Staff Solutions Engineer EMEA [REMOTE]

Staff Solutions Engineer EMEA [REMOTE]

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
Upbound - Job Posting

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Lösungen und unterstütze Kunden bei technischen Herausforderungen.
  • Unternehmen: Upbound, ein führendes Unternehmen im Bereich Cloud-Technologien mit einer dynamischen Kultur.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, wettbewerbsfähiges Gehalt und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit spannenden Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Infrastruktur und arbeite mit modernster Technologie.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Pre-Sales oder Beratung und tiefes technisches Verständnis.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Upbound is redefining how modern infrastructure is built for the Agentic AI Era. We’re the creators and primary maintainers of

  • Crossplane , and we’re building the
  • Intelligent Control Plane

— a new platform layer that makes infrastructure programmable, autonomous, and composable .

Our mission is to power the AI-native enterprise with a foundational platform layer that helps teams provision, operate, and adapt infrastructure at scale—so platforms are ready for both humans and AI agents . We partner with leading cloud providers, ISVs, and open-source communities to help organizations move faster with greater confidence.

Today, Upbound supports Fortune 500 companies and platform engineers across 100+ countries.

Crossplane has surpassed 100M+ downloads and is used by 1,000+ teams worldwide.

We’re a Series B company backed by GV (formerly Google Ventures), Altimeter Capital, and Intel Capital, and we’ve raised $69M to date.

As a Staff Solutions Engineer (SE) at Upbound, you’ll be a vital part of our pre‑sales team.

This role will support all pre‑sales efforts in the EMEA region across multiple segments.

Once a lead is discovered and qualified, the Solutions Engineer works directly with the customer to understand the technical business problem they are trying to solve.

They will help customers navigate and understand the value Upbound products and solutions bring them.

Solutions Engineers build credible technical relationships with our customers by listening and then clearly communicating the value proposition of our products in a way that is contextualized to the customer’s specific needs.

Solutions Engineers are deeply familiar with Upbound’s product roadmap and will intuit when to sell ahead of our product roadmap and when to focus on existing solutions based on the customer’s medium and long term vision.

Solutions Engineers are expected to deeply understand the key technical and economic buyer’s personalities and what it will take to get them to sign a deal.

In this role, you will

  • Partner with a Sales Account Executive to engage in technical discussions with customers throughout the buying lifecycle.
  • Work cross‑functionally with product marketing, and independently, to create and deliver high‑fidelity presentations, custom demos, sample solutions, and present use cases to guide the customer through the buying journey.
  • Closely partner with customers and platform builders to solve technical and business challenges which enable them to design, build, and implement Crossplane and Upbound Cloud‑based control plane architectures.
  • Work directly with customers and platform builders to define, implement, and test early proof of concepts of Crossplane and Upbound Cloud.
  • Collect detailed customer requirements so product and engineering can accurately estimate and resource the necessary implementation services.
  • Be the technical voice and trusted advisor to the customer and represent the customer needs internally.
  • Project‑manage the account pre and post‑sale to ensure a smooth and frictionless customer experience through implementation in partnership with Solutions Architect and implementation teams.

You are a good fit if you have

  • Worked in pre‑sales, consulting, or equivalent experience in an enterprise environment.
  • Experience developing relationships with engineering, executive, and commercial teams throughout large organizations.
  • Guided customers through designing and deploying Kubernetes to their production environments.
  • A deep understanding of highly scaled and reliable services, solutions, and infrastructure in multiple major cloud providers.
  • Worked directly with customers and/or open source community members to troubleshoot and solve their complex technical issues preventing successful adoption.
  • Deployed and integrated the projects and tools of the Cloud Native Landscape, especially CNCF projects, into production environments.
  • A deep understanding of modern operational and application delivery tools and methodologies inside of production deployment workflows, like those from Hashi Corp (e. g.

Terraform), CI/CD, Ia C, and Git Ops.

  • The ability to work closely with people in a wide variety of disciplines from a wide variety of backgrounds.
  • Successfully managed multiple projects and priorities in a fast‑paced and dynamic environment.
  • Successfully identified and removed friction from the buying process resulting in a more streamlined and shortened sales cycle.
  • Excitement and comfort being a key part of further defining, scaling, and making this part of our sales process thrive.

It is a plus if

  • You are actively involved or have contributed to the upstream Kubernetes community.
  • You have a history of speaking at technology conferences, blogging/writing technical articles, and/or contributing to a popular open source project.
  • You have worked in a startup and distributed/remote team before, and understand the unique challenges of a startup environment.
  • #LI-REMOTE

Why Upbound?

At Upbound, you’ll help shape the systems and strategies that drive predictable, scalable growth in a product‑led company embracing usage‑based models.

If you’re excited to build from the ground up, work with cutting‑edge cloud technologies, and directly impact how revenue is generated and scaled—this is your seat at the table.

#J-18808-Ljbffr

Staff Solutions Engineer EMEA [REMOTE] Arbeitgeber: Upbound - Job Posting

Upbound ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen im Bereich Cloud-Technologien bietet und dabei eine dynamische und unterstützende Arbeitskultur pflegt. Als Teil des Teams haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die Fortune 500-Unternehmen unterstützen, während Sie gleichzeitig von einem flexiblen Remote-Arbeitsumfeld profitieren, das Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördert. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und einer offenen Kommunikation bietet Upbound nicht nur spannende Herausforderungen, sondern auch die Chance, in einem schnell wachsenden Unternehmen mit modernsten Technologien einen echten Unterschied zu machen.

Upbound - Job Posting

Kontaktdaten:

Upbound - Job Posting Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Staff Solutions Engineer EMEA [REMOTE] erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Upbound - Job Posting bewerben

Viele Unternehmen, wie Upbound - Job Posting, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Staff Solutions Engineer EMEA [REMOTE] mit Bravour zu bestehen

Technisches Verständnis
Kundenbeziehungsmanagement
Präsentationsfähigkeiten
Cloud-Architekturen
Kubernetes
Cloud Native Landscape
Terraform

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Upbound - Job Posting und die ausgeschriebene Position Staff Solutions Engineer EMEA [REMOTE] zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Upbound - Job Posting vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Upbound - Job Posting an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.