Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Tests für innovative Produkte durch und dokumentiere die Ergebnisse.
- Unternehmen: ABB - ein führendes Unternehmen im Bereich Elektrifizierung und intelligente Gebäude.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Zukunft und arbeite an spannenden Technologien.
- Qualifikationen: Bachelorabschluss in Elektrotechnik oder vergleichbar, Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Bei ABB helfen wir Industrien, effizienter und umweltfreundlicher zu arbeiten – und jede Person hier trägt dazu bei. Sie werden befähigt, zu führen, unterstützt, um zu wachsen, und stolz auf die Auswirkungen, die wir gemeinsam erzielen. Diese Position berichtet an: R&D Team Lead.
Ihre Rolle und Verantwortlichkeiten:
- In dieser Rolle haben Sie die Möglichkeit, Tests für verschiedene Produkte gemäß den standardisierten Testmethoden und Anforderungen einzurichten und durchzuführen.
- Jeden Tag führen Sie Ihre Aufgaben oder Aktivitäten unter Verwendung von Fähigkeiten und Techniken sowie einem praktischen Verständnis der Konzepte im Bereich Technologie aus.
- Sie zeigen Ihr Fachwissen, indem Sie eine ordnungsgemäße Dokumentation der Testergebnisse sicherstellen.
Das Arbeitsmodell für die Rolle ist: vor Ort.
Diese Rolle trägt zum Geschäftsfeld Elektrifizierung, intelligente Gebäude, Energieverteilung in Schaffhausen bei. Sie sind hauptsächlich verantwortlich für:
- Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Testplänen.
- Identifizierung und Vorschlag von Lösungen im Zusammenhang mit Produktabweichungen.
- Unterstützung externer Zertifizierungsinspektoren während der Testaktivitäten für ABB- oder externe Kundenprodukte.
Qualifikationen für die Rolle:
- Sie besitzen einen Bachelor-Abschluss oder Techniker HF in Elektronik oder Elektrotechnik.
- Sie haben Kenntnisse in der Instrumentierung und elektrischen Systemen.
- Sie sind qualifiziert in der Durchführung des Aufbaus und der Systemtests.
- Sie haben einen kollaborativen, lösungsorientierten Ansatz und starke schriftliche sowie mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Fließende Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich); Englischkenntnisse sind von Vorteil.
Mehr über uns:
ABB Smart Buildings widmet sich der Optimierung der Energieeffizienz, Sicherheit, des Schutzes und des Komforts in allen Arten von Gebäuden – von Neubauten bis hin zu Nachrüstlösungen. Der Rekrutierungsprozess wird von Talent Partner Reto Korstick geleitet. Werden Sie Teil unseres Teams und erleben Sie ein Umfeld, in dem Innovation gedeiht, Industrien sich weiterentwickeln und Ihre Arbeit einen bedeutenden Einfluss auf die Welt hat. Eine sauberere, intelligentere Zukunft zu gestalten, erfordert alle Arten von Köpfen: die Neugierigen, die Mutigen und die Kreativen. Deshalb heißen wir Menschen aus allen Hintergründen und Erfahrungen willkommen.
R&D Testing & Lab Specialist (m/w/d) 80 -100% in Schaffhausen Arbeitgeber: USTBC ABB Installation Products Inc.
ABB ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf digitale Transformation und kontinuierliche Weiterbildung ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld zu entwickeln und zu erweitern. Die Möglichkeit, vor Ort zu arbeiten und an spannenden Projekten mit modernsten Technologien teilzunehmen, macht ABB zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Daten und Digitalisierung.
Kontaktdaten:
USTBC ABB Installation Products Inc. Recruiting-Team
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✨Nutze Ingenieur-Events und Messen
Ingenieurs-Events und Messen sind der perfekte Ort, um persönliche Kontakte zu knüpfen. Schau dir die nächsten Karrieretage oder Fachmessen in deiner Nähe an. Dort kannst du nicht nur potenzielle Arbeitgeber treffen, sondern auch direkt mit Fachleuten plaudern, die dir Insider-Tipps geben können.
