Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das DevOps-Team und verbessere die Infrastruktur für schnellere Softwarebereitstellung.
- Unternehmen: Updater, ein innovatives Unternehmen mit einer Kultur der Zusammenarbeit.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsleistungen und Aktienoptionen.
- Weitere Informationen: Wachstumsmöglichkeiten und ein positives Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklererfahrung und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Plattformengineering und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Headquarters: Remote, US
Join Updater’s Platform Engineering team als Lead DevOps Engineer, der technische Exzellenz und außergewöhnliche Zusammenarbeit kombiniert, um Wirkung zu erzielen. Sie werden wichtige Initiativen vorantreiben, einschließlich Bereitstellungsgeschwindigkeit, Beobachtbarkeit, Systemzuverlässigkeit und Entwicklererfahrung. Sie werden die Infrastruktur und Werkzeuge aufbauen, die es Ingenieuren ermöglichen, schneller zu liefern und besser zu schlafen – denken Sie an GitOps-Workflows, Kubernetes-Konfiguration und -Optimierung, umfassende Datadog-Beobachtungsabdeckung und die Art von Automatisierung, die Bereitstellungen unauffällig macht. Dies ist Plattformengineering, das richtig gemacht wird: pragmatisch, wirkungsvoll und darauf ausgerichtet, die breitere Ingenieureorganisation zu befähigen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und gemeinsamen Verantwortung verkörpern, unterstützt durch klare Dokumentation, Runbooks und andere Shift-Left-Beiträge.
- Starke, kollaborative Beziehungen aufbauen, die durch proaktive Engagements von Produktteams belegt sind.
- Die Systemzuverlässigkeit und Beobachtungsabdeckung kontinuierlich verbessern.
- Die Komplexität von Werkzeugen und Konfigurationen reduzieren, damit Ingenieure weniger Zeit mit dem Kämpfen gegen Werkzeuge verbringen und mehr Zeit mit dem Erstellen von Funktionen.
- Die Infrastrukturkosten optimieren, ohne die Zuverlässigkeit zu beeinträchtigen.
- Die Zeit bis zur Produktion neuer Funktionen und Dienste reduzieren.
- Zuverlässige, wiederholbare und besser standardisierte Bereitstellungen mit minimalem manuellem Eingriff sicherstellen.
Must-Have Fähigkeiten und Erfahrungen
Weiche Fähigkeiten
- Ausgezeichnete Fähigkeiten zur funktionsübergreifenden Zusammenarbeit – Ihre Arbeit erstreckt sich über die gesamte Ingenieureorganisation, was erfordert, dass Sie Beziehungen aufbauen und nutzen und Verbesserungen der Entwicklererfahrung in verschiedenen Teams fördern.
- Fähigkeit, effektiv sowohl mit technischen als auch mit nicht-technischen Zielgruppen zu kommunizieren und visuelle Hilfsmittel, Daten und prägnante Dokumentation zu nutzen, um ein gemeinsames Verständnis aufzubauen.
- Tiefe Empathie für die Entwicklererfahrung – Sie verstehen die Schmerzpunkte der Ingenieure wirklich, beziehen Benutzer in Designentscheidungen ein und messen den Erfolg daran, wie sehr Sie deren tägliche Arbeit verbessern.
- Positive, teamorientierte Einstellung, die jeden Tag als Gelegenheit sieht, sich zu verbessern und andere durch Ihre positive Einstellung zu inspirieren.
Technisch
- Frühere Erfahrung in einem Plattformengineering-Team, in dem Sie komplexe Infrastruktur- oder Werkzeugmigrationen geleitet und nützliche entwicklerfokussierte Werkzeuge aufgebaut haben.
- Tiefe praktische Erfahrung in der Architektur und Implementierung von Lösungen in AWS, unterstützt durch ein starkes Verständnis von Cloud-Designmustern und -technologien.
- Tiefe Expertise in Kubernetes-containerisierten Workloads und Orchestrierung.
- Starke Kenntnisse in Beobachtungswerkzeugen wie DataDog oder Prometheus.
- Kenntnisse in Terraform IaC.
- Erfahrung im Aufbau und in der Pflege von CI/CD-Pipelines und den damit verbundenen Best Practices.
- Solide Erfahrung mit Git über Gitlab, Github oder Bitbucket. Vertrautheit mit GitOps-Werkzeugen wie Spacelift oder Flux.
