Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue unsere Gebäude und koordiniere Wartungen und Reparaturen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit spannenden Projekten im Bereich Immobilienmanagement.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Gebäuden und arbeite an spannenden technischen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Technische oder handwerkliche Ausbildung und Erfahrung im Umgang mit Gebäuden.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Unternehmensgruppe Immobilienverwalter / Technischer Standortbetreuer (m/w/d).
Das Bringen Sie Mit:
- Technische oder handwerkliche Ausbildung (z.B. Gebäudetechnik, SHK, Elektro, Bau, Facility Management) oder kaufmännische Ausbildung mit starkem Technikbezug
- Erfahrung im Umgang mit Gebäuden, Technik und externen Dienstleistern
- Praktisches Verständnis für Kosten, Angebote und Wirtschaftlichkeit
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise
- Hands on Mentalität und Bereitschaft zu Vor Ort Terminen
- Führerschein Klasse B
Das Sind Ihre Aufgaben:
- Betreuung unserer Autohaus-, Werkstatt- und Lagergebäude
- Organisation von Wartungen, Reparaturen und technischen Prüfungen
- Koordination von Handwerks- und Servicefirmen, sowie der Einsätze der Betriebsinstandhaltung
- Überblick über Gebäudetechnik (z.B. Heizung, Lüftung, Elektro etc.)
- Unterstützung bei Umbauten, Erweiterungen und Modernisierungen
- Vorbereitung und Begleitung von Bauanträgen und Genehmigungen (z.B. Umbauten, Anbauten, Werbeanlagen)
- Abstimmung mit Bauämtern, Behörden, Architekten und Fachfirmen
- Betreuung von Energie-, Wartungs- und Dienstleistungsverträgen
- Kontrolle von Betriebs- und Instandhaltungskosten
- Technische Zuarbeit bei Investitions- und Standortentscheidungen
Wenn Sie diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung!
Immobilienverwalter / Technischer Standortbetreuer (m/w/d) Arbeitgeber: Unternehmensgruppe Knubel
Unser Unternehmen bietet Ihnen als Immobilienverwalter / Technischer Standortbetreuer (m/w/d) nicht nur eine spannende berufliche Herausforderung, sondern auch ein unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Wir fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Ihnen die Chance, in einem dynamischen Umfeld mit modernster Gebäudetechnik zu arbeiten. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer attraktiven Vergütung, die Ihre Leistungen wertschätzt.
Kontaktdaten:
Unternehmensgruppe Knubel Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Immobilienverwalter / Technischer Standortbetreuer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an den Arbeitgeber bereit hast. Zeige Interesse an der Firma und deren Projekten!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, dich optimal zu präsentieren und die richtigen Informationen zu finden.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Wenn du praktische Erfahrungen oder Projekte hast, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen, bringe diese unbedingt zur Sprache. Das macht einen guten Eindruck!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Immobilienverwalter / Technischer Standortbetreuer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du auch im echten Leben sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Zeige konkret, was du in der Vergangenheit gemacht hast und wie das dir bei uns helfen kann.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir sind gespannt auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unternehmensgruppe Knubel vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Gebäudetechnik, Heizung, Lüftung und Elektro auf den neuesten Stand bringst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du die Zusammenhänge verstehst.
✨Praktische Beispiele parat haben
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit externen Dienstleistern oder bei der Organisation von Wartungen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu demonstrieren.
✨Selbstständige Arbeitsweise betonen
Hebe hervor, wie du selbstständig und strukturiert arbeitest. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du deine Aufgaben priorisierst und welche Methoden du nutzt, um effizient zu arbeiten.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Kostenkontrolle
Sei bereit, Fragen zur Kontrolle von Betriebs- und Instandhaltungskosten zu beantworten. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kosten gesenkt oder optimiert hast und bringe diese Beispiele in das Gespräch ein.