✨Schnapp dir Praktika und Werkstudentenstellen
Wenn du noch nicht das passende Vollzeitangebot gefunden hast, lohnt es sich, zunächst Praktika oder Werkstudentenstellen in deinem Wunschunternehmen zu ergattern. Diese Positionen bieten dir nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, nach dem Abschluss übernommen zu werden. Lass uns deine Suche unterstützen, indem du auf unserer Website nach offenen Stellen schaust!
✨Werde Mitglied in Ingenieur-Communities
In vielen Städten gibt es spezielle Ingenieur-Communities oder Foren, wo sich Gleichgesinnte treffen. Dort kannst du nicht nur deinen Horizont erweitern, sondern auch direkt von anderen erfahren, wo die besten Stellen ausgeschrieben sind. Networking ist in unserer Branche Gold wert!
✨Nutze Alumni-Netzwerke
Falls du an einer Hochschule studiert hast, schau mal in deren Alumni-Netzwerk rein. Oft gibt es dort spezielle Jobangebote oder Mentorenschaften, und du kannst von den Erfahrungen früherer Absolventen profitieren. So findest du schnellere einen Fuß in die Tür bei Unternehmen, die dich interessieren!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Technische Fähigkeiten im Fokus:Wenn du dich bei USTBC ABB Installation Products Inc. für die Position als R&D Testing & Lab Specialist (m/w/d) 80 -100% bewirbst, stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine technischen Fähigkeiten und Projekte klar hervorhebt. Welche Software, Technologien oder Ingenieurmethoden beherrschst du? Achte darauf, relevante Zertifikate oder spezielle Ausbildungen anzugeben!
Praktische Erfahrungen zählen:Ingenieurwesen lebt von praktischen Erfahrungen! Wenn du Praktika oder Projekte hast, in denen du dein Wissen anwenden konntest, führe diese in deinem Lebenslauf auf. Zeige, wie du Probleme gelöst und Ergebnisse erzielt hast – Zahlen und Fakten werden hier sehr geschätzt!
Motivation für das Unternehmen:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Qualifikationen betonen, sondern auch, warum du für USTBC ABB Installation Products Inc. arbeiten möchtest. Welche Werte oder Projekte des Unternehmens sprechen dich an? Zeige, dass du nicht nur irgendeinen Job suchst, sondern dass du einen Beitrag zu unserem Team leisten möchtest.
Saubere und klare Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren. Ein gut gegliedertes Dokument macht es einfacher, deine Qualifikationen auf den ersten Blick zu erkennen und hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei USTBC ABB Installation Products Inc. vorbereitet
✨Technisches Wissen nachweisen
Im Ingenieurwesen zählt technisches Wissen unglaublich viel, also sei bereit, spezifische technische Fragen zu beantworten. Mach dich mit gängigen Werkzeugen und Software in deinem Bereich vertraut, und stelle sicher, dass du bereit bist, dein Verständnis über Konstruktions- oder Analyseverfahren zu demonstrieren.
✨Einen Projektportfolios präsentieren
Gerade bei einer Vollzeitstelle im Ingenieurwesen erwartet man oft, dass du praktische Erfahrungen vorweisen kannst. Bereite eine Auswahl von Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, und erarbeite, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Zeige, wie deine Erfahrungen zu den Anforderungen bei USTBC ABB Installation Products Inc. passen.
✨Zusammenarbeit und Teamarbeit betonen
Ingenieure arbeiten selten alleine. Sei bereit, Beispiele anzuführen, wo du in einem Team gearbeitet hast oder interdisziplinär mit anderen zusammengearbeitet hast. Zeige, wie du deine individuellen Stärken in einer Gruppenarbeit einsetzen konntest und welche Rolle du gespielt hast.
✨Fragen zur praktischen Anwendung stellen
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die alltäglichen Herausforderungen bei USTBC ABB Installation Products Inc. zu erfahren. Frage gezielt nach Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt sein könntest, und wie das Team mit technischen Hürden umgeht. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine mentale Vorbereitung auf die Realität des Jobs.
