Teamlead Marketplaces (m/w/d)

Teamlead Marketplaces (m/w/d)

Hamburg Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
UnLEESH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein dynamisches Team und steuere 20 Marktplätze in Europa und den USA.
  • Unternehmen: Wachsendes Schmucklabel mit Fokus auf Trends und Lifestyle.
  • Vorteile: Unbefristete Stelle, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitszuschüsse.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines internationalen Teams und profitiere von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marktplatzgeschäfts und entwickle innovative Strategien.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Marktplatzumfeld und erste Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Kurzüberblick

Über JULIE & GRACE

JULIE & GRACE ist ein wachsendes Schmucklabel für Silber und Gold mit klarem Fokus auf Trends und Lifestyle.

Design, Produktion, Marketing und Controlling laufen in Hamburg und auf Bali.

Aufgaben

Führe das Marktplatz-Team fachlich und disziplinarisch, steuere rund 20 Marktplätze in Europa und den USA, optimiere KPIs, Budgets und Sortimente, treibe neue Integrationen und Wachstum voran.

Profil

Mindestens 5 Jahre Marktplatz-Erfahrung, idealerweise Amazon Vendor und Seller sowie weitere Plattformen, erste Führungserfahrung, stark analytisch, sicher in KPI- und Margensteuerung, fließend in DE/EN.

Benefits

Unbefristete Stelle, flexible Hybrid-Arbeitszeit mit Home-Office, Standort Hamburg Winterhude, Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Zuschuss zum Deutschlandticket, viel Gestaltungsspielraum.

  • Stellenausschreibung Teamlead Marketplaces (m/w/d)
  • Hamburg
  • Vollzeit
  • Festanstellung
  • Stellenbeschreibung

Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung unseres Marktplatz-Teams von 6 Marktplatzmanager: innen und verantwortest damit unser gesamtes Marktplatzgeschäft in Europa und den USA.

Du berichtest direkt an unsere Chief Sales Officer und bist zentrale Ansprechperson für die strategische und operative Weiterentwicklung unseres Marktplatzgeschäfts.

Die drei wesentlichen Wachstumshebel im kommenden Jahr sind zum einen die Anbindung weiterer Marktplätze in Europa, zum anderen die Weiterentwicklung des Schweizer und des US-Markts: In beiden Märkten sind wir bereits präsent, wollen unsere Präsenz in diesen Märkten aber weiter ausbauen.

In der Schweiz liegt der Fokus auf dem Aufbau eines Eigenversands aus unserem Depot sowie der Erschließung weiterer Marktplätze.

Im US-Markt liegt der Fokus auf dem gezielten Ausbau unseres bestehenden Amazon-Geschäfts sowie der Erschließung weiterer relevanter US-Marktplätze.

  • Deine Aufgaben
  • Teamführung
  • Du führst und entwickelst ein Team von 6 Marktplatzmanager: innen fachlich und disziplinarisch.
  • Du sorgst für klare Ziele, Priorisierung unserer Aktivitäten auf den Marktplätzen und eine sinnvolle Verteilung der Verantwortlichkeiten in Deinem Team.
  • Du schaffst eine Arbeitsumgebung, in der Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und kontinuierliches Lernen gefördert werden.
  • Du verantwortest Recruiting- und Onboarding-Prozesse für dein Team.
  • Marktplatzstrategie & operative Steuerung
  • Du verantwortest die strategische und operative Steuerung von aktuell knapp 20 Marktplätzen in ganz Europa – unter anderem Amazon (Vendor & Seller), Zalando, About You und OTTO – sowie das Amazon-Geschäft in den USA.
  • Du stellst sicher, dass Umsatz-, Margen- und Wachstumsziele über alle Plattformen hinweg erreicht werden.

Dies umfasst auch die Beurteilung, ob und unter welchen Bedingungen eine Fortführung der bestehenden Marktplätze unter wirtschaftlichen und strategischen Aspekten sinnvoll ist.

  • Du triffst datenbasierte Entscheidungen zur Optimierung der Marktplatzperformance und setzt KPI-basierte Strategien um.
  • Du verantwortest die Auswahl der Sortimente sowie die mengenmäßige Absatz- und Umsatzplanung.

Dabei stimmst Du Dich eng mit dem Team Produktentwicklung und -design ab, um sicherzustellen, dass wir zum einen aktuelle Trends sowie kunden- und kanalspezifische Themen adressieren.

Darüber hinaus gestaltest du – in enger Abstimmung mit Produktmanagement und -design – die kontinuierliche Weiterentwicklung unseres Produktportfolios.

  • Du verhandelst mit Plattformpartnern Konditionen, Kosten sowie operative und strategische Themen.
  • Du verantwortest die Marketingaktivitäten auf den einzelnen Kanälen und steuerst insbesondere die entsprechenden Budgets sowie die einzelnen Marketingkampagnen.
  • Du identifizierst neue Marktplatzpotenziale und entscheidest über Priorisierung und Ressourceneinsatz.

Dazu führst Du laufend Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen durch, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.

