning. Zeige dein Interesse an interdisziplinärer Arbeit und wie du dich in ein bestehendes Team einfügen kannst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Kultur des Unternehmens.