Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Optimierung von Prozessen in der Käseproduktion.
- Arbeitgeber: Werde Teil der Unternehmensgruppe Theo Müller, einem wachsenden Familienunternehmen im Food-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Fahrrad-Leasing und ein Firmen-Fitnessprogramm.
- Andere Informationen: Starte mit 1.500 € Willkommensbonus und profitiere von einer abwechslungsreichen Kantine.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Lebensmittelproduktion mit innovativen Lean-Methoden und einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Hochschulabschluss oder Meister/Techniker im Lebensmittelbereich und Führungserfahrung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
Unternehmensgruppe Theo MüllerArbeiten bei der Unternehmensgruppe Theo Müller bedeutet, Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Konzerns im Bereich Food und Logistics zu sein. Mit bekannten Marken in den Geschäftsbereichen Molkerei, Fisch & Feinkost, Saucen und Dressings, einem eigenen Verpackungsunternehmen, einem Transport- und Logistikunternehmen und einem eigenen Kraftwerk steht die Unternehmensgruppe für Vielfalt, Unabhängigkeit und Sicherheit. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen.
Begleite uns auf dieser Reise und sichere Dir einen Job mit Zukunftsperspektive. Ihre RolleIn der Rolle als Leiter Werksexzellenz Käse (m/w/d) übernehmen Sie die disziplinarische und fachliche Leitung der Experten und Projektingenieure in der Werksexzellenz.Sie optimieren Prozesse und verantworten die Steigerung sowohl der Effizienz als auch Produktivität unter Berücksichtigung des Leanmanagements.Sie tragen die Verantwortung für die fachliche und disziplinarische Führung des Teams- vom Auswahlprozess über Onboarding bis zu individuellen Zielvereinbarungen mit Mitarbeitern.Sie gewährleisten einen fortlaufenden technischen und technologischen Verbesserungsprozess mit Hilfe von Lean-Methoden, um die Leistungsfähigkeit der Teams zu maximieren.Sie verantworten präzise Datenanalysen zum Aufzeigen konkreter Problemstellungen, um frühzeitig Trends und Herausforderungen zu identifizieren und geeignete Maßnahmen zu entwickeln.Sie bereiten Projekte effizient vor, setzen diese um, erstellen Entscheidungsvorlagen und achten auf die Einhaltung der vorgegebenen Projektziele, Kostenbudgets und Richtlinien.Abgerundet wird Ihre Tätigkeit durch die Sicherstellung der Einhaltung aller Arbeits- und Umweltbestimmungen sowie lebensmittelrechtlicher Vorschriften.Ihre ProfilSie verfügen über einen Hochschulabschluss oder einen Meister-/Technikerabschluss im Bereich der Lebensmittelproduktion mit langjähriger einschlägiger Erfahrung in den o.g. Themenfeldern.Sie können bereits mehrjährige Erfahrung als Führungskraft vorweisen und sind durch eine ausgeprägte Führungs- vor allem Motivationskompetenz gekennzeichnet.Neben einer starken Fähigkeit Probleme zu lösen- auch bei äußert komplexen Fragestellungen, einer besonderen Kreativität bei der Bearbeitung von Herausforderungen, ist für Sie eine hohe Belastbarkeit auch in stressigen Situationen selbstverständlich.Durch Ihre hohe Eigenmotivation, die ausgeprägte Eloquenz sowie ein starkes Qualitäts- und Hygienebewusstsein sind Sie für uns ein zuverlässiger und loyaler Teamplayer, der den Kaizen Ansatz weiter ins Werk trägt und mit Leben füllt.Was wir Ihnen bietenSpannende Aufgaben sind schön und gut. Darüber hinaus bieten wir Ihnen handfeste Zusatzleistungen:Wir heißen Sie Willkommen: Sichern Sie sich 1.500 € zum Start.
Alle Infos finden Sie hier.Fahrrad-Leasing erleichtert die Mobilität: Sowohl beruflich als auch privat.Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen: Ihre Mitarbeiter-Empfehlung wird mit 1.500 € belohnt.Bei uns ist für jeden Geschmack etwas dabei: Unsere Kantine bietet ein abwechslungsreiches und vergünstigtes Essensangebot an.Sportlicher Ausgleich zum Arbeitsalltag: Nutzen Sie unser Firmen-Fitnessprogramm von Hansefit.Für eine ausgeglichene Work-Life-Balance: 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr. Im rollierenden Schichtsystem warten sogar 3 zusätzliche freie Tage auf Sie.Überrascht, dass wir viel mehr sind? Lernen Sie uns noch besser kennen.
Kontaktperson:
Unternehmensgruppe Theo Müller HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Werksexzellenz Käse (m/w/d/)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Lebensmittelindustrie zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die in ähnlichen Positionen arbeiten oder bei der Unternehmensgruppe Theo Müller tätig sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Lean Management und Prozessoptimierung. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie du diese in der Rolle als Leiter Werksexzellenz Käse anwenden könntest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Mitarbeitermotivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Führungsstärke und Problemlösungsfähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Interesse an der Unternehmensgruppe Theo Müller, indem du dich mit ihren Marken und Produkten vertraut machst. Bereite einige Fragen vor, die du im Vorstellungsgespräch stellen kannst, um dein Engagement und deine Begeisterung für die Position zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Werksexzellenz Käse (m/w/d/)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über die Unternehmensgruppe Theo Müller. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Werte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Leiter Werksexzellenz Käse hervorhebt. Betone deine Führungserfahrung und Kenntnisse im Leanmanagement sowie in der Lebensmittelproduktion.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Problemlösungsfähigkeiten, Kreativität und dein Engagement für Qualität und Hygiene ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Informationen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unternehmensgruppe Theo Müller vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Unternehmensgruppe Theo Müller und ihre Marken. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens teilst und wie du dazu beitragen kannst, Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Prozesse optimiert oder Teams erfolgreich geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen und Fähigkeiten anschaulich darzustellen.
✨Kenntnis von Lean-Methoden
Da die Rolle stark auf Leanmanagement fokussiert ist, solltest du dich mit den Prinzipien und Methoden des Leanmanagements vertraut machen. Bereite dich darauf vor, wie du diese Methoden in der Praxis angewendet hast oder anwenden würdest.
✨Fragen zur Teamführung
Sei bereit, Fragen zu deiner Führungskompetenz zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivierst und welche Strategien du anwendest, um individuelle Zielvereinbarungen zu treffen und die Leistung zu steigern.