Supervisory Police Officer.

Verantwortlichkeiten: Leitet und überwacht das Personal der Strafverfolgung direkt oder indirekt durch untergeordnete Vorgesetzte, die verschiedene Polizeifunktionen ausführen. Entwickelt Programme und Betriebspläne für die Strafverfolgung und ist verantwortlich für die Planung, Überwachung und Verwaltung der Abläufe der Abteilung. Berät die Führungskräfte der Einrichtung in Fragen der Polizeibehörde, die sie betreffen, und entwickelt akzeptable Lösungen für Probleme. Identifiziert Problembereiche und nimmt notwendige Änderungen an Richtlinien und Verfahren vor, um Mängel zu beheben und kurz- und langfristige Ziele zu erreichen. Plant aktuelle und langfristige Operationen basierend auf Arbeitslasttrends und prognostizierten Anforderungen. Überprüft Inspektionsberichte und Studien, die von höheren Ebenen erstellt wurden, und setzt Korrekturmaßnahmen um oder gibt Empfehlungen zur Lösung strittiger Punkte. Führt regelmäßige und spezielle statistische, finanzielle und produktivitätsbezogene Analysen und Bewertungen der kurz- und langfristigen Anforderungen für die Nutzung der Ressourcen der Polizeibehörde durch.

Anforderungen: Die Ernennung kann einer Eignungs- oder Fitnessbestimmung unterliegen, die durch eine abgeschlossene Hintergrunduntersuchung bestimmt wird. Männliche Bewerber, die nach dem 31. Dezember 1959 geboren wurden, müssen eine Erklärung zur Voranmeldung für den selektiven Dienst ausfüllen. Sie müssen einen Nachweis über die US-Staatsbürgerschaft erbringen. Bewerber müssen die Anforderungen des Exceptional Family Member Program gemäß der DoD-Anweisung erfüllen. Es muss sichergestellt werden, dass die Anforderungen der DoD-Anweisung vom 26. Juli 2012 erfüllt werden. Die direkte Einzahlung des Gehalts ist erforderlich. US-Bürger im Ausland mit gewöhnlichem Wohnsitzstatus sind nicht für eine Ernennung gemäß dem Status of Forces Agreement berechtigt. Die Position erfordert den Abschluss einer körperlichen Untersuchung vor der Einstellung und eine jährliche Untersuchung danach, um das erforderliche Maß an körperlicher Gesundheit und Fitness zur Erfüllung der Aufgaben der Position sicherzustellen. Diese Position ist eine Testdesignierte Position (TDP), die einer Drogenuntersuchung vor der Einstellung und zufälligen Drogenuntersuchungen unterliegt, einschließlich Tests aufgrund begründeter Verdachtsmomente und Tests aufgrund direkter Beteiligung an einem Dienstunfall. Die Position wurde als „Mission Essential“ eingestuft; der Stelleninhaber ist verpflichtet, bei schweren Wetterbedingungen oder anderen Notfallsituationen zur Arbeit zu erscheinen oder dort zu bleiben. Muss die Qualifikationen für das Individual Reliability Program (IRP) erfüllen. Diese Position unterliegt dem Domestic Violence Misdemeanor Amendment (Lautenberg Amendment) des Waffenkontrollgesetzes; Sie müssen ein DD-Form-2760 unterschreiben und die Qualifikationen zum Besitz von Schusswaffen oder Munition erfüllen. Diese Position erfordert einen gültigen staatlich ausgestellten Führerschein und einen USAREUR-Führerschein und muss versicherbar sein, um zu anderen Standorten in der Struktur des Kommandos zu reisen. Der Stelleninhaber muss die United States Army Civilian Police Academy abgeschlossen haben, es sei denn, er ist davon befreit oder hat einen Großvaterstatus. Der Stelleninhaber muss in der Lage sein, die Schulungs-, Zertifizierungs- und Qualifikationsanforderungen im Zusammenhang mit den Funktionen der Strafverfolgung erfolgreich zu bestehen, wie sie durch Richtlinien, Vorschriften oder Gesetze vorgeschrieben sind. Eine einjährige Probezeit zur Beurteilung der Führungsfähigkeit ist erforderlich, es sei denn, sie wurde bereits abgeschlossen. Dies ist eine Notfallposition, die erforderlich ist, um im Ausland zu bleiben, falls Feindseligkeiten oder Mobilisierungen auftreten, bis die ordnungsgemäße Behörde den Stelleninhaber ablöst. Muss eine medizinische Freigabe erhalten, bevor die Erlaubnis erteilt wird, den Physical Agility Test (PAT) abzulegen; muss manuelle Geschicklichkeit, Seh- und Hörtests bestehen; den jährlichen PAT und regelmäßige Untersuchungen bestehen. Muss die DACP/SG-Uniform, chemische Schutzausrüstung tragen und einen hohen Stand der Erscheinung und Hygiene aufrechterhalten. Diese Position erfordert vorübergehende Dienstreisen (TDY) oder Geschäftsreisen von etwa 10 % der Zeit außerhalb des ständigen Dienstortes.

Qualifikationen: Wer sich bewerben kann: US-Bürger. Um sich zu qualifizieren, müssen Sie die unten beschriebenen Erfahrungsvoraussetzungen erfüllen. Erfahrung bezieht sich auf bezahlte und unbezahlte Erfahrungen, einschließlich freiwilliger Arbeit durch nationale Dienstprogramme und andere Organisationen. Sie erhalten Anerkennung für alle qualifizierenden Erfahrungen, einschließlich freiwilliger Erfahrungen. Ihr Lebenslauf muss Ihre relevanten Erfahrungen klar beschreiben; wenn Sie sich aufgrund von Bildung qualifizieren, sind Ihre Transkripte Teil Ihrer Bewerbung. Einige Bundesjobs erlauben den Austausch von Bildung gegen Erfahrung; für diesen Job müssen Sie die Qualifikationsanforderungen ausschließlich mit Erfahrung erfüllen – ein Austausch ist nicht gestattet. Spezialisierte Erfahrung: Ein Jahr spezialisierte Erfahrung, die Folgendes umfasst: Entwicklung von Betriebsplänen für die Strafverfolgung für die Organisation; Anpassung der Polizeiarbeit gemäß den Anforderungen der Mission; Beratung der Führungsebene in Fragen der Strafverfolgung und verwandten Programmen; und Leitung des Personals der Strafverfolgung, das die verschiedenen Polizeifunktionen für die Organisation ausführt. Diese Definition ist typisch für Arbeiten auf der nächstniedrigeren Bundesebene (GS-11). Bildung: Einige Bundesjobs erlauben den Austausch von Bildung gegen Erfahrung; für diesen Job ist Erfahrung erforderlich; ein Austausch ist nicht gestattet. Zusätzliche Informationen: Die Position kann eine einjährige Probezeit oder eine zweijährige Probezeit erfordern; die Ortszuschläge gelten nicht in Überseegebieten; verschiedene spezifische Anforderungen und Informationen zu Vorteilen des DoD und DoDEA gelten; es können Vorteile für ausländische Gebiete und andere Überlegungen wie in der öffentlichen Stellenanzeige beschrieben vorhanden sein.