Pflegefachkraft als Wundexperte / Wundmanager im Außendienst (m/w/d)

Pflegefachkraft als Wundexperte / Wundmanager im Außendienst (m/w/d)

Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Versorge chronische Wunden und schule Kunden in der Wundversorgung.
  • Unternehmen: Urs Care, ein innovatives Unternehmen im Gesundheitswesen.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit tollen Teamevents und Mentoring.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Patientenversorgung aktiv und mache einen Unterschied im Leben anderer.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft und Erfahrung im Außendienst.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Urs Care sucht bundesweit Pflegefachkräfte als Wundexperten/Wundmanager im Außendienst.

Aufgaben:

  • Versorgung chronischer Wunden beim Patienten oder in der Pflegeeinrichtung
  • Anleitung und Schulung unserer Kunden in der Handhabung von Produkten der Wundversorgung
  • Planung und Sicherstellung des Rezeptmanagements
  • Patientenversorgung im Bereich Wundmanagement
  • Erstellung von Wund-Dokumentationen
  • Netzwerkarbeit und Koordination mit Partnern
  • Patientenbetreuung und -ausbau

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Alten-, Gesundheits- oder Krankenpfleger
  • Erfahrung im Home Care Außendienst
  • Kommunikationsfähigkeit und Empathie
  • MS-Office-Kenntnisse
  • Führerschein Klasse B

Benefits:

  • 30 Tage Urlaub
  • Firmenwagen auch privat nutzbar
  • flexible Arbeitszeiten
  • Weiterbildungsförderung
  • Home-Office-Ausstattung
  • Mentoring-Begleitung
  • Teamevents

Pflegefachkraft als Wundexperte / Wundmanager im Außendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Urscare

Urs Care ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Pflegefachkräften als Wundexperten im Außendienst nicht nur ein attraktives Gehalt, sondern auch 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit eines Firmenwagens bietet. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung und die umfassende Weiterbildungsförderung schaffen eine positive Arbeitskultur, in der Mitarbeiter wachsen und sich weiterentwickeln können. Zudem fördern wir den Teamgeist durch regelmäßige Teamevents und bieten eine Mentoring-Begleitung, um sicherzustellen, dass jeder Mitarbeiter die Unterstützung erhält, die er benötigt.

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Kontaktdaten:

Urscare Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachkraft als Wundexperte / Wundmanager im Außendienst (m/w/d) erhalten könntest

Besuche lokale Jobmessen

Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Urscare ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!

Engagier dich in Pflege-Communities

Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Urscare.

Praktische Erfahrung sammeln

Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.

Bewerbungsportal nutzen

Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Urscare zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachkraft als Wundexperte / Wundmanager im Außendienst (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Versorgung chronischer Wunden
Anleitung und Schulung
Rezeptmanagement
Wund-Dokumentationen
Netzwerkarbeit
Koordination mit Partnern
Patientenbetreuung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Urscare zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!

Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Urscare relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.

Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!

Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Urscare, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Urscare vorbereitet

Zeige deine Empathie

In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.

Bereite dich auf praktische Szenarien vor

Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.

Kenne die aktuellen Entwicklungen

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.

Sei bereit für Teamfragen

In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.