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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Test software continuously to ensure user-friendliness and troubleshoot issues.
- Arbeitgeber: UPPER Solutions is a leading IT company specializing in Enterprise Marketing Software in the DACH region.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, home-office options, and a great work atmosphere.
- Warum dieser Job: Join a supportive team focused on quality and innovation with opportunities for personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for self-motivated individuals with strong analytical skills and good German language proficiency.
- Andere Informationen: Competitive salary based on qualifications, with a focus on employee well-being.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 52000 - 70000 € pro Jahr.
Wir suchen: Software Tester*in und Support (w/m/d) UPPER Solutions ist ein, im deutschsprachigen Raum tätiges, IT-Unternehmen mit Spezialisierung auf Enterprise Marketing Software Lösungen. Innovation, Serviceorientierung und das ständige Streben nach hohen Qualitätsstandards haben das Unternehmen in den letzten 19 Jahren nachhaltig erfolgreich gemacht. Wien Für den Standort in Wien suchen wir eine*n engagierte*n Software Tester*in zur Verstärkung unseres Teams Wir bieten: Hohe Mitarbeiter*innenorientierung (flexible Arbeitszeiten und Teilzeitmodelle, keine All-in Verträge, Home-Office Option) Hohes Qualitätsbewusstsein mit positiver Fehlerkultur Selbstbestimmtes und eigenverantwortliches Arbeiten geprägt von Vertrauen Ausgezeichnetes Arbeitsklima und offene Kommunikation – auch zwischen den Hierarchieebenen Sehr gute Verkehrsanbindung Gemeinsames Feiern von Erfolgen und Unternehmensevents Ihre Aufgaben: Kontinuierliches Testen und dadurch Sicherstellung der Benutzerfreundlichkeit bzw. Fehlerfreiheit Problemlösungsfindung bei Anwendungs- und Systemfehlern sowie Durchführung bzw. Veranlassung der Ursachenanalyse und Verantwortung für die Behebung dieser Fehler Selbständiges Durchführen und Dokumentieren der erforderlichen Tests Sicherstellung der Erfüllung der Spezifikationen in Hinblick auf die Funktionalität Direkte Ansprechperson/Unterstützung für unsere Kunden und Partner Verantwortlich für die Qualitätssteigerung der Software und Fehlerprävention und dadurch Schnittstellenfunktion zum Professional Services und Development Team Sie bringen mit: Strukturierte, selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie analytische und lösungsorientierte Denkweise Genaues und gewissenhaftes Durchführen der Arbeiten, Anstreben hoher Qualitätsansprüche und exakte Dokumentation Teamgeist und eine offene, kommunikative Persönlichkeit Kenntnisse in der Qualitätssicherung und Testkonzeption von Vorteil Gutes technisches Verständnis, (MS-) SQL für Datenanalysen von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Ihnen für die Position ein marktkonformes Bruttojahresgehalt (Referenz Vollzeit) von EUR 52.000 bis EUR 70.000 je nach konkreter Qualifikation und Wochenstundenanzahl. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. Businessfoto und der Kennnummer STQA202405) an . Bitte geben Sie in der E-Mail auch an, wie Sie auf uns gestoßen sind. UPPER Solutions GmbH Altmannsdorfer Straße 74/13/5 A-1120 Wien T +43 (0)1 804 88 333 10
Software Tester*in und Support (w/m/d) Arbeitgeber: UPPER Solutions GmbH
Kontaktperson:
UPPER Solutions GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Software Tester*in und Support (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten, und frage sie nach möglichen Verbindungen zu UPPER Solutions. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends in der Softwarequalitätssicherung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und ein echtes Interesse an der Branche hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Testkonzeption und Qualitätssicherung beziehen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytische und lösungsorientierte Denkweise unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite einige Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. UPPER Solutions legt Wert auf offene Kommunikation und Teamgeist, also stelle sicher, dass du das in deinem Gespräch hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Software Tester*in und Support (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über UPPER Solutions und deren Spezialisierung auf Enterprise Marketing Software Lösungen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die angebotenen Dienstleistungen zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich eines aktuellen Lebenslaufs, eines Businessfotos, und eventuell Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass deine Unterlagen die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen widerspiegeln.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Software-Testing und Support darlegst. Betone deine analytische Denkweise und deine Fähigkeit zur Problemlösung, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständige Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse. Vergiss nicht, die Kennnummer STQA202405 im Betreff zu erwähnen und anzugeben, wie du auf die Stelle aufmerksam geworden bist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei UPPER Solutions GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Software Testers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Software Testers vertraut, insbesondere mit dem kontinuierlichen Testen und der Fehleranalyse. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Benutzerfreundlichkeit und Qualität verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine analytische und lösungsorientierte Denkweise demonstrieren. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Probleme identifiziert und gelöst hast.
✨Zeige Teamgeist
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du im Interview betonen, wie wichtig dir Zusammenarbeit und offene Kommunikation sind. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Technisches Verständnis hervorheben
Falls du Kenntnisse in (MS-) SQL oder anderen relevanten Technologien hast, bringe diese im Gespräch zur Sprache. Das zeigt, dass du die technischen Aspekte der Rolle verstehst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
