Spezialist Exportkontrolle und Zoll (m/w/d)

Spezialist Exportkontrolle und Zoll (m/w/d)

Hamburg Befristet 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Analysiere regulatorische Anforderungen und berate das Management in der Außenwirtschaft.
  • Unternehmen: Lufthansa Technik AG – ein innovatives Unternehmen in der Luftfahrtindustrie.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeiterbenefits.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Trade Compliance und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Hochschulstudium in Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften und relevante Berufserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

37,5 Stunden pro Woche befristet. Frühester Beginn ab sofort. 65.000 - 68.000 EUR pro Jahr.

Compliance mit Weitblick – Dein nächster Schritt in der Außenwirtschaft bei Lufthansa Technik AG Hamburg.

Aufgaben:

  • Neue regulatorische Anforderungen analysieren und deren Auswirkungen auf Geschäftsmodelle, Lieferketten und Prozesse bewerten.
  • Erforderliche Maßnahmen für Geschäfts-, Prozess- und IT-Landschaften ableiten und umsetzen.
  • Fachbereiche und Management zu Fragen der Außenwirtschaft sowie Zoll- und Exportkontroll-Compliance beraten.
  • Compliance-Risiken identifizieren und geeignete Maßnahmen zur Vermeidung von Verstößen initiieren und steuern.
  • Compliance-relevante Klärungsfälle aus den operativen Bereichen bearbeiten und beantworten.
  • Betriebsprüfungen sowie behördliche Anfragen und Audits begleiten.
  • Bereichsübergreifende Projekte zur Weiterentwicklung der Trade-Compliance-Organisation, -Prozesse und -IT-Systeme leiten oder daran mitwirken.
  • Schulungskonzepte im Bereich Außenwirtschaft, Zoll und Exportkontrolle entwickeln und umsetzen.
  • Entscheidungsvorlagen erstellen sowie Handlungsempfehlungen für Management und Gremien erarbeiten und präsentieren.

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Außenwirtschaft, Zoll, Compliance, Supply Chain Management oder Logistik.
  • Mehrjährige relevante Berufserfahrung (mind. 3–5 Jahre) im Bereich Zoll, Außenwirtschaft, Exportkontrolle, Compliance oder Supply Chain Management.
  • Fundierte Kenntnisse im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht sowie in der Exportkontrolle.
  • Kenntnisse im US-amerikanischen Exportkontrollrecht (ITAR/EAR) von Vorteil.
  • Erfahrung in der Analyse und Umsetzung regulatorischer Anforderungen in Unternehmensprozessen.
  • Gute Kenntnisse in SAP und Microsoft 365.
  • Verhandlungssichere Deutsch- & Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Analytisch-konzeptionelle Stärke, auch bei komplexen Sachverhalten.
  • Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, unternehmerisches Denken.
  • Kommunikations- und Verhandlungsstärke, sicheres Auftreten.
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.

Benefits:

  • Jahresgehalt bis zu 68.085 EUR.
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld nach GVP.
  • Bezuschussung zum Kantinenessen.
  • Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze.
  • Betriebsarzt auf dem Gelände.
  • Flexible Arbeitszeiten: Freizeitausgleich durch ein Freizeitkonto.
  • Deutschlandticket Zuschuss.
  • Persönliche Betreuung durch Dein UP4U Team.
  • Jährliche Glühwein-Kuttertour.
  • Einfach Kommunikation und Anträge für Urlaub etc. in Deiner UP4U App.
  • Mitarbeiter werben Mitarbeiter Programm mit attraktiver Prämie.

Spezialist Exportkontrolle und Zoll (m/w/d) Arbeitgeber: upgrade4you GmbH

Als Arbeitgeber in der Luftfahrtbranche bietet unser Unternehmen in Laupheim eine inspirierende Arbeitsumgebung für Data Scientists, die an innovativen Cloud-Datenarchitekturen und KI-Anwendungen arbeiten möchten. Mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag, flexiblen Arbeitszeiten und einem attraktiven Gehalt zwischen 5.000 und 5.950 EUR pro Monat fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter, sondern bieten auch eine enge Betreuung durch unser engagiertes Team. Die Möglichkeit zum Homeoffice und ein Deutschlandticket-Zuschuss sind weitere Vorteile, die das Arbeiten bei uns besonders attraktiv machen.

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Kontaktdaten:

upgrade4you GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Spezialist Exportkontrolle und Zoll (m/w/d) erhalten könntest

Nutze spezialisierte Recruiting-Events

Da Compliance ein recht spezialisiertes Feld ist, solltest du an Branchenevents und Jobmessen teilnehmen, die sich auf Recht und Compliance konzentrieren. Dort kannst du direkt mit Vertretern von Unternehmen wie upgrade4you GmbH ins Gespräch kommen und erste Connections knüpfen.

