Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue und pflege Kundenbeziehungen, führe Verkaufsstrategien aus und präsentiere Produkte.
- Unternehmen: Dynamische Agentur mit globalem Talentfokus und innovativem Ansatz.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem spannenden Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Arbeiten in Frankfurt oder Hamburg mit flexiblen Möglichkeiten und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und gestalte die Zukunft der Sicherheitsglasindustrie.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und Kenntnisse über Brandschutzglasprodukte.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Uplift ist eine dynamische Agentur, die sich auf die globale Talentakquise spezialisiert hat und EMEA, LATAM, USA und APAC abdeckt. Mit erfolgreichen Platzierungen in 52 Ländern kombinieren wir Geschwindigkeit und modernste Technologie, um Top-Executives und Mid-Senior-Talente in verschiedenen Funktionen zu finden. Unser innovativer Ansatz integriert globale Netzwerke, KI und fortschrittliche Rekrutierungstools. Darüber hinaus engagieren wir uns mit unserem Publikum durch unseren Podcast, Newsletter und Webinare, um sicherzustellen, dass wir an der Spitze der Talentakquise und globalen HR-Trends bleiben.
Unser Kunde ist der führende Anbieter von feuerfestem und spezialisiertem Sicherheitsglas im Vereinigten Königreich. Mit landesweiten Niederlassungen und eigener Produktion bieten wir schnelle Lieferung, fachkundige technische Beratung und Installationsdienste. Wir suchen einen Sales Executive für ihre wachsende Organisation. Die Position ist in Frankfurt und Hamburg, Deutschland, angesiedelt.
Verantwortlichkeiten:
- Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen und einer Kundendatenbank.
- Unterstützung und Umsetzung von Verkaufsstrategien und Aktionsplänen.
- Durchführung von Verkaufsgesprächen, Präsentation von Produkten und Verhandlung von Verträgen.
- Vorbereitung von Angeboten, Verträgen und Werbematerialien.
- Beantwortung von Anfragen und Sicherstellung der Kundenzufriedenheit nach dem Verkauf.
- Überwachung der Verkaufsleistung, Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten.
- Führung genauer Verkaufsunterlagen, Berichte und KPI-Dokumentationen.
- Teilnahme an Marketingmaßnahmen, Veranstaltungen und Schulungsaktivitäten.
- Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien sowie Qualitäts- und Sicherheitsstandards.
Qualifikationen:
- Starkes Wissen über feuerfeste Glasprodukte, Verkaufstechniken und Branchenvorschriften.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Verkaufschancen zu identifizieren und Kundenbeziehungen zu verwalten.
- Fähigkeit, Verkaufsabschlüsse zu eröffnen, zu verhandeln und abzuschließen.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Einfluss- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Fähigkeit, sowohl unabhängig als auch im Team zu arbeiten, um Ziele und Fristen zu erreichen.
- Versiert in Microsoft Office; starke Datenanalyse- und Berichtsfähigkeiten.
- Erfahrung in der Erstellung von Managementberichten und Geschäftsplänen, die mit den Unternehmenszielen übereinstimmen.
- Engagiert für außergewöhnlichen Kundenservice.
- Verständnis für Prinzipien der Chancengleichheit und Vielfalt am Arbeitsplatz.
- Umfangreiche Erfahrung im Vertrieb und Account Management.
Anforderung:
- Vollständiger und gültiger Führerschein.
Details:
- Senioritätsgrad: Associate
- Beschäftigungsart: Vollzeit
- Berufsbereich: Vertrieb und Geschäftsentwicklung
- Branchen: Glas-, Keramik- und Betonherstellung, Glasproduktfertigung und Bauwesen
Sales Executive Arbeitgeber: Uplift People Consulting
Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten im digitalen Werbemarkt weiterentwickeln können. Mit einem starken Fokus auf persönliches Wachstum und Teamarbeit fördern wir eine Kultur der Innovation und des Austauschs, während wir gleichzeitig attraktive Vergütungsmodelle und flexible Arbeitsbedingungen in Österreich anbieten. Hier haben Sie die Möglichkeit, mit führenden Plattformen wie Microsoft zu arbeiten und Ihre Karriere in einem globalen Umfeld voranzutreiben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Executive erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Uplift People Consulting treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Uplift People Consulting empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Uplift People Consulting dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Uplift People Consulting bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Executive mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Uplift People Consulting bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Uplift People Consulting erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uplift People Consulting vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
