Auf einen Blick
- Aufgaben: Gewinne Neukunden und leite den gesamten Sales Cycle für innovative IT-Dienstleistungen.
- Unternehmen: DATAGROUP Rhein-Main GmbH, ein führender IT-Dienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und individuelle Förderung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien, modernes Büro und zahlreiche Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und profitiere von einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Sales und ein aktives Netzwerk im IT-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Die DATAGROUP Rhein-Main GmbH (ehemals URANO), mit Sitz in Ingelheim am Rhein, Rheinland-Pfalz, ist Teil der DATAGROUP SE, einem der führenden IT-Dienstleister in Deutschland. Seit fast 35 Jahren sind wir der innovative und herstellerunabhängige IT-Partner für Konzerne, mittelständische Unternehmen und öffentliche Auftraggeber in der Rhein-Main-Region, deutschlandweit und in Österreich.
Zur Unterstützung unseres Teams ‚Sales & Account Management‘ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen (Senior) IT Sales Manager (all genders) in Ingelheim am Rhein.
Aufgaben:- Gewinnung von Neukunden im Mittelstand (ab mind. 200 Seats) und Konzernumfeld sowie den Vertrieb von DATAGROUP Services (IT-Outsourcing-Services, Dienstleistungen und IT-Projekten)
- Durchführung des gesamten Sales Cycles von der Akquise über Bedarfsanalyse, Steuerung des Pre-Sales, Produktpräsentation und Erstellung von Angeboten bis hin zur Vertragsverhandlung
- Bearbeitung von Ausschreibungen öffentlicher und privater Auftraggeber
- Unterstützung der Servicemanager beim Ausbau des Bestandskundengeschäftes
- Aktive Gestaltung und Umsetzung unserer Wachstumsstrategie
- Steuerung von Sales- und Marketingkampagnen
- Unterstützung des Portfoliomanagements bei der Erkennung zukünftiger Trends und Bedarfe aus dem Markt
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, alternativ abgeschlossenes Studium der BWL oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Mindestens 6 Jahre Erfahrung im Bereich Sales und/oder Account Management in der IT-Dienstleistungsbranche
- Erfahrung im Vertrieb von IT-Outsourcing Services und Managed Services
- Aktives Netzwerk zu IT-Entscheidungsträger*innen im Rhein-Main Gebiet
- Erfahrung in der Angebotserstellung, Kalkulation und der Führung von Presales-Teams in der Angebotsphase bis zum Abschluss
- Lösungsorientierung und Kundenzufriedenheit als Antrieb
- Verhandlungsgeschick auf C-Level, verbunden mit der Fähigkeit, schnell und empathisch sowie vertrauensvoll auf unterschiedliche Kundenbedürfnisse einzugehen
- Überzeugende Persönlichkeit mit positiver Ausstrahlung und kompetentem Auftreten
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit für IT
- Reisebereitschaft innerhalb des Rhein-Main-Gebiets
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine optimale Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- 30 Tage Urlaub pro Jahr und zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24.12.
- Jährliche Gehalts- und Bonusrunde, arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Flache Hierarchien mit Duz-Kultur und kurze Entscheidungswege
- Neueste Hardware: MacBook oder Windows-Laptop sowie iPhone mit Dual-SIM
- Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten IT-Unternehmen
- Individuelle Förderung durch unser Laufbahnmodell, unseren konzipierten Schulungskatalog & regelmäßige Entwicklungsgespräche
- Konfigurierbarer Dienstwagen zur privaten Nutzung – auch als Elektrofahrzeug verfügbar
- Hochmoderne Büros mit ergonomischer Ausstattung in zentraler Lage mit direkter Anbindung an Bus & Bahn
- Kostenlose Parkplätze in unmittelbarer Nähe
- Zuschuss zur Leasingrate für ein JobRad
- Stadionerlebnis Mainz 05, Sommerfest, Bowling, Online-Quiz & mehr
Du hast die Wahl: Sende uns deinen Lebenslauf unter Angabe der Referenznummer (DG-RM-015) bequem per E-Mail oder lade deine Unterlagen über unser Karriereportal hoch.
