Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und entwickle unsere bundesweite Vertriebsorganisation für nachhaltiges Wachstum.
- Unternehmen: Urs Care – ein innovatives Unternehmen in der Wundversorgung mit einer einzigartigen Kultur.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, externes Coaching und direkter Einfluss auf die Patientenversorgung.
- Weitere Informationen: Strukturierter Einarbeitungsplan und echte Gestaltungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernimm Verantwortung und forme aktiv die Vertriebsstrategie von Urs Care.
- Qualifikationen: Erfahrung im Aufbau und der Führung von Außendienstorganisationen sowie nachweisbare Erfolge.
Du führst nicht nur Vertrieb. Du gestaltest ihn. Baue eine bundesweite Vertriebsorganisation auf, entwickle starke Führungskräfte und schaffe Strukturen für nachhaltiges Wachstum. Als National Sales Manager gestaltest und entwickelst du unseren Vertrieb deutschlandweit. Du führst unsere Sales Manager, etablierst klare Strukturen und Standards und sorgst dafür, dass aus starken Regionen eine leistungsfähige, skalierbare Vertriebsorganisation wird. Du schaffst die Strukturen, in denen Menschen und Vertrieb wachsen können.
Bundesweite Verantwortung
Direktes Sparring mit der Geschäftsführung. Echter Gestaltungsspielraum. Externes Führungscoaching.
Wer wir sind
Urs Care steht für bärenstarke Wundversorgung: Wir helfen, Wunden dort zu versorgen, wo Patientinnen und Patienten sich befinden – zuhause, beim Arzt, in der Pflegeeinrichtung oder in der Klinik. Im Schulterschluss mit Ärzten, Pflegediensten und Kliniken verbinden wir fachliche Exzellenz, Prozesssicherheit und menschliche Nähe. Unsere Kultur ist bewusst anders: Wir vertrauen Menschen, fördern Eigenverantwortung und schaffen ein Umfeld, in dem Mitarbeitende ihrer Passion ohne unnötigen Druck, aber mit Leidenschaft, Fachwissen und Empathie nachgehen können. Gute Wundversorgung beginnt bei uns selbst – mit einer Kultur, die stark macht.
Jetzt gehen wir den nächsten konsequenten Schritt: Wir bauen unsere bundesweite Außendienststruktur weiter aus und wollen sie auf ein High-End-Level führen. Dafür suchen wir eine Führungspersönlichkeit, die Kultur, Klarheit und Performance miteinander verbindet.
Deine Rolle als National Sales Manager
Als National Sales Manager bist du nicht nur Vertriebsleiter, sondern Architekt unserer bundesweiten Sales-Manager-Organisation. Du baust die Vertriebsstruktur systematisch aus, entwickelst Sales Manager zu High Performern und führst die Organisation auf ein High-End-Level – messbar, skalierbar und kulturell passend zu Urs Care. Du schaffst klare Strukturen, entwickelst dein Team und etablierst ein High-Performance-System, das Zielklarheit, Coaching und konsequente Umsetzung miteinander verbindet. Gleichzeitig verzahnst du alle relevanten Vertriebs- und Versorgungsbereiche und sorgst dafür, dass Wachstum bundesweit systematisch entsteht. Dabei berichtest du transparent an die Geschäftsführung über KPI-Entwicklung, Führungsmaßnahmen, Marktfeedback, Risiken, Entscheidungen und nächste Schritte.
Vertriebsorganisation aufbauen
Du baust unsere Sales-Manager-Struktur bundesweit auf bis zu 18 Mitarbeitende aus – mit klarer Rollenlogik, Gebietsstruktur, Performance-Standards und Entwicklungswegen.
High-Performance-System etablieren
Du etablierst ein High-Performance-System aus Zielklarheit, Coaching, Pipeline-Steuerung, Regelkommunikation und konsequenter Umsetzung im Markt.
Team entwickeln
Du entwickelst dein Team fachlich, vertrieblich und persönlich. Jeder Sales Manager soll verstehen, was Exzellenz bedeutet, wie sie erreicht wird und wie Patientenzufluss nachhaltig entsteht.
Vertriebsstandards schaffen
Du schaffst ein einheitliches Vertriebs-Playbook, das Urs Care-Kultur und messbare Vertriebsexzellenz verbindet – in Leipzig genauso wie bundesweit.
Neue Sales Manager schnell wirksam machen
Du sorgst dafür, dass neue Sales Manager schnell wirksam werden: mit sauberem Onboarding, klaren ersten 90 Tagen, gezielter Begleitung und früher Marktdurchdringung.
Vertrieb und Versorgung verzahnen
Du verzahnst Telesales, Sales-Team, Wundexperten und Operations so, dass Versorgungspotenziale erkannt, qualifiziert und konsequent umgesetzt werden.
