Projektmanager Digitalisierung Produktion (m/w/d)
Projektmanager Digitalisierung Produktion (m/w/d)

Projektmanager Digitalisierung Produktion (m/w/d)

Fischach Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Unternehmensgruppe Theo Müller

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte die Digitalisierung in der Produktion und leite spannende Projekte.
  • Arbeitgeber: Familienunternehmen mit internationalem Wachstum und innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsmanagement, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil einer Erfolgsgeschichte und bringe frische Ideen in die Digitalisierung ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Wirtschaftsinformatik oder IT und Erfahrung in der Projektleitung.
  • Andere Informationen: Exklusive Rabatte und kostenlose Ferienhäuser für Mitarbeiter.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Arbeiten bei Müller bedeutet Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. Die Molkerei Alois Müller hat sich von einer kleinen Dorfmolkerei zu einer internationalen Großmolkerei entwickelt. Am Stammsitz in Aretsried bei Augsburg werden bekannte Produkte wie Müllermilch und Joghurt mit der Ecke produziert. Müller ist der Ursprung der heutigen Unternehmensgruppe Theo Müller, zu der heute viele etablierte Marken im Bereich Food und Logistics gehören. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Schreiben Sie gemeinsam mit uns Erfolgsgeschichte und sichern Sie sich einen Job mit Zukunftsperspektive.

Ihre Rolle

  • Sie verwirklichen Lösungen entlang unserer Digitalisierungs-Roadmap für die Produktion und gestalten so den weiteren Weg der Digitalisierung aktiv mit.
  • In enger Zusammenarbeit mit Produktion, Instandhaltung und IT übernehmen Sie die Leitung von Projekten – von Machbarkeitsstudien über Pilotprojekte bis hin zur globalen Rollout-Phase.
  • Als Global Application Owner verantworten Sie den gesamten Lebenszyklus von Software (Design, Build, Run) im Produktionsbereich und sorgen gemeinsam mit lokalen Ansprechpartnern für deren reibungslosen Betrieb und eine kontinuierliche Weiterentwicklung.
  • Zur Auswertung der erfassten Daten werden von Ihnen Konzepte erarbeitet und daraus folgend gruppenweite Reports und Übersichten durch Sie zur Verfügung gestellt.
  • Sie scouten neue Technologien und Trends, bewerten deren Potenzial und bringen durch interne und externe Netzwerke frische Impulse in Innovations- und Ideenworkshops ein.
  • Darüberhinaus fördern und koordinieren Sie den Wissensaustausch in Entwickler- und Anwender-Communities und sorgen für einen kontinuierlichen Knowhow-Transfer.

Ihr Profil

  • Sie können ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik / IT, Produktionstechnik, oder alternativ eine ähnliche Berufsausbildung mit Berufserfahrung in den o.g. Bereichen vorweisen.
  • Neben erster Erfahrung mit der Leitung von Projekten verfügen Sie über Erfahrung mit der Digitalisierung in produzierenden Unternehmen.
  • Idealerweise kennen Sie sich bereits mit Softwareentwicklungsprozessen, Datenstrukturen und Bi-Tools aus, oder haben Lust, sich in diese Themen einzuarbeiten.
  • Sie denken lösungsorientiert, arbeiten eigenverantwortlich und bringen Innovationsgeist sowie Teamspirit mit.
  • Sie sind zu gelegentlichen, kurzen Reisen zwischen unseren Standorten (DE, UK und PL) bereit, und sprechen sehr gut Deutsch und Englisch.

