Auf einen Blick
- Aufgaben: Proaktive Neukundengewinnung und strategischer Cold Outreach für innovative Funkkommunikationslösungen.
- Unternehmen: UPLINK Systems, ein führendes Unternehmen im Bereich kritischer Infrastrukturen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein professionelles Arbeitsklima mit regelmäßigen Firmenevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kommunikation und gewinne neue Kunden in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung, hohe Technikaffinität und Verhandlungsgeschick.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 51750 - 63250 € pro Jahr.
Die UPLINK Systems GmbH ist innerhalb der bundesweit führenden UPLINK‑Gruppe der Spezialist für die Planung, Implementierung und den Betrieb zukunftsorientierter Funkkommunikationslösungen auf Basis von DMR‑ und TETRA‑Technologien. Unser Fokus liegt auf anspruchsvollen B2B‑Kunden aus Industrie, kritischer Infrastruktur und öffentlicher Sicherheit. Neben professionellen PMR‑Netzwerken realisieren wir integrierte Lösungen in den Segmenten 5G‑Campus‑Netze sowie Video‑überwachungs‑ und Notstromversorgungssystemen, von der Konzeption bis zum langfristigen Betrieb.
Zur nachhaltigen Expansion und Erschließung neuer Marktanteile suchen wir eine ambitionierte, vertriebsstarke Persönlichkeit, die den strategischen und operativen Ausbau unseres Neukundengeschäfts aktiv vorantreibt.
Ihr Aufgabenbereich
- Fokus Neukundengewinnung: 80–90 % der Tätigkeit liegt auf der proaktiven Akquise von Neukunden. Ungenutzte Marktpotenziale identifizieren, neue Zielgruppen erschließen, gezielt Kunden gewinnen.
- Strategischer Cold Outreach: Erstansprache potenzieller Kunden via Telefon sowie über digitale Business‑Kanäle (z. B. LinkedIn) und Gespräche bis zur Ebene relevanter Entscheider.
- Bedarfsanalyse & Positionierung: Im Erstkontakt spezifische Herausforderungen der Kunden analysieren und technologischen Lösungen maßgeschneidert präsentieren.
- Verhandlungs‑ und Abschlusssicherheit: Preis‑ und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss führen, margen- und ergebnisorientiert handeln.
- Datengetriebenes Pipeline‑Management: CRM‑System kontinuierlich und transparent pflegen, gesamten Vertriebsprozess abbilden.
- Ausgeprägte Hunter‑Mentalität: Vertriebserfolg definieren, Abschlussstärke besitzen, Kaltakquise als motivierende Herausforderung ansehen.
- Storytelling & Pitching: Komplexe Technikthemen spannend, nutzenorientiert und kaufmännisch überzeugend präsentieren.
- Technologisches Verständnis: Hohe Technikaffinität, technische Lösungen durchdringen, Branchenkenntnisse (IT, Telekommunikation, Funktechnik oder kritische Infrastrukturen) von Vorteil.
- Resilienz und Durchsetzungsvermögen: Hohe Frustrationstoleranz, Ablehnung als Ansporn sehen, professionelles Auftreten gegenüber Entscheidern.
- Flexibilität und Reisebereitschaft: Kundenbesuche vor Ort, Messen und Außendiensttermine, hohe Mobilität und gültiger Führerschein Klasse B.
- Sprachkenntnisse: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse auf C2‑Niveau sowie gute Englischkenntnisse.
Das bieten wir Ihnen
- Zukunftssicheres Umfeld: Anspruchsvolle Vertriebsaufgabe bei einem etablierten Marktführer im Bereich kritischer Infrastrukturen.
- Attraktives Vergütungspaket: Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Festvergütung und motivierender Provisionsregelung.
- Entwicklung: Zielgerichtete Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßiger Austausch durch Feedback.
- Moderne Ausstattung: Hochwertige Arbeitsmittel für Büro und Außendienst, Dienstwagen optional.
- Vorsorge & Gesundheit: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung.
- Unternehmenskultur: Professionelles Arbeitsklima, flache Hierarchien, Zusammenarbeit auf Augenhöhe, Firmenfeiern, Teilnahme an Sportveranstaltungen.
- Zusatzleistungen: Zugang zu Corporate Benefits mit Rabatten bei diversen Marken und regelmäßige Mitarbeiter‑Events.
Vorteile für Mitarbeitende
- Flexible Arbeitszeiten
- Vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte für Mitarbeitende
- Weiterbildungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenevents
Unternehmensdarstellung: UPLINK NETWORK GmbH Hauptsitz Düsseldorf Gründung 2013 Betriebsgröße 90 Die UPLINK Network GmbH plant, installiert und betreibt bundesweit Telekommunikationsanlagen, Rundfunksender und -antennen. Als etablierter Dienstleister der Telekommunikations- und Rundfunkbranche und führender UKW‑Senderbetreiber in Deutschland betreuen wir kritische Infrastrukturen. Zu unseren Kunden gehören öffentliche Stellen, große Telekommunikationsanbieter sowie Rundfunkanbieter wie Deutschlandradio, NDR und WDR. UPLINK hat aktuell vier Standorte (Düsseldorf, Berlin, Frankfurt, Leipzig).
Sales Manager (m/w/d) – Fokus Neukundenakquise UPLINK Systems Arbeitgeber: UPLINK Network GmbH
Die UPLINK Systems GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein zukunftssicheres Umfeld in einem etablierten Marktführer bietet. Mit attraktiven Vergütungspaketen, flexiblen Arbeitszeiten und gezielten Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Unternehmenskultur zeichnet sich durch flache Hierarchien, eine professionelle Arbeitsatmosphäre und zahlreiche Teamevents aus, die den Zusammenhalt stärken und ein motivierendes Arbeitsumfeld schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager (m/w/d) – Fokus Neukundenakquise UPLINK Systems erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie UPLINK Network GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an UPLINK Network GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von UPLINK Network GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei UPLINK Network GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (m/w/d) – Fokus Neukundenakquise UPLINK Systems mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei UPLINK Network GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei UPLINK Network GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei UPLINK Network GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