Zeige dein Wissen über Compliance-Vorschriften

In einem befristeten Vertrag ist es wichtig, dass du sofort zeigen kannst, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst. Teile auf Plattformen wie LinkedIn interessante Artikel oder Insights zu aktuellen Entwicklungen im Compliance-Bereich, um deine Expertise sichtbar zu machen.

Frag nach internen Möglichkeiten

Wenn du dir einen befristeten Arbeitsplatz bei upgrade4you GmbH sichern kannst, scheue dich nicht, nach einer Übernahme oder weiteren Projekten zu fragen. Oft haben Unternehmen Bedarf an mehr Unterstützung im Compliance-Bereich, und du könntest als wertvolle Ressource angesehen werden.

Bleib sichtbar in der Compliance-Community

Nimm aktiv an Online-Foren oder Gruppen teil, die sich auf Compliance-Themen fokussieren. Das kann dir helfen, nicht nur dein Wissen zu vertiefen, sondern auch Hinweise auf offene Stellen, wie bei upgrade4you GmbH, zu bekommen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Spezialist Exportkontrolle und Zoll (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kenntnisse im Zoll- und Außenwirtschaftsrecht
Kenntnisse in der Exportkontrolle
Kenntnisse im US-amerikanischen Exportkontrollrecht (ITAR/EAR)
Erfahrung in der Analyse regulatorischer Anforderungen
Erfahrung in der Umsetzung regulatorischer Anforderungen
Gute Kenntnisse in SAP
Gute Kenntnisse in Microsoft 365

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige Deine Kenntnis der Compliance-Richtlinien:Bei einer Bewerbung im Bereich Compliance ist es wichtig, dass Du Deine Kenntnisse über relevante Gesetze und Vorschriften klar hervorhebst. Zeige, dass Du ein Verständnis für die Compliance-Anforderungen hast, indem Du spezifische Beispiele oder Erfahrungen in Deinem Lebenslauf und im Bewerbungsschreiben angibst.

Verwende präzise Sprache und Struktur:In der Compliance-Branche sind Genauigkeit und Präzision entscheidend. Achte darauf, dass Deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende präzise Begriffe und achte darauf, dass Deine Dokumente fehlerfrei sind, um Dein Aufmerksamkeit auf Details zu zeigen.

Motivation für die befristete Stelle:In Deinem Bewerbungsschreiben solltest Du unbedingt darauf eingehen, warum Du an einer befristeten Position interessiert bist. Betone, dass Du die Chance nutzen möchtest, wertvolle Erfahrungen zu sammeln und Dich in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln.

Zertifikate und relevante Weiterbildungen:Falls Du über spezifische Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Compliance verfügst, vergesse nicht, diese in Deinen Unterlagen zu erwähnen. Solche Qualifikationen können Dich von anderen Bewerbern abheben und zeigen, dass Du Dich aktiv in Deinem Fachgebiet weiterbildest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei upgrade4you GmbH vorbereitet

Verstehe die Compliance-Welt

Bevor du zu upgrade4you GmbH für die Position als Spezialist Exportkontrolle und Zoll (m/w/d) gehst, solltest du dir ein klares Bild von den Compliance-Anforderungen machen, die speziell in der Branche des Unternehmens gelten. Schau dir aktuelle gesetzliche Veränderungen an und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in der Praxis umsetzen würdest.

Praktische Beispiele parat haben

Da es sich um eine befristete Stelle handelt, könntest du gefragt werden, wie du in kurzen Zeiträumen effektiv arbeiten kannst. Bereite dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, in denen du Compliance-Risiken identifiziert oder Prozesse optimiert hast. Das zeigt, dass du direkt einsatzbereit bist!

Werkzeuge und Softwarekenntnisse

Mach dich mit den gängigen Compliance-Tools vertraut, die in deiner Branche eingesetzt werden. Wenn du beispielsweise Kenntnisse in Audit-Software oder Risikomanagement-Tools hast, bring diese unbedingt ins Spiel. Das kann dich von anderen Bewerbern abheben und zeigt, dass du technisch fit bist.

Dynamisch und anpassungsfähig sein

In einer befristeten Rolle müssen wir oft schnell auf Veränderungen reagieren. Sei darauf vorbereitet, Fragen zu deiner Arbeitsweise in stressigen oder unvorhersehbaren Situationen zu beantworten. Vielleicht hast du Geschichten aus Praktika oder anderen befristeten Jobs, die zeigen, wie flexibel und anpassungsfähig du bist.