Was wir Ihnen bieten

  • Rundum abgesichert: Wir bieten Ihnen ein attraktives Gehalt und die Sicherheit eines beständigen und traditionsreichen Arbeitgebers. Zudem profitieren Sie an den einzelnen Standorten von verschiedenen Sozialleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge, einer Berufsunfähigkeitsversicherung oder vermögenswirksamen Leistungen.
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement: Bei uns stehen je nach Standort eine Vielzahl an verschiedenen Gesundheitsmaßnahmen wie Betriebssport, Fahrrad-Leasing, Firmen-Fitnessprogramm sowie höhenverstellbare Tische zur Verfügung.
  • Weiterentwicklung: Durch gezielte Weiterentwicklungsmöglichkeiten unterstützen wir Ihre berufliche und persönliche Entfaltung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten kontinuierlich ausbauen und gemeinsam mit uns wachsen können.
  • Work-Life-Balance: Wir bieten 30 Tage Erholungsurlaub, flexible Arbeitszeiten und durch eine Kombination aus Präsenz- und Mobilarbeit zusätzlich die Möglichkeit für eine individuelle Arbeitsgestaltung.
  • Arbeitsplatz zum Wohlfühlen: An vielen unserer Standorte stellen die Betriebsrestaurants ein vergünstigtes Essensangebot bereit, Getränke wie Kaffee oder Wasser sowie Produktkühlschränke stehen kostenfrei zur Verfügung.
  • Extra Benefits: Mit dem Corporate Benefits-Programm erhalten Sie exklusive Rabatte bei verschiedenen Marken. Zusätzlich stehen Ferienhäuser zur kostenlosen Nutzung bereit – und unsere Müller Hütte in den Bergen.
  • Mitarbeiterempfehlung: Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Eine Empfehlung wird bei uns mit bis zu 1.500 € brutto belohnt.

Überrascht, dass wir viel mehr sind? Erfahren Sie noch mehr über uns! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Schicken Sie uns Ihre Bewerbung einfach über unser Job-Portal. Es sind Fragen offen geblieben? Hendrik Müller beantwortet Ihre Fragen gerne per Mail (Hendrik.Mueller@muellergroup.com).

Projektmanager Digitalisierung Produktion (m/w/d) Arbeitgeber: Unternehmensgruppe Theo Müller

Die Molkerei Alois Müller ist ein regional verwurzeltes Familienunternehmen und international wachsender Lebensmittelkonzern, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch umfassende Sozialleistungen und zahlreiche Gesundheitsmaßnahmen bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer flexiblen Work-Life-Balance schafft Müller ein Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und Innovationsfreude gefördert werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von exklusiven Rabatten und der Möglichkeit, Ferienhäuser kostenlos zu nutzen, was das Arbeiten in Aretsried zu einer besonders lohnenden Erfahrung macht.
Unternehmensgruppe Theo Müller

Kontaktperson:

Unternehmensgruppe Theo Müller HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektmanager Digitalisierung Produktion (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine eigenen Fragen an das Unternehmen bereit hast. Zeig, dass du wirklich interessiert bist und etwas über Müller und deren Digitalisierungsprojekte weißt!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unser Job-Portal. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für Digitalisierung! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit innovative Lösungen umgesetzt hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und zu zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager Digitalisierung Produktion (m/w/d)

Projektmanagement
Digitalisierung
Softwareentwicklungsprozesse
Datenstrukturen
BI-Tools
Analytische Fähigkeiten
Lösungsorientiertes Denken
Eigenverantwortliches Arbeiten
Innovationsgeist
Teamarbeit
Kommunikationsfähigkeiten
Technologisches Scouting
Wissensaustausch fördern
Englischkenntnisse

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen und Projekten, die relevant für die Stelle sind. Je konkreter du bist, desto besser können wir einschätzen, wie du zu unserer Digitalisierungs-Roadmap passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unser Job-Portal. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unternehmensgruppe Theo Müller vorbereitest

Verstehe die Unternehmensvision

Mach dich mit der Vision und den Werten von Müller vertraut. Überlege dir, wie du mit deinen Fähigkeiten zur Digitalisierung in der Produktion beitragen kannst. Zeige im Interview, dass du nicht nur die technischen Aspekte verstehst, sondern auch, wie sie zur Gesamtstrategie des Unternehmens passen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen und zu erklären, wie du innovative Lösungen gefunden hast. Das zeigt, dass du praxisorientiert bist und über relevante Erfahrung verfügst.

Technologisches Know-how demonstrieren

Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Digitalisierung der Produktion. Sei bereit, deine Kenntnisse über Softwareentwicklungsprozesse und BI-Tools zu erläutern. Wenn du neue Technologien scoutest, bringe Ideen mit, wie diese in die bestehende Infrastruktur integriert werden könnten.

Teamarbeit betonen

Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone deine Fähigkeit, Wissen zu teilen und den Austausch in Communities zu fördern. Das zeigt, dass du ein Teamplayer bist und die Zusammenarbeit schätzt.

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