Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Daten- und KI-Strategie für innovative Produkte und Lösungen.
- Unternehmen: Upvest, ein führendes Unternehmen im Bereich Fintech mit einer dynamischen Kultur.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, 30 Tage Urlaub, Weiterbildung und flexible Arbeitsbedingungen.
- Weitere Informationen: Erlebe eine einzigartige Teamatmosphäre mit Fokus auf kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Investierens mit modernster Technologie und einem talentierten Team.
- Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in Produkt- und Datenmanagement, idealerweise im Fintech-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 120000 € pro Jahr.
Upvest hat die Mission, Investieren so einfach wie Ausgeben zu machen. Das Unternehmen befähigt Unternehmen, eine breite Palette von Anlageprodukten anzubieten und die beste Erfahrung im Bereich Investitionen und Altersvorsorge zu bieten. Upvests Investment-API ist einfach zu integrieren, sodass Fintechs und Unternehmen Ressourcen sparen und sich voll und ganz auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können.
Als Upvest in die nächste Wachstumsphase eintritt, suchen wir einen außergewöhnlichen Director/Head of Data & AI. Sie werden eng mit Mislav Ilich (Produktdirektor), Roberto Fajardo (SVP Engineering) und Martin Kassing (CEO) zusammenarbeiten und Themen übernehmen, die für den Erfolg von Upvests Produkt und Geschäft entscheidend sind:
- Turn Upvest's data into a strategic product foundation: Upvest ist in über 20 Märkten aktiv und bedient über 2 Millionen Nutzer, wodurch große Mengen an Transaktions-, Markt- und Kundendaten generiert werden. Ihre erste Aufgabe besteht darin, eine Datenproduktstrategie zu definieren und voranzutreiben, die dieses Asset in einen wettbewerbsfähigen Vorteil für unsere Kunden, unsere internen Teams und unsere Regulierungsbehörden verwandelt.
- Ship AI products that solve real problems: AI ist ein zentrales Mittel zur Skalierung von Upvests Plattform. Als Director of Data & AI werden Sie die AI-Produkt-Roadmap von Anfang bis Ende besitzen: die identifizieren der wirkungsvollsten Anwendungsfälle, das strenge Priorisieren und das Vorantreiben bis zur Produktion.
- Build and lead a world-class data & AI product function: Upvest hat hochqualifizierte Daten- und Analytikteams, die bereit sind, freigeschaltet zu werden. Ihre Mission ist es, ihnen die Produktführung, Richtung und strategische Klarheit zu geben, die sie benötigen, um ihre beste Arbeit zu leisten.
Was Sie von dieser Rolle erwarten können:
- Significant impact & strategic influence: End-to-end Verantwortung für die Data & AI Produktfunktion, die direkt unsere Produkt-Roadmap und Geschäftsstrategie prägt.
- Autonomy coupled with inspirational leadership: In dieser Rolle werden Sie den Produkterfolg mit Ihren Teams vollständig besitzen.
- Continuous learning: Das komplexe, aber faszinierende Feld der Investitionen und der Aufbau eines API-Produkts auf einem modernen Tech-Stack bieten eine unglaublich lohnende Lernerfahrung.
Rollenanforderungen:
- 7+ Jahre Erfahrung im Produkt- und Datenmanagement, mit bedeutender Erfahrung in der Leitung von Daten-, Analyse-, Datenwissenschafts- oder AI-Produkten in B2B-Umgebungen.
- Nachweisliche Erfolge in einer regulierten Fintech-, Finanz- oder Bankumgebung.
- Erfahrung in der Übersetzung von AI/ML-Fähigkeiten in produktisierte Werte mit messbarem ROI.
Wie wir bei Upvest in Sie investieren:
- Best-in-class AI-Tools: Jeder Upvenger hat 20.000 € pro Jahr zur Verfügung, um die besten verfügbaren AI-Tools zu nutzen.
- Professionelle Entwicklung: Zugang zu einem jährlichen Budget von 1.500 € für persönliche und berufliche Schulungen.
- Wohlbefinden: 30 Tage Jahresurlaub und Zugang zu vertraulicher professioneller Beratung.
Unsere Werte:
- Make it easy for others.
- Own the outcome.
- Rise to the challenge.
- Tell the story.
Upvest ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir feiern Vielfalt und setzen uns für die Schaffung eines integrativen Umfelds für alle Mitarbeiter ein.
Director/Head of Data & AI (f/m/d) Arbeitgeber: Upvest
Upvest ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Innovation und Teamarbeit im Mittelpunkt stehen. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, großzügigen Benefits wie 30 Tagen Urlaub und einem jährlichen Budget für Weiterbildung, fördert Upvest das Wachstum seiner Mitarbeiter. Zudem ermöglicht die flexible Arbeitskultur, dass Sie Ihre besten Leistungen erbringen können, egal ob im Büro oder remote, während Sie an spannenden Projekten im Bereich Data & AI arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Director/Head of Data & AI (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns nicht nur auf die Stellenanzeigen warten, sondern aktiv nach Gesprächen suchen und Beziehungen aufbauen!
✨Sei bereit für das Vorstellungsgespräch
Mach dich mit Upvest und unserer Mission vertraut! Bereite Antworten auf häufige Fragen vor und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Data & AI am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Zeige deine Leidenschaft für Data & AI
Sprich über deine Projekte und Erfolge im Bereich Daten und KI. Lass uns wissen, wie du innovative Lösungen entwickelt hast und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Deine Begeisterung wird ansteckend sein!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir bei Upvest lieben es, wenn du dich direkt über unsere Karriereseite bewirbst. So können wir sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Also, zögere nicht und leg los!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director/Head of Data & AI (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Wir suchen nach echten Persönlichkeiten, die zu unserer Kultur passen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Projekten, bei denen du erfolgreich warst und wie du Herausforderungen gemeistert hast.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Upvest vorbereitet
✨Verstehe die Mission von Upvest
Mach dich mit der Mission von Upvest vertraut, die Investitionen so einfach wie Ausgaben zu gestalten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Vision zu verwirklichen. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfolge aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Datenmanagement, KI und Produktentwicklung demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie sie auf die Herausforderungen bei Upvest angewendet werden können.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Als Director/Head of Data & AI wirst du ein Team leiten. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Talente anziehst, coachst und eine Kultur der Eigenverantwortung schaffst, um das Beste aus deinem Team herauszuholen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Rolle und dem Unternehmen auseinandergesetzt hast. Frage nach der aktuellen Datenstrategie von Upvest oder wie das Unternehmen plant, KI in seine Produkte zu integrieren. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
