Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe spannende Forschungsprojekte durch und unterrichte an einer renommierten Universität.
- Unternehmen: UNSW, eine führende Bildungseinrichtung in Sydney mit vielfältiger Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Unterstützung für Forschung und Entwicklung sowie ein inspirierendes Umfeld.
- Weitere Informationen: Vielfältige Bewerbungen sind willkommen, um ein inklusives Arbeitsumfeld zu fördern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung und inspiriere die nächste Generation von Studierenden.
- Qualifikationen: PhD in einem verwandten Fachgebiet und Engagement für exzellente Lehre.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
UNSW sucht einen Dozenten (Level B) oder einen Senior Dozenten (Level C) im Bereich Systeme für eine Vollzeitstelle. Diese Rolle umfasst die Mitwirkung an der Forschung und die Bereitstellung von qualitativ hochwertigem Unterricht auf Bachelor- und Masterebene. Bewerber sollten über eine Promotion in einem verwandten Fachgebiet verfügen und sich für exzellente Lehre engagieren. Die Position befindet sich in Sydney mit wettbewerbsfähigen Gehaltspaketen und ermutigt Bewerbungen aus einer Vielzahl von Hintergründen.
Senior Systems Lecturer & Research Leader Arbeitgeber: UNSW
UNSW bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Lehrende und Forscher, die sich leidenschaftlich für Bildung und Innovation einsetzen. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert UNSW eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der beruflichen Weiterentwicklung, während die Lage in Sydney den Mitarbeitern Zugang zu einer dynamischen Stadt mit zahlreichen Freizeitmöglichkeiten bietet. Die attraktiven Gehaltspakete und die Möglichkeit, an bedeutenden Forschungsprojekten teilzunehmen, machen UNSW zu einem erstklassigen Arbeitgeber für akademische Talente.