- Starke Projektmanagementfähigkeiten, die unterbrechungsgetriebenes und Roadmap-Arbeiten ausbalancieren.
- Bereitschaft, neue und sich entwickelnde Technologien im Bereich Plattformengineering zu lernen.
Bonuspunkte für
- Frontend- oder Backend-Entwicklungsfähigkeiten.
- Frühere Erfahrung als Projektleiter oder Teamleiter.
- Verwendung von KI-Werkzeugen zur Verbesserung der Effizienz in Ihrer täglichen Arbeit.
- Frühere Erfahrung in der Feinabstimmung von SQL- und Caching-Technologien.
Vorteile
- Medizinische, zahnärztliche und augenärztliche Versicherung.
- Flexible PTO.
- 13 bezahlte Feiertage jährlich.
- Updater Aktienoptionen.
- 401(k) mit Arbeitgeberbeitrag.
- Wohlfühlzuschuss.
- One Medical-Mitgliedschaft.
- Virtuelle On-Demand-Gesundheitsversorgung über Teladoc und Talkspace.
- Flexible Ausgabenrechnung (FSA).
- Gesundheitssparkonto (HSA).
- Zusätzliche Kurz- und Langzeit-Invaliditätsversicherung.
- Zusätzliche Lebensversicherung.
- Bezahlte Elternzeit.
Updater ist stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet, und wird alle qualifizierten Bewerber unabhängig von Farbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder -ausdruck, Veteranenstatus, tatsächlicher oder vermuteter Zugehörigkeit zu einer ethnischen Gruppe oder einem anderen gesetzlich geschützten Status berücksichtigen. Wenn Sie eine Behinderung oder besondere Bedürfnisse haben, die eine Anpassung erfordern, lassen Sie es uns bitte wissen.
Updater: Lead DevOps Engineer Arbeitgeber: Updater
Updater bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für den Lead DevOps Engineer, die durch eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Zusammenarbeit geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfassenden Gesundheitsleistungen und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung ermöglicht Updater seinen Angestellten, in einem dynamischen, unterstützenden Umfeld zu wachsen und ihre Fähigkeiten auszubauen. Die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten und gleichzeitig das Wohlbefinden der Mitarbeiter zu fördern, macht Updater zu einem attraktiven Arbeitgeber.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Updater: Lead DevOps Engineer erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Sei es auf LinkedIn, bei Meetups oder in Online-Communities – je mehr du dich zeigst, desto höher ist die Chance, dass jemand an dich denkt, wenn eine Stelle frei wird.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und erkläre, wie du mit deinen Fähigkeiten einen Unterschied machen kannst.
✨Bereite dich auf technische Gespräche vor!
Stelle sicher, dass du deine technischen Fähigkeiten auffrischst und bereit bist, sie in Interviews zu demonstrieren. Übe Coding-Challenges und sei bereit, über deine bisherigen Projekte und Erfahrungen zu sprechen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und wir können dich schneller in den Auswahlprozess einbeziehen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Updater: Lead DevOps Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.
Mach es klar und prägnant:Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Jargon. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und wie du uns helfen kannst!
Zeig deine Leidenschaft für DevOps:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Projekten im Bereich DevOps. Zeige, dass du ein echtes Interesse an der Verbesserung der Entwicklererfahrung hast und wie du dazu beitragen kannst, unsere Ziele zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig prüfen können. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Updater vorbereitet
✨Verstehe die Rolle und das Unternehmen
Mach dich mit der Position des Lead DevOps Engineer bei Updater vertraut. Schau dir an, welche Technologien und Tools verwendet werden, wie Kubernetes und AWS. Wenn du die Herausforderungen und Ziele des Unternehmens verstehst, kannst du gezielte Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Plattformtechnik und im Teammanagement demonstrieren. Sei bereit, über deine Erfolge bei der Optimierung von Systemen oder der Verbesserung der Entwicklererfahrung zu sprechen. Konkrete Beispiele helfen, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Kommunikation mit technischen und nicht-technischen Teams unter Beweis stellst. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und klar zu erklären, um zu zeigen, dass du in der Lage bist, Brücken zwischen verschiedenen Abteilungen zu bauen.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Kultur bei Updater zu erfahren. Frage nach, wie das Team kontinuierliche Verbesserungen umsetzt und wie die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen aussieht. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und hilft dir, herauszufinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.