Auf einen Blick
- Aufgaben: Leiten Sie die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe mit einem engagierten Team.
- Unternehmen: Krankenhaus Marienstift gGmbH, ein wichtiger Teil der regionalen Gesundheitsversorgung.
- Vorteile: Faire Vergütung, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Firmenfitness.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Frauenheilkunde in einem innovativen Umfeld.
- Qualifikationen: Facharzt für Frauenheilkunde und Geburtshilfe mit Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 100000 - 120000 € pro Jahr.
Referenznummer: 7580
Gesellschaft: Krankenhaus Marienstift gGmbH
Standort: Braunschweig
Ansprechpartner: Jan Wolff, Tel.: 0531/7011 321
Eintrittsdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Vertragsart: Unbefristet
Wochenarbeitszeit: 40 Stunden
Vergütung: -, Tarifgruppe Verhandlungsbasis
Ganz gleich wohin die Reise geht: Die Krankenhaus Marienstift gGmbH möchte als Gesellschaft der Evangelischen Stiftung Neuerkerode bester Wegbegleiter sein. Es gehört seit 1870 zur DNA der Stadt und ist wesentlich in die regionalen Versorgungsprozesse eingebunden. Das Krankenhaus befindet sich im Wachstum und verfügt derzeit über 147 Planbetten in den Kliniken für Innere Medizin und Gastroenterologie, Palliativmedizin, Allgemein- und Viszeralchirurgie mit zertifiziertem Hernienzentrum, Plastische, Ästhetische und Handchirurgie mit Spezialisierung auf Handfehlbildungen, Frauenheilkunde und Geburtshilfe, Anästhesiologie und Intensivmedizin sowie einer HNO Belegabteilung. Wir wissen um die unterschiedlichen Wege, die jede Lebensreise nehmen kann, und finden gemeinsam individuelle Lösungen. Denn unser Glück liegt im Miteinander.
STARTKLAR FÜR
- Medizinische, organisatorische und personelle Führung und Entwicklung der Klinik unter Berücksichtigung von Qualitäts- und Wirtschaftlichkeitsaspekten
- Bindung und Akquisition von hoch qualifiziertem ärztlichen Personal
- Talentmanagement: Entwicklung des Klinikteams mit Sicherstellung der berufsgruppenbezogenen Fort-, Aus- und Weiterbildung
- Personeller Ausbau des Teams mit der Möglichkeit, z.B. eine Leitende Oberärztin/einen Leitenden Oberarzt (m/w/d) für den Schwerpunkt operative Gynäkologie bzw. Spezielle Geburtshilfe und Perinatalmedizin mitzubringen
- Vertretung der Klinik nach innen und außen sowie Netzwerkbildung
- Beteiligung an klinikübergreifenden Projekten zur strategischen Weiterentwicklung des Gesamthauses
DAS HABEN SIE IM GEPÄCK
- Sie sind Facharzt (m/w/d) für Frauenheilkunde und Geburtshilfe und verfügen über eine Zusatzbezeichnung.
- Sie verfügen über sehr breite operative Erfahrungen und ein weites methodisches Spektrum.
- Sie verfügen über mehrjährige kontinuierliche Leitungserfahrungen als Chefarzt oder Oberarzt.
- Sie sind eine aufgeschlossene und verbindliche Persönlichkeit mit Führungserfahrung und unternehmerischem Denken.
- Weiterhin zeichnet sie ein freundlicher, respektvoller und wertschätzender Kommunikationsstil aus.
DAS HABEN WIR IM GEPÄCK
- Faire Vergütung nach - Verhandlungsbasis inklusive Kinderzulage und Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersversorgung
- 31 Tage Urlaubsanspruch sowie zusätzlich 7 Entlastungstage ab dem 58. Lebensjahr
- Firmenfitness mit Hansefit Best: ein bundesweit nutzbares Netzwerk an Fitness- und Yogastudios sowie Schwimmbäder u.v.m
- Digitales Mitarbeiterempfehlungsprogramm
- Zuschuss zum Deutschland Ticket Job
- Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
- Umfangreiches Angebot an fachlichen und persönlichen Fort- und Weiterbildungen sowie einem Talentmanagement
- Wir berücksichtigen persönliche Lebensumstände zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie und entwickeln langfristige Konzepte rund um das Thema Gesundheit
- Unterstützung bei der Suche nach einem KiTa Platz
- Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und zukunftsorientierten Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Chefarzt (w/m/d) Gynäkologie und Geburtshilfe Arbeitgeber: Unternehmensverbund Evangelische Stiftung Neuerkerode
Die Krankenhaus Marienstift gGmbH in Braunschweig ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine faire Vergütung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, sondern auch ein respektvolles und wertschätzendes Arbeitsumfeld fördert. Mit 31 Tagen Urlaub, zusätzlichen Entlastungstagen und einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, unterstützt das Unternehmen seine Mitarbeiter in allen Lebensphasen und ermöglicht eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen Team. Die enge Anbindung an die regionale Gesundheitsversorgung und die Möglichkeit zur Mitgestaltung der klinischen Entwicklung machen diese Position besonders attraktiv für Fachärzte, die einen bedeutenden Beitrag leisten möchten.
Kontaktdaten:
Unternehmensverbund Evangelische Stiftung Neuerkerode Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Chefarzt (w/m/d) Gynäkologie und Geburtshilfe erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Workshops oder lokale Veranstaltungen im Gesundheitswesen. So kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch direkt von den Leuten hören, die vielleicht gerade einen Chefarzt suchen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Kliniken direkt und frage nach möglichen offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil ihres Teams zu werden – das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Erfolge am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit einem Freund oder Kollegen, der dir Feedback geben kann.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du dich für die Stelle als Chefarzt interessierst, schau unbedingt auf unserer Website vorbei. Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chefarzt (w/m/d) Gynäkologie und Geburtshilfe mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Chefarzt in der Gynäkologie und Geburtshilfe und erkläre, warum du die perfekte Wahl bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern und wichtige Informationen hervorzuheben.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unternehmensverbund Evangelische Stiftung Neuerkerode vorbereitet
✨Verstehe die Klinik und ihre Werte
Informiere dich über die Krankenhaus Marienstift gGmbH und deren Philosophie. Zeige im Interview, dass du die Werte der Klinik verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Chefarzt umsetzen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du deine Führungskompetenzen und operativen Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Klinik und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Position zu erfahren.
✨Sei authentisch und kommunikativ
Zeige deine Persönlichkeit und deinen respektvollen Kommunikationsstil. Als Chefarzt ist es wichtig, dass du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut mit deinem Team und anderen Abteilungen kommunizieren kannst.
