Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative Programme und koordiniere spannende Projekte mit Startups.
- Unternehmen: UPSTART, ein kreatives Powerhouse für Innovation und Technologie.
- Vorteile: Moderne Ausstattung, flexible Arbeitsorte und Mitarbeiter-Kreditkarte für extra Benefits.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und hervorragende Verkehrsanbindung zu unseren Standorten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit kreativen Köpfen und setze innovative Ideen um.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und erste Erfahrungen im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Programm-Manager bei UPSTART bist du für den Aufbau und die Betreuung unserer eigenen Innovationsprogramme sowie für unsere Kunden zuständig.
DEINE AUFGABEN
- Du bist für den Aufbau und die Weiterentwicklung unserer Programme zuständig.
- Du behältst den Überblick über unsere Projekte und übernimmst die interne Koordination mit relevanten Bereichen.
- Du konzipierst die Inhalte des Programms und baust ein Mentoren- und Expertennetzwerk auf.
- Du verantwortest den Aufbau von Dealflow-Partnerschaften für die Programme gemeinsam mit den Startup Scouts.
- Deine Aufgaben umfassen ebenfalls die wirtschaftliche Bewertung der Programme sowie die Umsetzungsplanung.
- Du präsentierst Projektfortschritte vor dem Management.
DEIN MINDSET
- Du verfügst über unternehmerisches Denken.
- Du übernimmst gerne Verantwortung.
- Du bist zuverlässig und verlässlich auch in Extremsituationen.
- Du denkst immer mit und bringst eigene Ideen ein.
- Du stehst immer dem Team loyal zur Seite.
- Du liebst es, eigenständig zu arbeiten.
- Du bildest dich gerne weiter.
DEIN PROFIL
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium.
- Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung bzw. Erfahrung im Projektmanagement mit.
- Du hast ein hohes Interesse an der Zusammenarbeit mit Startups und disruptiven Themen.
- Du verfügst über verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse.
- Du verfügst über eine konzeptionelle und strukturierte Arbeitsweise.
- Du bringst eine sehr hohe Teamorientierung sowie die Fähigkeit mit, unterschiedliche Meinungen unter einen Hut zu bringen.
- Du bringst Praxis- oder Berufserfahrung mit.
- Du hast ein selbstsicheres und sympathisches Auftreten.
- Du stehst für ein gepflegtes Erscheinungsbild.
DEINE CHANCEN
- Du erlebst den Spirit des „Fortschritts“, mit welchem wir unsere Kunden anstecken, in unserem breit aufgestellten Team.
- Du triffst auf kreative Köpfe, leidenschaftliche Macher und analytische Genies.
- Du lebst mit uns Diversität – denn nur so können wir alle voneinander profitieren.
- Du erarbeitest mit uns gemeinsam innovative Ideen und setzt diese proaktiv um.
- Du bringst dich eigenverantwortlich mit ein und arbeitest an zukunftsorientierten Themen.
- Du profitierst von flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
- Du erreichst unsere zentralen Standorte mit einer sehr guten Verkehrsanbindung.
DEINE BENEFITS
- Moderne Arbeitsausstattung: Du bekommst von uns alles, was Du für die Arbeit im Büro, von zu Hause oder unterwegs benötigst. Dabei arbeiten wir überwiegend mit Microsoft und Apple Produkten.
- Wir sind Remote unterwegs: Bei uns läuft alles digital und über mehrere Standorte hinweg. Deshalb bieten wir Dir deutschlandweit eine hohe Flexibilität, was Deinen Arbeitsort angeht, abhängig von Deinem Projekteinsatz.
- Wir leben neue Mobilität: Wir stellen Dir ein kostenloses E-Bike vom Münchner Startup Sushi-Bike oder einen E-Scooter von Xiaomi zu Deiner freien Verfügung.
- Mitarbeiter-Kreditkarte von SpendIT: Mit deiner eigenen Mitarbeiter-Kreditkarte gibt es bis zu 1.000 € pro Jahr steuerfrei extra zu deinem Gehalt und zu deiner freien Verfügung.
Über uns
UPSTART ist ein branchenübergreifendes end-to-end Powerhouse für Innovations-, Technologie- und Entwicklungsdienstleistungen. Mittels neuester Technologien verhelfen wir Unternehmen aller Industrien zum Wachstum und machen sie zukunftsfähig. Innerhalb unserer vier Units INVENT, PERFORMANCE, TECHNOLOGY und ENGINEERING entwickeln wir neue Ideen, Strategien, Ansätze und Lösungen für unsere Kunden. Dabei beraten wir nicht nur, sondern setzen mit unserem interdisziplinären Skillset aktiv um und unterstützen beim Aufbau neuer Fähigkeiten, Strukturen und Prozesse.
Programm-Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Upstart
UPSTART ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Programm-Manager die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitsmodellen und einer modernen Ausstattung fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung. Du profitierst von einem inspirierenden Team, das Diversität lebt und innovative Ideen gemeinsam umsetzt, während du gleichzeitig von attraktiven Benefits wie einem kostenlosen E-Bike oder einer Mitarbeiter-Kreditkarte profitierst.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Programm-Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Meetups – zeig dein Interesse und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist der nächste Job nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig, dass du Initiative ergreifst und wirklich für die Position brennst!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und bereite Antworten vor, die deine Erfahrungen und Fähigkeiten unterstreichen. Übe auch, wie du deine Ideen und Konzepte klar und überzeugend präsentieren kannst – das wird dir helfen, im Interview zu glänzen!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei UPSTART arbeiten möchtest, schau dir unsere offenen Stellen auf unserer Website an. Wir freuen uns über Bewerbungen direkt von dir und sind gespannt auf deine Ideen und deinen Enthusiasmus für innovative Projekte!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Programm-Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Programm-Manager für unser Team bist.
Mach es strukturiert!:Eine klare und strukturierte Bewerbung macht einen guten Eindruck. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut sichtbar sind. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Zeig dein Interesse!:Erzähle uns von deiner Begeisterung für Startups und innovative Themen. Wir suchen jemanden, der mit Leidenschaft an die Sache herangeht. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich Bock auf die Herausforderung hast!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen und darauf, dich kennenzulernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Upstart vorbereitet
✨Verstehe die Rolle des Programm-Managers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Programm-Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite Beispiele vor, die das verdeutlichen.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamarbeit vor
Da Teamorientierung und die Fähigkeit, unterschiedliche Meinungen zu integrieren, wichtig sind, solltest du konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit parat haben, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du Konflikte gelöst und zum Teamerfolg beigetragen hast.
✨Präsentiere deine Ideen selbstbewusst
Da du Inhalte konzipieren und präsentieren musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Bereite eine kurze Präsentation über ein Projekt oder eine Idee vor, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, um dein selbstsicheres Auftreten zu demonstrieren.
✨Zeige Interesse an Startups und Innovation
Informiere dich über aktuelle Trends in der Startup-Welt und über innovative Ansätze in der Branche. Sei bereit, deine Gedanken dazu zu teilen und zu diskutieren, wie du diese Themen in die Programme einbringen könntest.