Auf einen Blick
- Aufgaben: Teste Azure Cloud Anwendungen und entwickle automatisierte Testskripte.
- Unternehmen: Weltmarktführer in der Textilelektronik mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, überdurchschnittliche Sozialleistungen und Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Genieße eine ausgewogene Work-Life-Balance und coole Teamevents.
- Warum dieser Job: Gestalte qualitativ hochwertige Software in einem dynamischen, internationalen Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik, ISTQB-Zertifizierung und Erfahrung im Software-Testing.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Testen Sie innerhalb eines Software-Teams Azure Cloud Anwendungen. Sie entwerfen und implementieren Testpläne, identifizieren und melden Fehler und arbeiten mit Ihrem Team zusammen, um qualitativ hochwertige, zuverlässige und effiziente Software-Services zu erstellen.
Abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit Affinität zur Softwareentwicklung.
Zertifizierung im Software-Testing (ISTQB).
Mehrjährige Berufserfahrung im Software-Testing.
Gute Kenntnisse in der Erstellung automatisierter Tests in C# und Typescript.
Erfahrung mit CI/CD-Pipelines, Git und modernen DevOps-Praktiken.
Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Freude an der Arbeit in internationalen Teams.
Ihre Aufgaben:
- Analyse von User Stories, Use Cases und Requirements, um umfassende Testfälle zu generieren.
- Durchführen manueller Tests auf verschiedenen Ebenen (Story-, Regressions- und Integrationstests).
- Entwerfen, Entwickeln und Pflegen von automatisierten Testskripts.
- Identifizieren, Dokumentieren und Verfolgen von Fehlern im Issue-Tracking-System.
- Anwendung von Quality-Engineering-Prinzipien während des gesamten agilen Entwicklungslebenszyklus.
- Arbeiten in einem agilen Projektumfeld (Scrum), um effiziente und qualitativ hochwertige Lösungen zu liefern.
- Enge Zusammenarbeit mit internationalen Entwicklungs- und Produktteams.
Ausgewogene Life-Work-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice.
Überdurchschnittliche Sozialleistungen und ausgezeichnete Pensionskasse.
Grosszügige Unterstützung Ihrer Weiterbildung.
Top-Floor-Aufenthaltsraum mit Verpflegungskühlschrank, Pingpong-Tisch, hauseigene Bar «Cotton Club» und Fun-Teamanlässe.
Als Weltmarkt-Leader in der Textilelektronik steht für uns die Qualität im Mittelpunkt. Eine hohe Qualität erreichen wir nur mit Teamgeist und wenn wir uns bei der Arbeit wohlfühlen. Darum haben wir flache Hierarchien, setzen auf eigenverantwortliche Teams und pflegen einen kollegialen Umgangston. Sie passen perfekt in die USTER Familie, wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und ein lebendiges, internationales Umfeld mögen.
Software Test Engineer Arbeitgeber: Uster Technologies
USTER ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine ausgewogene Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten bietet, sondern auch überdurchschnittliche Sozialleistungen und großzügige Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem dynamischen, internationalen Team fördern wir eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die auf Teamgeist und Eigenverantwortung setzt, was es zu einem idealen Ort macht, um als Software Test Engineer zu wachsen und sich weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Software Test Engineer erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor! Übe häufige Fragen zu Software-Testing und automatisierten Tests in C# und Typescript. Zeig, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktisch anwenden kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 4
Mach dich mit agilen Methoden vertraut! Da wir in einem Scrum-Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du die Prinzipien verstehst und zeigen kannst, wie du in einem internationalen Team effektiv zusammenarbeitest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Test Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Software Test Engineer brennst.
Mach es konkret!:Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit im Software-Testing, die zeigen, wie du Probleme identifiziert und gelöst hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemand anderen drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.
Bewirb dich direkt bei uns!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt und wir schnell auf dich reagieren können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Uster Technologies vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Jobbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Software-Testing und in der Zusammenarbeit im Team zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu erläutern, um deine Kompetenzen zu untermauern.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in C#, Typescript und CI/CD-Pipelines auffrischst. Du könntest auch aktuelle Trends im Software-Testing recherchieren, um im Gespräch kompetent und informiert aufzutreten.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Projekten im Team oder wie die Zusammenarbeit zwischen den internationalen Teams aussieht.
