Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination und Begleitung spannender Projekte im Bereich Gebäudetechnik.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen mit einer starken Teamkultur.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte nachhaltige Projekte und trage aktiv zur Energieeffizienz bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in der Projektkoordination.
- Andere Informationen: Strukturiertes Onboarding-Programm für einen reibungslosen Start.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Projektkoordinator (m/w/d) Gebäudetechnik page is loaded## Projektkoordinator (m/w/d) Gebäudetechniklocations: Hamburg, Germany: Haßfurt, Germany: Ehingen, Germanytime type: Full timeposted on: Posted Yesterdayjob requisition id: JR08133Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie spannende Projekte im Bereich Gebäudetechnik aktiv mit. Übernehmen Sie Verantwortung, bringen Sie Ihre Ideen ein und tragen Sie zum gemeinsamen Erfolg bei.## ## Ihre Aufgaben* Eigenverantwortliche Koordination und Begleitung von Projekten im Bereich Gebäudetechnik* Zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb, Technik und internen Fachabteilungen* Planung von Terminen und Ressourcen sowie Überwachung der Projektmeilensteine* Unterstützung bei der Angebotserstellung und technischen Klärung* Dokumentation, Reporting und Nachverfolgung laufender Projekte* Aktive Mitwirkung bei der Optimierung interner Prozesse und Abläufe## Ihr Profil* Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit starkem technischem Verständnis* Erste Erfahrung in der Projektkoordination, Bau- oder TGA-Branche von Vorteil* Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise* Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Kunden- und Partnerkontakt* Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in ERP-/CRM-Systemen wünschenswert* Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil## ## Was wir bieten* Nachhaltige Zukunft: Arbeiten Sie in einer Branche mit Sinn – unsere Projekte leisten einen direkten Beitrag zu Energieeffizienz und nachhaltigem Bauen.* Flexibilität: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten – für eine bessere Work-Life-Balance.* Starke Teamkultur: Freuen Sie sich auf ein wertschätzendes, kollegiales Miteinander und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit und Offenheit großgeschrieben werden.* Individuelle Entwicklung: Wir begleiten Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung mit maßgeschneiderten Entwicklungsplänen und gezielten Trainings.* Willkommenskultur: Mit einem strukturierten Onboarding-Programm und einem offenen Team sorgen wir für einen reibungslosen Start.***J**oin us to be part of a forward-thinking, people-centered company where your ideas and contributions truly matter.*** #J-18808-Ljbffr
Projektkoordinator (m/w/d) Gebäudetechnik Arbeitgeber: Uponor konserni

Kontaktperson:
Uponor konserni HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektkoordinator (m/w/d) Gebäudetechnik
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder lokale Meetups und sprich mit anderen Projektkoordinatoren oder Fachleuten aus der Gebäudetechnik. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Projekten, die dich interessieren, und kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das bleibt in Erinnerung!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe typische Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen.
✨Zeige deine Soft Skills!
In der Projektkoordination sind Kommunikationsfähigkeit und Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, im Interview zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Das macht einen großen Unterschied!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektkoordinator (m/w/d) Gebäudetechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Stell sicher, dass du dein Anschreiben auf die Stelle als Projektkoordinator im Bereich Gebäudetechnik zuschneidest. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu trennen, und achte auf eine logische Reihenfolge, damit wir alles leicht nachvollziehen können.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uponor konserni vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Projektkoordinators im Bereich Gebäudetechnik vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in diese Rolle passen und bereite Beispiele vor, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als zentrale Schnittstelle zwischen verschiedenen Abteilungen agierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Verständnis zu zeigen.
✨Organisationsfähigkeit zeigen
Bereite dich darauf vor, über deine Organisationsfähigkeiten zu sprechen. Du wirst Projekte koordinieren und Meilensteine überwachen müssen. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Projekte erfolgreich geplant und umgesetzt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.