Was dich bei uns erwartet
Attraktive Vergütung: Dich erwartet eine attraktive Vergütung, die der Verantwortung und dem Gestaltungsspielraum dieser Position gerecht wird.
Gezielte Entwicklung: Du erhältst einen strukturierten 12-Monats-Einführungsplan, externes Führungscoaching und direktes Sparring mit der Geschäftsführung.
Echter Einfluss: Du übernimmst vollständige Ergebnisverantwortung, wirkst direkt auf die Patientenversorgung und gestaltest die weitere Vertriebsstrategie von Urs Care aktiv mit. Bei Urs Care bedeutet Führung: Menschen stark machen, Verantwortung ermöglichen und gemeinsam eine Versorgung schaffen, auf die sich Patienten und Partner verlassen können.
Das bringst du mit
Wir suchen keinen Verwalter einer bestehenden Struktur. Wir suchen jemanden, der Aufbau kann, Menschen entwickelt und Leistung auf hohem Niveau wiederholbar macht. Du hast nachweislich eine Außendienstorganisation aufgebaut, skaliert und auf ein hohes Leistungsniveau geführt – mit belastbaren Zahlen zu Teamgröße, Umsatz- oder Patientenzuwachs, Aktivitätssteuerung und Zielerreichung. Du bringst mindestens 3 Jahre disziplinarische Führungsverantwortung im Außendienst mit und hast Mitarbeitende nicht nur geführt, sondern sichtbar besser gemacht. Bundesweite Präsenz ist für dich Führungsinstrument: Du bist im Markt, bei deinem Team und dort, wo Entscheidungen Wirkung entfalten. Du verstehst erklärungsbedürftigen Vertrieb in einem anspruchsvollen Umfeld – idealerweise im Gesundheitswesen, Home Care, in der Medizintechnik oder in regulierten Dienstleistungen. Du verbindest High Performance mit der Urs Care-Kultur: klare Erwartungen, konsequentes Coaching, Vertrauen, Eigenverantwortung und einen respektvollen Umgang auf Augenhöhe.
Bereit für deine nächste Führungsaufgabe? Wenn du dich in dieser Rolle wiederfindest und Lust hast, unseren bundesweiten Vertrieb aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Bewirb dich jetzt direkt über unser Bewerbungsformular. Wir möchten nicht nur deinen Lebenslauf kennenlernen, sondern vor allem verstehen, was du bereits aufgebaut hast, wie du Führung verstehst und wie du Vertrieb weiterentwickelst.
So gestaltet sich der Bewerbungsprozess
Bewerbungseingang: Bitte sende uns deinen Lebenslauf, ein kurzes Anschreiben von maximal einer Seite sowie eine konkrete Beschreibung einer Außendienstorganisation, die du aufgebaut und auf High-Performance-Niveau geführt hast. Relevant sind insbesondere Startgröße, Endgröße, Zeitraum, Führungsmodell, KPIs und Ergebnis.
Telefon-Screening: In einem ca. 30-minütigen Gespräch mit HR sprechen wir über deine Motivation, deinen Track Record beim Aufbau von Außendienststrukturen, dein High-Performance-Verständnis, die kulturelle Passung und deine Reisebereitschaft.
Erstgespräch mit der Geschäftsführung: Im 60- bis 90-minütigen Gespräch geht es um Strategie, Führungsverständnis und Umsetzungskompetenz.
Vertiefungsgespräch: In einem praxisnahen, case-basierten Gespräch möchten wir verstehen, wie du innerhalb von 12 Monaten eine skalierbare Vertriebsstruktur auf High-End-Level aufbauen würdest.
Entscheidung: Du erhältst von uns eine klare Rückmeldung – ohne unnötige Warteschleifen oder ein offenes Ende.
National Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Urs Care GmbH
Urs Care ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur ein attraktives Vergütungsmodell und moderne Arbeitsausstattung bietet, sondern auch eine Unternehmenskultur, die von Vertrauen und Zusammenarbeit geprägt ist. In der Region Stuttgart hast du die Möglichkeit, in einem zukunftssicheren Wachstumsmarkt zu arbeiten, wo deine Vertriebsfähigkeiten geschätzt werden und du aktiv zur Verbesserung der ambulanten Wundversorgung beiträgst. Zudem fördern wir deine persönliche und berufliche Entwicklung durch strukturierte Einarbeitung und viel Gestaltungsspielraum.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so National Sales Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Urs Care GmbH treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Urs Care GmbH empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Urs Care GmbH dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Urs Care GmbH bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um National Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Urs Care GmbH bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Urs Care GmbH erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Urs Care GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