  • In Zusammenarbeit mit unserer IT-Abteilung bist Du verantwortlich für die Koordination sowohl der technischen Optimierung der bestehenden Marktplätze als auch der technischen Integration neuer Marktplätze, von der Anbindung über Middleware/Schnittstellen bis zum erfolgreichen Go-Live.
  • Wachstumstreiber Schweiz und US-Markt
  • Du treibst den weiteren Ausbau unserer Präsenz in der Schweiz und den USA aktiv voran und identifizierst weitere relevante Marktplätze, inklusive Aufbau der entsprechenden Partnerschaften und Entscheidung über Priorisierung und Ressourceneinsatz.
  • Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team belastbare Wachstumsstrategien für den Schweizer und den US-Markt, inklusive Sortiments-, Preis- und Mengenplanung.
  • Du stimmst dich eng mit angrenzenden Bereichen, insbesondere Supply Chain, ab, um die logistischen Voraussetzungen (u. a.

Fulfillment- und Versandoptionen) für den weiteren Ausbau in beiden Märkten zu schaffen.

  • Gemeinsam mit deinem Team und in enger Zusammenarbeit mit der IT übernimmst du die technische Integration der neuen Marktplätze und fungierst als Schnittstelle zwischen Marktplatz, Middleware und den internen Teams.
  • Zusammenarbeit
  • Du berichtest direkt an die CSO und bringst strategische Themen aktiv in die Weiterentwicklung des Gesamtbereichs ein.
  • Du stimmst dich eng mit angrenzenden Bereichen ab, insbesondere mit D2C, Supply Chain, Customer Service, Produktmanagement und -design sowie dem Campaign & Content-Team.
  • Du vertrittst das Marktplatzgeschäft in bereichsübergreifenden internen Projekten und gegenüber externen Partnern.
  • Dein Profil
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Marktplatzumfeld, idealerweise mit fundierter Erfahrung bei Amazon (Vendor & Seller) sowie weiteren Marktplätzen wie Zalando, About You oder OTTO.
  • Erste Führungserfahrung; Du hast bereits Verantwortung für ein Team oder einzelne Mitarbeitende übernommen.
  • Ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie sicherer Umgang mit KPIs, Umsatz-, Preis-und Margensteuerung.
  • Erfahrung in der Verhandlung mit Plattformpartnern.
  • Middleware-Kenntnisse, insbesondere Tradebyte und/oder Rithum, sind ein großer Pluspunkt.
  • Ausgeprägtes IT-Verständnis sowie Erfahrung in der Planung und Durchführung von IT-Projekten, z. B. bei Systemanbindungen oder Prozessautomatisierung.
  • Erfahrung im Einsatz von KI-Tools, insbesondere zur Automatisierung von Prozessen und repetitiven Aufgaben sowie für Wettbewerbs- und Marktanalysen.
  • Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, dein Team auch in einem dynamischen und sich wandelnden Umfeld sicher zu führen.
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
  • Wir bieten
  • Corporate Benefits: Zugang zu einer exklusiven Mitarbeiter-Vorteils Plattform mit attraktiven Rabatten bei zahlreichen Partnern.
  • Mitarbeiterrabatte: Großzügige Vergünstigungen auf unser gesamtes Produktsortiment.
  • Werde Mitglied in einem internationalen Team bei einem global ausgerichteten Unternehmen und begleite uns bei unseren weiteren Entwicklungsschritten.
  • Kostenlose Parkplätze: Kostenfreie Parkmöglichkeiten direkt am Standort.
  • Betriebliche Altersvorsorge: Zusätzliche Absicherung für deine Zukunft mit einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Arbeitgeberzuschuss von 20%.
  • Fitness- und Gesundheitszuschuss: Unterstützung für Mitgliedschaften beim Urban Sports Club und andere gesundheitsfördernde Aktivitäten.
  • ÖPNV-Zuschuss: Monatlicher Zuschuss zum HVV-Ticket für einen entspannten Arbeitsweg.
  • #J-18808-Ljbffr

Teamlead Marketplaces (m/w/d) Arbeitgeber: UnLEESH

TECALEMIT GmbH & Co. KG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine verantwortungsvolle Schlüsselposition mit hohem Gestaltungsspielraum bietet. In einem dynamischen Arbeitsumfeld in Flensburg profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Sozialleistungen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, während Sie Teil eines kollegialen Teams mit kurzen Entscheidungswegen sind. Zudem fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter, was TECALEMIT zu einem attraktiven Ort für bedeutungsvolle und erfüllende Beschäftigung macht.

UnLEESH

Kontaktdaten:

UnLEESH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamlead Marketplaces (m/w/d) erhalten könnten

E-Commerce-Events nicht verpassen!

Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie UnLEESH treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!

Werde aktiv in Online-Communities

Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie UnLEESH, die nach motivierten Talenten suchen.

Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt

Wenn du dich bei UnLEESH bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.

Nutze unser Bewerbungsportal

Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei UnLEESH zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamlead Marketplaces (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Marktplatz-Erfahrung
Führungserfahrung
Analytisches Verständnis
KPI-Management
Umsatzsteuerung
Margensteuerung
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.

Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!

Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei UnLEESH im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!

Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UnLEESH vorbereitet

E-Commerce Trends im Blick

Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.

Portfolio mit Erfolgen

Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.

Technische Fragen nicht scheuen

Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.

Motivation und Zukunftsvision

In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei UnLEESH erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!