Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Management und arbeite an spannenden Projekten in der Hotellerie.
- Unternehmen: Traditionsreiches Hotel mit herzlicher Gastfreundschaft und modernem Komfort.
- Vorteile: Sichere Anstellung, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Raum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Hotellerie und bringe deine Ideen ein!
- Qualifikationen: Ausbildung oder Studium in Hotellerie oder BWL, Teamführungserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Im Herzen der malerischen Barockstadt Fulda befindet sich unser traditionsreiches Hotel „Zum Ritter“. Seit 130 Jahren begeistert es unsere Gäste und Besucher/innen mit gepflegter Gastlichkeit in charmanten historischen Räumlichkeiten. Nicht weit davon entfernt: Das Hotel an der Therme Bad Orb ist ein elegantes Domizil in grüner Parklandschaft, direkt verbunden mit der futuristischen Toskana Therme und steht für Verwöhn‑Momente zwischen zeitgemäßem Komfort, erstklassiger Kulinarik und entspannenden Wellness‑Angeboten. Mit wenigen Schritten gelangen Sie vom gemütlichen und modernen Hotelzimmer in die Therme und von der Therme in die Natur.
Sie arbeiten gern eng und partnerschaftlich mit unterschiedlichen Abteilungen und Bereichen zusammen? Dann sind Sie bei uns bestens aufgehoben!
Wir zählen auf Ihre Expertise:
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit abteilungs-, unternehmens- und standortübergreifend
- Sie verstehen sich als vertrauensvolles Bindeglied insbesondere zwischen Residence Management, Management der Therme und F&B‑Bereich (Food & Beverage)
- In Abwesenheitsfällen des Residence Managers bilden Sie gemeinsam mit den vorgenannten Fachbereichen eine stabile Vertretung und agieren fachkompetent, federführend als erste/r Ansprechpartner/in
- Vielschichtige Kompetenz: Ihre Aufgaben erstrecken sich von sachbearbeitenden Tätigkeiten, über die Personalbetreuung, bis hin zur Vor- und Aufbereitung von Entscheidungsvorlagen für das Management
- Sie fördern die Personalgewinnung (z. B. Vorab‑Sichtung von Unterlagen, Zuarbeit bei Ausschreibungen und beim Arbeitgebermarketing) in Abstimmung mit dem Residence Manager und der Personalleitung
- Weiterhin repräsentieren Sie unsere Unternehmen selbstsicher, kompetent und fördern durch Ihr hohes Service‑ und Qualitätsbewusstsein die Stärkung der Gästebindung sowie die Zusammenarbeit mit Externen
- Sie sind arbeitszeitlich flexibel und besitzen die Fähigkeit, die Aufgaben und Herausforderungen in Ihrer verantwortungsvollen Funktion im dynamischen Hotellerie‑Umfeld effektiv zu organisieren
- In Projekten sehen Sie Chancen, die es zu ergreifen gilt (z. B. Zertifizierung, Auditierung, Modernisierung)
Welche Qualifikationen und Eigenschaften sind erforderlich?
- Ausbildung oder Studium im Bereich der Hotellerie, BWL oder Wirtschaft
- Praxiserprobte, branchenähnliche Erfahrungen, bestenfalls in ähnlicher Position, in Projekt‑ oder Teamführung
- Ausgeprägte Affinität für den Hotel- und Wellnessbereich sowie für die Gäste‑ und Personalbetreuung
- Vorbildliches, emphatisches und sachliches Auftreten
- Sehr gute Ausdrucksweise (Deutsch, solides Englisch) und gute EDV‑Kenntnisse (Word, Excel, PowerPoint)
- Reisebereitschaft (vor allem zwischen Fulda und Bad Orb), um die standortübergreifende Zusammenarbeit zu fördern
Last, but not least! Was bieten wir?
- Abwechslungsreiche Aufgaben in einer komplexen und spannenden Unternehmensstruktur
- Wertschätzung für Ihre Arbeit und die Einladung, eigene Ideen einzubringen und sich selbst zu verwirklichen
- Kollegiales Umfeld und kurze Entscheidungswege (direktes Arbeiten mit und im Management)
- Arbeitsplatzsicherheit in einem stetig wachsenden Betrieb
- Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
- Berufliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen auf Wunsch
- Attraktive Vergünstigungen im gesamten Unternehmensverbund
Kontakt: Hotel a. d. Therme Bad Orb / Hotel „Zum Ritter“ Fulda z. Hd. Herrn Ergün Ersoy (Residence Manager) E-Mail: | Horststraße 1 – 63619 Bad Orb
Managementassistenz (m/w/d) Arbeitgeber: unn | UNITED NEWS NETWORK GmbH
Unser traditionsreiches Hotel „Zum Ritter“ in Fulda und das elegante Hotel an der Therme Bad Orb bieten Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch ein inspirierendes Umfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit, kurzen Entscheidungswegen und vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie die Vorzüge eines dynamischen Unternehmens, das für seine Mitarbeiter Wertschätzung und Sicherheit bietet, während Sie in einer der schönsten Regionen Deutschlands arbeiten.
Kontaktdaten:
unn | UNITED NEWS NETWORK GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Managementassistenz (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position der Managementassistenz interessierst, zögere nicht, direkt im Hotel anzurufen oder eine E-Mail zu senden. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Stelle oder zum Unternehmen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Hotellerie arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Hotel „Zum Ritter“ und das Hotel an der Therme Bad Orb. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du zur Gästebindung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam die nächste Stufe deiner Karriere erreichen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Managementassistenz (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben durchscheinen und erzähle uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die zeigen, dass du die richtige Person für die Managementassistenz bist.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf eine fehlerfreie Sprache. Das zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Details legst.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So hast du auch die Möglichkeit, alle Informationen zu unserem Unternehmen und den offenen Stellen zu entdecken!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei unn | UNITED NEWS NETWORK GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Hotel 'Zum Ritter' und das Hotel an der Therme Bad Orb aneignen. Schau dir die Geschichte, die Philosophie und die aktuellen Angebote an. So kannst du im Gespräch gezielt auf deren Werte eingehen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Personalbetreuung oder Projektführung unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfolgen erzählst, wird es einfacher, deine Eignung für die Managementassistenz zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position viel Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du in einem Team spielst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest du nicht vergessen, nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess zu fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst.
