Sandstrahler (m/w/d) max. 26,76 Euro – Oberflächenbehandlung in München
- München
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- 20,00 - 26,76 EUR pro Stunde
Starte jetzt in der Industrie – unbefristet und mit Perspektive!
Unbefristet | bis zu 26,76 €/Std. plus Zuschläge | 35 Stunden/Woche | München
Als Sandstrahler (m/w/d) sorgst du dafür, dass Oberflächen gründlich von Schmutz, Farbresten, Rost und anderen Verunreinigungen befreit werden. Du arbeitest im Wechselschichtmodell in München.
Sandstrahler (m/w/d)
Als Sandstrahler sorgst du dafür, dass Oberflächen gründlich und fachgerecht behandelt werden. Du entfernst mit dem Sandstrahlverfahren Schmutz, Farbreste, Rost und andere Verunreinigungen. Dabei arbeitest du sorgfältig und achtest auf ein sauberes Ergebnis
Dein Profil
Kenntnisse im Sandstrahlen sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung. Auch wenn du noch nicht lange in diesem Bereich tätig bist, freuen wir uns auf deine Bewerbung. Wichtig ist, dass du bereit bist, im Wechselschichtsystem zu arbeiten. Du arbeitest gerne praktisch und packst mit an.Als Sandstrahler packst du mit an und behältst auch bei körperlich anspruchsvollen Aufgaben den Überblick.
Wenn du als Sandstrahler gern praktisch arbeitest und Oberflächen wieder in Form bringst, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Das bieten wir dir:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis und 35-Stunden-Woche
- Zuschüsse zum Deutschlandticket und zur Kantine
- Weihnachts- und Urlaubsgeld nach GVP-Tarifvertrag
- Exklusive Mitarbeiterrabatte und hohe Übernahmechance
- Prämie für Mitarbeiterempfehlungen
Wir prüfen deine Bewerbung und besprechen mit dir die nächsten Schritte.
Dein Einsatzort ist 80997 München. Du arbeitest 35 Stunden pro Woche im Wechselschichtmodell. Der Stundenlohn beträgt bis zu 26,76 € zuzüglich Zuschlägen.
Sandstrahler (m/w/d) max. 26,76 Euro – Oberflächenbehandlung in München in Berlin Arbeitgeber: Upgrade4You
Lufthansa Technik in Hamburg bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Fachkräfte im Bereich Zoll und Exportkontrolle. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und umfangreichen Benefits wie Zuschüssen für das Kantinenessen und einem Deutschlandticket, fördert das Unternehmen eine positive Work-Life-Balance. Zudem ermöglicht die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen und die Teilnahme an bereichsübergreifenden Projekten den Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Compliance-Exzellenz in einem internationalen Umfeld beizutragen.
