Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und teste Softwarelösungen in einem agilen Team.
- Unternehmen: Weltmarktführer in der Textilelektronik mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildung und coole Teamevents.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein kollegiales Arbeitsklima.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Software und arbeite in einem dynamischen, internationalen Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Informatik, Erfahrung im Software-Testing und Kenntnisse in C# und Typescript.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ich kann hier einen wichtigen Beitrag leisten. Ich erzähle anderen mit, dass ich hier arbeite. Ich kann mir Zeit nehmen, wenn ich es für notwendig halte. 90% unserer Mitarbeitenden haben diesen Aussagen bei der letzten Mitarbeiterbefragung zugestimmt. Genau das internationale Arbeitsumfeld, das Sie sich wünschen?
Testen Sie innerhalb eines Software-Teams Azure Cloud Anwendungen. Sie entwerfen und implementieren Testpläne, identifizieren und melden Fehler und arbeiten mit ihrem Team zusammen, um qualitativ hochwertige, zuverlässige und effiziente Software-Services zu erstellen.
Ihre Aufgaben:
- Analyse von User Stories, Use Cases und Requirements, um umfassende Testfälle zu generieren
- Durchführen manueller Tests auf verschiedenen Ebenen (Story-, Regressions- und Integrationstests)
- Entwerfen, Entwickeln und Pflegen von automatisierten Testskripts
- Identifizieren, Dokumentieren und Verfolgen von Fehlern im Issue-Tracking-System
- Anwendung von Quality-Engineering-Prinzipien während des gesamten agilen Entwicklungslebenszyklus
- Arbeiten in einem agilen Projektumfeld (Scrum), um effiziente und qualitativ hochwertige Lösungen zu liefern
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungs- und Produktteams
Ihr Rucksack:
- Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Affinität zur Softwareentwicklung
- Zertifizierung im Software-Testing (ISTQB)
- Mehrjährige Berufserfahrung im Software-Testing
- Gute Kenntnisse in der Erstellung automatisierter Tests in C# und Typescript
- Erfahrung mit Testautomatisierungstools (z. B. Postman, Playwright, BrowserStack)
- Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, Git und modernen DevOps-Praktiken
- Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Freude an der Arbeit in internationalen Teams
Ihre Benefits:
- Ausgewogene Life-Work-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice
- Überdurchschnittliche Sozialleistungen und ausgezeichnete Pensionskasse
- Grosszügige Unterstützung Ihrer Weiterbildung
- Top-Floor-Aufenthaltsraum mit Verpflegungskühlschrank
- Pingpong-Tisch, hauseigene Bar "Cotton Club" und Fun-Teamanlässe
Ihr künftiges Umfeld:
Als Weltmarkt-Leader in der Textilelektronik steht für uns die Qualität im Mittelpunkt. Eine hohe Qualität erreichen wir nur mit Teamgeist und wenn wir uns bei der Arbeit wohlfühlen. Darum haben wir flache Hierarchien, setzen auf eigenverantwortliche Teams und pflegen einen kollegialen Umgangston. Sie passen perfekt in die USTER Familie, wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und ein lebendiges, internationales Umfeld mögen.
Software Development Engineer in Test - SDET Arbeitgeber: Uster Technologies AG
Als Arbeitgeber in Uster bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamgeist und Eigenverantwortung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, einer ausgewogenen Work-Life-Balance sowie überdurchschnittlichen Sozialleistungen und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten. Bei uns finden Sie nicht nur einen Arbeitsplatz, sondern auch eine lebendige Unternehmenskultur, die Kreativität und Innovation fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Development Engineer in Test - SDET erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe Coding-Challenges und teste dein Wissen über Software-Testing. Wir empfehlen, Mock-Interviews mit Freunden oder Kollegen zu machen, um sicherer aufzutreten.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Qualität! Sprich in Gesprächen darüber, wie wichtig dir qualitativ hochwertige Software ist und teile Beispiele, wo du das in der Vergangenheit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur ein Entwickler, sondern auch ein Qualitätsbewusster bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht. Und vergiss nicht, deine Motivation klar zu kommunizieren – wir suchen nach Menschen, die wirklich Teil unseres Teams werden wollen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Development Engineer in Test - SDET mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und ansprechend.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Begriffe und Anforderungen aus der Stellenbeschreibung in deiner Bewerbung. So zeigst du, dass du die Erwartungen verstehst und genau das mitbringst, was wir suchen. Das macht es uns leichter, dich als passenden Kandidaten zu sehen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uster Technologies AG vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Anforderungen der Stelle. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
✨Technische Vorbereitung
Da es sich um eine Position im Software-Testing handelt, solltest du dich mit den gängigen Testautomatisierungstools wie Postman oder Playwright vertraut machen. Überlege dir, welche Fragen zu diesen Tools während des Interviews gestellt werden könnten und übe deine Antworten darauf.
✨Agile Methoden verstehen
Da das Unternehmen in einem agilen Umfeld arbeitet, ist es wichtig, dass du die Prinzipien von Scrum und agilem Arbeiten verstehst. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in agilen Teams gearbeitet hast und welche Rolle du dabei gespielt hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Du könntest zum Beispiel nach den aktuellen Projekten fragen, an denen das Team arbeitet, oder wie die Zusammenarbeit zwischen den internationalen Teams aussieht.
