Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder in einer liebevollen, naturnahen Umgebung.
- Unternehmen: Unsere Champions GmbH - ein Ort für hochwertige frühkindliche Bildung.
- Vorteile: Bis zu 30 Urlaubstage, Gesundheitsbudget und attraktive Zulagen.
- Weitere Informationen: Komm zu unserem Recruiting Event am 16.06.26 in München!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den pädagogischen Alltag und wachse mit uns.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher oder Kinderpfleger und Freude an der Arbeit mit Kindern.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
In unserer Kinderkrippe in der Agilolfingerstraße in München-Untergiesing begleiten wir Kinder im Alter von 6 Monaten bis 3 Jahren in einer ruhigen, naturnahen Umgebung. Die hellen Räume sind liebevoll gestaltet und bieten Platz für Bewegung, Spiel und individuelle Entwicklung. Durch die Nähe zu den Isarauen haben Naturerfahrungen einen festen Platz im pädagogischen Alltag. Wir arbeiten nach dem Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan und legen Wert auf Partizipation, Bindung und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Familien.
Für unsere Einrichtung suchen wir engagierte Pädagogen, die Freude daran haben, den pädagogischen Alltag aktiv mitzugestalten, eigene Impulse einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen. Aufgaben:
- Pädagogische Begleitung und Förderung von Kindern im Krippenalltag
- Gestaltung eines sicheren, liebevollen und entwicklungsfördernden Umfelds
- Planung und Umsetzung altersgerechter Bildungsangebote
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern und im Team
- Beteiligung an Teambesprechungen, Projekten und der Weiterentwicklung des pädagogischen Alltags
Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder Kinderpfleger (m/w/d) oder gleichwertige anerkannte Qualifikation
- Freude an der Arbeit mit jungen Kindern und ein sicherer, empathischer Umgang
- Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Bereitschaft zur Mitgestaltung des pädagogischen Konzepts und des Alltags
- Interesse an fachlichem Austausch und persönlicher Weiterentwicklung
Wir bieten:
- Bis zu 30 Urlaubstage bei Vollzeit sowie 2 zusätzliche Regenerationstage pro Jahr
- Freiwillige Übernahme des Deutschlandtickets (bis 49 €) und exklusive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
- Attraktive Zulagen ab dem ersten Tag, Gesundheitsbudget (bis 300 €) und betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit
- Fortbildungen, drei Klausurtage jährlich und individuelle Entwicklung über unser internes Trainingscenter
- Hospitationen und Mitgestaltung in einrichtungsübergreifenden Arbeitskreisen
- Strukturiertes Onboarding, moderne Ausstattung und Unterstützung durch hauswirtschaftliche Teams
- Zugang zur 24/7-Coaching-Hotline
Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.
Erzieher (m/w/d) & Kinderpfleger (m/w/d) für unsere Kita in Untergiesing gesucht- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Unsere Champions GmbH
Unsere Champions GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wertschätzende und naturnahe Arbeitsumgebung in München-Untergiesing bietet. Mit einem hohen Betreuungsschlüssel und einem starken Teamzusammenhalt fördern wir die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch regelmäßige Fortbildungen und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie bis zu 30 Urlaubstagen, Gesundheitsbudgets und einem strukturierten Onboarding-Prozess, was uns zu einem idealen Ort für engagierte Pädagogen macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Erzieher (m/w/d) & Kinderpfleger (m/w/d) für unsere Kita in Untergiesing gesucht- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich bei unserem Recruiting Event persönlich vorzustellen. So kannst du direkt einen Eindruck hinterlassen und mehr über uns erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Gespräch vor! Informiere dich über unsere pädagogischen Konzepte und überlege dir, wie du deine eigenen Ideen einbringen kannst. Das zeigt dein Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Kinder in ihrer Entwicklung unterstützt hast. Das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! So bist du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen zu unseren Angeboten und Werten erhältst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Erzieher (m/w/d) & Kinderpfleger (m/w/d) für unsere Kita in Untergiesing gesucht- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Herz und Haltung arbeiten möchten, also zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!
Pass auf die Details auf:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer, übersichtlicher Lebenslauf und ein ansprechendes Anschreiben machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Beziehe dich auf unsere Werte:In deiner Bewerbung solltest du darauf eingehen, wie du unsere Werte der Partizipation, Bindung und vertrauensvollen Zusammenarbeit mit Familien in deinem pädagogischen Alltag umsetzen möchtest. Das zeigt uns, dass du zu uns passt!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kennenlernen können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unsere Champions GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Website der Einrichtung an und informiere dich über deren pädagogische Konzepte und Werte. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und in der Teamarbeit verdeutlichen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Erkläre, warum dir die frühkindliche Bildung am Herzen liegt und wie du zur positiven Entwicklung der Kinder beitragen möchtest.
✨Frage nach der Teamkultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Zusammenarbeit zu erfahren. Frage nach den Werten und der Kultur innerhalb der Einrichtung, um zu zeigen, dass dir ein harmonisches Arbeitsumfeld wichtig ist.
