Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte finanzielle und nicht-finanzielle Risiken für nachhaltiges Wachstum.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit kundenorientierter Kultur.
- Vorteile: Hybrid-Arbeitsmodell, Lernbudget und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kreativen Freiräumen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unzer und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Risikomanagement und starke analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.
Das Team schützt die Leistung und den Ruf von Unzer, indem es proaktiv finanzielle und nicht-finanzielle Risiken auf Unternehmensebene verwaltet – einschließlich Kapital-, Liquiditäts-, Kredit-/Gegenparteirisiko, Markt- und Abwicklungsrisiko sowie operationale, Prozess- und Kontrollrisiken. Es bietet unabhängige Aufsicht, integriert den Risikorahmen, gewährleistet die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und fördert eine starke Risikokultur – um informierte Entscheidungen und nachhaltiges Wachstum im Rahmen der Risikobereitschaft zu ermöglichen.
Als Experte der zweiten Verteidigungslinie in beiden Risikobereichen bringt die Rolle besondere Tiefe im finanziellen Risiko mit sich und übersetzt quantitative Risikoerkenntnisse in umsetzbare Managementinformationen. Unzer lebt eine kundenorientierte Organisation, sodass der Enterprise Risk Manager sich der Bedürfnisse seiner Kunden bewusst ist und durch Beispiel führt, um alle finanziellen und nicht-finanziellen Prozesse, Dokumentationen und Arbeitsweisen im Bereich Enterprise Risk so kundenorientiert, pragmatisch und lösungsorientiert wie möglich zu gestalten.
Zu den Aufgaben gehören:
- Als (lokaler) Fachexperte fungieren und Teams sowie Einzelpersonen in finanziellen und nicht-finanziellen risikobezoogenen Themen unterstützen, mit tiefgreifender Expertise im finanziellen Risiko (Kapitaladäquanz, Liquidität, Kredit-/Gegenparteirisiko, Markt- und Abwicklungsrisiko).
- Effektive/sichere Implementierung und Integration des Risikomanagementrahmens über alle Unzer-Einheiten hinweg sicherstellen, unter Einhaltung relevanter regulatorischer Anforderungen (EBA, CSSF, MaRisk, DFSA und/oder anderer anwendbarer EU-Vorschriften), einschließlich der Risikobereitschaftserklärung und der abgeleiteten finanziellen und nicht-finanziellen Risikolimits und -schwellenwerte.
- Lücken im Risikorahmen identifizieren und angehen, während proaktiv Lösungen, Änderungen oder präventive Maßnahmen vorgeschlagen werden; Risikoanalysen durchführen und bestehende Kontrollen auf ihre Wirksamkeit überprüfen, einschließlich Szenario- und Stresstests sowie Risikoberichterstattung mit wichtigen Risikoindikatoren für das Management und die Ausschüsse.
- Bewerten, überprüfen und zur kontinuierlichen Verbesserung des Risikomanagementrahmens beitragen, um sicherzustellen, dass er angesichts sich ändernder regulatorischer und geschäftlicher Anforderungen wirksam bleibt.
- Bei der Entwicklung, Aktualisierung und Pflege von Risikopolitiken, Verfahren und verwandten Dokumentationen in beiden Risikobereichen unterstützen.
- Interne und externe Audits unterstützen, einschließlich regulatorischer Audits; Schulungen und Programme zur Förderung des Risikobewusstseins innerhalb der Organisation implementieren und überwachen; unabhängig mit anderen Funktionen der Gruppenrisikokontrolle an Projekten, Aufgaben und initiativen im Bereich Enterprise Risk zusammenarbeiten und bei komplexen oder unbekannten Szenarien um Rat fragen.
Vorteile:
- Ein hybrides Arbeitsmodell ermöglicht Ihnen, die Work-Life-Balance zu wahren – Sie können bis zu 80 % der Zeit von zu Hause aus arbeiten.
- Ein Lernbudget für persönliche Entwicklung zusätzlich zu internen Wissensaustauschforen und dem Teilen von Best Practices. Wir möchten, dass Sie jeden Tag etwas Neues lernen!
- Flexible Arbeitszeiten.
- Exzellente Arbeitsatmosphäre in ehrgeizigen, vielfältigen und agilen Teams.
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit kreativer Freiheit, um zur Zukunft von Unzer beizutragen.
Bitte scheuen Sie sich nicht, sich zu bewerben, auch wenn Sie nicht alle Anforderungen erfüllen! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.
Anforderungen:
- Kenntnis relevanter europäischer Vorschriften, mit Schwerpunkt auf deutschen, luxemburgischen und dänischen Anforderungen.
- Solide Erfahrung mit internen Kontrollsystemen und Risikomanagementrahmen.
- Eine gültige Arbeitserlaubnis ist erforderlich; Visa-Sponsoring und Umzugshilfe werden nicht angeboten.
- Fließende Kenntnisse in Englisch, Deutsch und/oder Dänisch, mit starken mündlichen und schriftlichen Kommunikationsfähigkeiten.
- Ein Verständnis für Zahlungs- oder Finanzdienstleistungen und/oder Geschäftsabläufe im Bereich Akquisition ist von Vorteil.
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich Enterprise Risk, Risikokontrolle, Risikomanagement, Audit oder Beratung, idealerweise mit nachweisbarem Fokus auf finanzielle Risikothemen.
- Starke quantitative und analytische Fähigkeiten sowie Sicherheit im Umgang mit finanziellen Daten, Risikomessgrößen und Reporting-Tools.
- Solides Wissen über regulatorische Anforderungen im Hinblick auf finanzielles Unternehmensrisiko, wie Kapital- und Liquiditätsadäquanz und den Schutz von Kundengeldern, sowie nicht-finanzielle Risiken, wie interne Kontroll- und operationale Risikobestimmungen.
- Die Fähigkeit, Vorschriften zu interpretieren und Schlussfolgerungen sowie Pläne klar einer Vielzahl von Stakeholdern sowohl mündlich als auch schriftlich zu präsentieren.
Enterprise Risk Manager in Berlin Arbeitgeber: Unzer
Unzer ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine ausgewogene Work-Life-Balance bietet, indem sie bis zu 60 % der Zeit im Homeoffice arbeiten können. Mit einem jährlichen Lernbudget von 1000 Euro und flexiblen Arbeitszeiten fördert Unzer die persönliche und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Zudem sorgt das Unternehmen für ein positives Arbeitsklima durch regelmäßige Team-Events und eine inklusive Unternehmenskultur, die Vielfalt schätzt und Chancengleichheit fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Enterprise Risk Manager in Berlin erhalten könntest
✨Schau dir aktuelle Stellenmessen an!
In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!
✨Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt
Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.
✨Informiere dich über aktuelle Trends
Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!
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Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Enterprise Risk Manager in Berlin mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!
Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!
Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei Unzer arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Enterprise Risk Manager besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Unzer vorbereitet
✨Verstehe die Finanzinstrumente
Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei Unzer zu beantworten.
✨Analytische Fähigkeiten zeigen
Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Erstelle ein starkes Portfolio
Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für Unzer leisten kannst.
✨Soft Skills im Fokus
Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.