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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Förderangebote und unterstütze Menschen mit psychischen Behinderungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Sozialunternehmen mit über 400 engagierten Mitarbeiter*innen.
- Mitarbeitervorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und flexible Arbeitszeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte positive Veränderungen im Leben von Menschen und arbeite in einem respektvollen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ausbildung im pädagogischen oder therapeutischen Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Tolle Team-Events und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Die USE Union Sozialer Einrichtungen gemeinnützige GmbH ist ein innovatives und zukunftsorientiertes Sozialunternehmen für die soziale und berufliche Rehabilitation mit rund 400 Mitarbeiter*innen. Mehr als 1.000 Menschen mit überwiegend psychischen Behinderungen finden bei uns Bildungs-, Arbeits- und Beschäftigungsmöglichkeiten in mehr als 30 attraktiven Berufsfeldern.
Zur Unterstützung unseres Geschäftsbereichs Teilhabe & Perspektive in Berlin-Wedding suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) oder Teilzeit eine pädagogische oder therapeutische Fachkraft im Beschäftigungs- & Förderbereich.
Ihre Leidenschaft │ Ihre Aufgaben
- Kernkompetenz: Sie entwickeln Förderangebote im handwerklichen und kreativ-gestalterischen Bereich, zur Entspannung und Bewegung sowie Gruppenaktivitäten (gemeinsames Frühstück und Mittagessen, Ausflüge etc.). Zielstellung des Angebotes ist, mit den behinderten Menschen eine Tagesstruktur zu entwickeln und/oder sie auf eine Maßnahme zur Teilhabe am Arbeitsleben vorzubereiten.
- Motivation: Interesse an der Entwicklung und Durchführung von personenzentrierten Förderangeboten für Menschen, die wegen der Art und Schwere ihrer Behinderung nicht, noch nicht oder nicht mehr in einer Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) beschäftigt werden können.
- Gewaltprävention: Sie wirken aktiv an der Umsetzung unseres Gewaltpräventionskonzepts mit, einschließlich der Teilnahme an Schulungen und der Einhaltung der Verhaltensrichtlinien für ein respektvolles Arbeitsumfeld.
Ihre Stärken │ Ihr Profil
- Qualifikation: Ausbildung im pädagogischen oder therapeutischen Bereich bzw. vergleichbare Qualifikationen – eventuell in der Wohngruppenbetreuung: z.B. Ergotherapeut*in, Heilerziehungspfleger*in, Sozialarbeiter*in, Arbeitstherapeut*in.
- Sozialkompetenz: Aufgeschlossen für die Arbeit mit psychisch kranken Menschen; hohe Motivation und eine wertschätzende Grundhaltung.
- Organisationstalent: eigenständiges und wirtschaftliches Arbeiten, Belastbarkeit, vielseitige, tätigkeitsbezogene Fachkenntnisse, Teamgeist und Kommunikationsvermögen.
Bei uns wird einiges geboten!
- Ihr Verdienst: nach dem Entgeltsystem der USE gGmbH, Prämienzahlungen.
- Ihre Zeit: Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf, 30 Tage Urlaub, zusätzlich Heiligabend & Silvester als arbeitsfreie Tage, geregelte Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit – kein Schichtdienst!
- Ihre Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Mitarbeiterfeste & Events, gutes Frühstück & Mittagessen, Fahrtkostenzuschuss (49,- Euro) für ÖPNV-Nutzung, externe und interne Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Corporate Benefits.
Pädagogische oder therapeutische Fachkraft im Beschäftigungs- & Förderbereich (m/w/d) eines Soz[...] Arbeitgeber: USE Union Sozialer Einrichtungen gGmbH
Kontaktperson:
USE Union Sozialer Einrichtungen gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pädagogische oder therapeutische Fachkraft im Beschäftigungs- & Förderbereich (m/w/d) eines Soz[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Jobmessen, um direkt mit den Leuten von USE ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dir überlegst, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle präsentieren kannst. Übe deine Antworten auf häufige Fragen, damit du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! In einem sozialen Unternehmen ist es wichtig, gut im Team arbeiten zu können. Teile Beispiele aus deiner Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für die Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unsere Unternehmenskultur und Benefits. Das zeigt, dass du dich wirklich für uns interessierst!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pädagogische oder therapeutische Fachkraft im Beschäftigungs- & Förderbereich (m/w/d) eines Soz[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deinem Anschreiben durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten.
Pass dein Anschreiben an: Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen genau zu den Anforderungen passen. Das macht einen großen Unterschied!
Hebe deine Motivation hervor: Erkläre uns, warum du gerade bei USE arbeiten möchtest. Was begeistert dich an der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen? Deine Motivation ist ein entscheidender Faktor für uns.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei USE Union Sozialer Einrichtungen gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die USE Union Sozialer Einrichtungen und ihre Ziele. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der sozialen und beruflichen Rehabilitation verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit psychisch kranken Menschen gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in diesem Bereich entscheidend ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachkräften zu sprechen. Betone, wie du zur Schaffung eines respektvollen und unterstützenden Arbeitsumfelds beiträgst.
✨Frage nach den Förderangeboten
Bereite Fragen zu den aktuellen Förderangeboten und Projekten der USE vor. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Entwicklung personenzentrierter Angebote und gibt dir gleichzeitig wertvolle Informationen über die Erwartungen an die Rolle.