Deine Ansprechpartner bei Rückfragen: Maren Jahn & Jakob Werner (Team Recruiting)
IT-Lösungen aus der Region für die Region. Wir bieten maßgeschneiderte IT-Lösungen und umfassende Services aus einer Hand – von individueller Beratung und Konzeption über die Umsetzung bis hin zur Betreuung und Wartung von IT-Umgebungen. Unsere Expertise umfasst Shared Services, Support Services, Consulting Services und Service Management. Für unsere 330 Mitarbeiter*innen ist Digitalisierung kein Modewort, sondern Kerngeschäft. Unsere Arbeitskultur zeichnet sich durch zahlreiche Handlungsspielräume und vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten aus. Flexible Arbeitszeiten und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind für uns selbstverständlich. Unsere positive Arbeitsatmosphäre, unterstützt durch kompetente und glaubwürdige Führungskräfte, wird von unserer Crew sehr geschätzt.
Sales Manager (all genders) Arbeitgeber: URANO eBusiness GmbH
Die DATAGROUP Rhein-Main GmbH bietet als Arbeitgeber in Ingelheim am Rhein eine hervorragende Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Unsere flachen Hierarchien und die Duz-Kultur fördern eine effiziente Zusammenarbeit, während individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und ein modernes Arbeitsumfeld die Karrierechancen unserer Mitarbeiter*innen unterstützen. Zudem profitieren Sie von attraktiven Vergütungen, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und zahlreichen Team-Events, die das Miteinander stärken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager (all genders) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten aus der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können. Also, geh auf Events oder nutze LinkedIn, um dich mit Entscheidungsträgern zu vernetzen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bringe deine Ideen ein!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und Antworten für Vorstellungsgespräche. Übe deine Präsentation und sei bereit, deine Erfolge im Sales-Bereich zu teilen. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster wirst du auftreten!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, dann bewirb dich direkt über unser Karriereportal. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleich, dass du den ersten Schritt machst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager (all genders) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Erfolge im Sales-Bereich hervor und zeige, wie du zur Kundenzufriedenheit beigetragen hast. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Position bist!
Anschreiben mit Persönlichkeit:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen anführen, sondern auch deine Begeisterung für die IT-Branche und das Unternehmen zeigen. Erzähl uns, warum du bei DATAGROUP arbeiten möchtest und wie du unsere Wachstumsstrategie unterstützen kannst. Sei authentisch und lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Referenzen einbeziehen:Wenn du bereits in der IT-Dienstleistungsbranche gearbeitet hast, zögere nicht, Referenzen von früheren Arbeitgebern oder Kunden beizufügen. Das gibt uns einen Einblick in deine Arbeitsweise und deinen Erfolg im Vertrieb. Gute Worte von anderen können Wunder wirken!
Bewerbung über unser Karriereportal:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unser Karriereportal einzureichen. So stellst du sicher, dass alle Unterlagen richtig ankommen und du keine wichtigen Schritte verpasst. Außerdem ist es der schnellste Weg, um Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei URANO eBusiness GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über DATAGROUP
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die DATAGROUP Rhein-Main GmbH verschaffen. Schau dir ihre Dienstleistungen, Werte und die aktuelle Marktposition an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da du im Sales-Bereich tätig sein möchtest, ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat zu haben. Überlege dir, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen hast oder welche Strategien du in der Vergangenheit angewendet hast, um den Umsatz zu steigern.
✨Verstehe den Sales Cycle
Mach dich mit dem gesamten Sales Cycle vertraut, insbesondere mit den Phasen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du jeden Schritt – von der Akquise bis zur Vertragsverhandlung – erfolgreich umgesetzt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Rolle als Sales Manager sind ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Übe, deine Ideen klar und überzeugend zu präsentieren. Achte darauf, während des Interviews aktiv zuzuhören und auf die Fragen der Interviewer einzugehen.
