Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Beschaffung elektronischer Bauteile und enge Zusammenarbeit mit Lieferanten.
- Unternehmen: International tätiges Schweizer Industrieunternehmen mit einem motivierten Einkaufsteam.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten in verschiedenen Einkaufsbereichen.
- Weitere Informationen: Selbstständigkeit und Verantwortung in einer vielseitigen Aufgabe.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektronik mit und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld weiter.
- Qualifikationen: Technische oder gewerbliche Berufslehre, erste Erfahrung im Einkauf und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Ihre Rolle
Sie arbeiten in einem jungen und motivierten Einkaufsteam und übernehmen die Verantwortung für die Beschaffung von unterschiedlichen Produkten aus dem Bereich Elektronik. Sie sorgen dafür, dass die benötigten Teile zur richtigen Zeit verfügbar sind und die Produktion zuverlässig beliefert werden kann. Dabei pflegen Sie den Kontakt mit Lieferanten und arbeiten eng mit verschiedenen Abteilungen im Unternehmen.
Ihre Aufgaben
- Beschaffung elektronischer Bauteile und Baugruppen
- Offertmanagement sowie Betreuung und Abstimmung mit Lieferanten
- Sicherstellen der termingerechten Materialverfügbarkeit für die Produktion
- Zusammenarbeit mit Produktion und weiteren internen Bereichen
- Mitarbeit bei der Verbesserung von Abläufen im Bereich Beschaffung und Lieferantenentwicklung
Ihr Profil
- abgeschlossene technische oder gewerbliche Berufslehre, idealerweise in Elektronik, Elektrotechnik oder einem verwandten Bereich
- erste Berufserfahrung, vorzugsweise im Einkauf oder in einem technischen Industrieunternehmen
- Interesse an technischen Produkten insbesondere aus dem Elektronikbereich
- Kenntnisse in SAP und MS Office
- Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sie arbeiten gerne im Team und haben Freude am Kontakt mit anderen Menschen.
- Sie möchten Neues lernen und sich beruflich weiterentwickeln.
Was Sie erwartet
- eine vielseitige Aufgabe in einem international tätigen Schweizer Industrieunternehmen
- ein eingespieltes Einkaufsteam und eine sorgfältige Einführung
- Selbstständigkeit, Verantwortung und regelmässiger Kontakt mit Lieferanten und internen Fachbereichen
- attraktive Anstellungsbedingungen
- Entwicklungsmöglichkeiten in Richtung strategischer Einkauf oder in andere Einkaufsbereiche
Wenn Sie sich für eine vielseitige Aufgabe mit viel Selbstständigkeit und attraktiven Anstellungsbedingungen interessieren, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Senden Sie Ihre Unterlagen an oder wenden Sie sich für weitere Informationen an die Beauftragte, Frau Annette Kienle-Gafner.
Ihre Bewerbung behandeln wir rasch und diskret.
Operativer Einkäufer mit Entwicklungsperspektive (m/w/d) in Bern Arbeitgeber: Urs Ledermann & Partner AG, Bern
Die Urs Ledermann & Partner AG in Bern bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und kontinuierliche Weiterbildung setzt. Als Leiter der technischen Ausbildung und des Kunden-Supports haben Sie die Möglichkeit, ein engagiertes Team zu führen und Ihre Coaching-Fähigkeiten weiterzuentwickeln, während Sie gleichzeitig an spannenden Projekten mit nationalen und internationalen Kunden arbeiten. Die Unternehmenskultur fördert Innovation und persönliche Entwicklung, was diese Position besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Urs Ledermann & Partner AG, Bern Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Operativer Einkäufer mit Entwicklungsperspektive (m/w/d) in Bern erhalten könntest
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von Urs Ledermann & Partner AG, Bern zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operativer Einkäufer mit Entwicklungsperspektive (m/w/d) in Bern mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei Urs Ledermann & Partner AG, Bern bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Urs Ledermann & Partner AG, Bern vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
