Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unseren Online-Shop und entwickle spannende E-Commerce-Projekte.
- Unternehmen: Horizont Group, ein innovatives Unternehmen mit über 80 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und tolle Rabatte.
- Weitere Informationen: Erlebe eine starke Teamkultur und viele Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Online-Handels und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder Studium, erste E-Commerce-Erfahrung und Teamgeist.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Über Horizont: horizont group gmbh ist eine mittelständische Unternehmensgruppe mit Fokus auf sichere Produkte für Straßenverkehr und Weidezaun. Seit über 80 Jahren steht sie für Premium-Qualität.
Aufgaben:
- Betreuung und Weiterentwicklung des Online-Shops und der Marktplatzaktivitäten
- Pflege von Produktdaten und Content
- Unterstützung bei Online-Marketing, KPI-Analysen, Reports und Conversion-Optimierung
Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium
- Erste E-Commerce- oder Online-Marketing-Erfahrung
- Analytisches Denken
- Sicherer Umgang mit Excel
- Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse
Benefits:
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
- 30 Tage Urlaub
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge
- Weiterbildung
- Gesundheitsmanagement
- Bike-Leasing und Rabatte
(Junior)-E-Commerce Manager (m/w/d) Arbeitgeber: UnLEESH
Die horizont group gmbh ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten bietet. Mit 30 Tagen Urlaub, betrieblicher Altersvorsorge und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen nicht nur die berufliche Entwicklung, sondern auch das persönliche Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Die starke Teamkultur und regelmäßige gemeinsame Events schaffen ein kollegiales Umfeld, in dem jeder seine Stärken einbringen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior)-E-Commerce Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Horizont Group und deren Produkte. Zeige, dass du die Branche verstehst und wie du zur Weiterentwicklung des Online-Shops beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, zeige deine Ideen zur Optimierung des Online-Shops oder der Marketingstrategien bereits im Gespräch. Das zeigt dein Engagement und deine Kreativität.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior)-E-Commerce Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine lockere Sprache und bringe deine Leidenschaft für E-Commerce und Online-Marketing zum Ausdruck.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst.
Zeige deine Erfahrungen!:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im E-Commerce oder Online-Marketing. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und wie du unser Team unterstützen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UnLEESH vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Horizont Group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Premium-Qualität verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese in der E-Commerce-Abteilung zu fördern.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung im E-Commerce oder Online-Marketing, die deine Fähigkeiten und Erfolge zeigen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da analytisches Denken eine wichtige Anforderung ist, solltest du bereit sein, über KPIs und Conversion-Optimierung zu sprechen. Überlege dir, wie du Daten analysiert hast und welche Maßnahmen du ergriffen hast, um Ergebnisse zu verbessern.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Teamfähigkeit ist ein zentraler Punkt in der Stellenausschreibung. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist, und erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
