Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Servicewelt mit uns und entwickle innovative Softwarelösungen.
- Unternehmen: USU, führender Anbieter für IT- und Customer Service Management.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, individuelle Weiterbildung und Mitarbeiterrabatte.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem internationalen Team mit über 600 Kolleg:innen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und mache einen echten Unterschied in der Servicewelt.
- Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner, idealerweise im agilen Umfeld, und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ändere mit uns die Servicewelt und lass uns gemeinsam Unternehmen durch bessere Workflows, bessere Zusammenarbeit und besseren Informationsfluss begeistern! USU ist der führende Anbieter von Software- und Servicelösungen für IT & Customer Service Management. Es erwarten Dich mehr als 600 tolle Kolleg:innen an 14 Standorten in vielen Ländern, die sich darauf freuen, zusammen mit Dir Maßstäbe für eine bessere Servicewelt zu setzen.
Wir suchen einen erfahrenen und engagierten Product Owner (m/w/d), der unser Team bei der Weiterentwicklung unterstützt. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Betreuung eines Software-Teams im SAFe-Umfeld und arbeiten eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen. Sie tragen dazu bei, unser Produkt ITM weiterzuentwickeln und die Anforderungen unserer Kunden optimal umzusetzen. Gemeinsam begeistern wir unsere Kunden für eine bessere Servicewelt.
Wir haben spannende Aufgaben für Dich:
- Du repräsentierst die Kunden- und Geschäftsanforderungen in allen Phasen der Produktentwicklung.
- Du verantwortest und pflegst das Team-Backlog, wobei du funktionale und nicht-funktionale Anforderungen in Balance hältst.
- Du treibst Sprint-Ziele voran und stellst sicher, dass die Backlog-Einträge priorisiert sind, um maximalen Kundennutzen zu erzielen.
- Du sorgst dafür, dass User Stories klar definiert, verfeinert und umsetzungsbereit sind.
- Du gewährleistest die Sichtbarkeit und Transparenz des Backlogs für das Entwicklungsteam.
- Du sammelst und integrierst Feedback von Nutzern, Stakeholdern und durch Datenanalysen.
- Du arbeitest eng mit dem Product Management zusammen, um die Produktvision und Roadmap zu gestalten.
- Du teilst die Verantwortung für das Program Increment mit dem Product Management.
- Du nimmst aktiv an PI Planning, Iteration Planning, System Demos und Retrospektiven im SAFe-Umfeld teil.
- Du überwachst und berichtest den Fortschritt des PI sowie relevante KPIs (z. B. Vorhersagbarkeit, Spillover) an Stakeholder.
Das bringst Du mit:
- Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise im agilen Umfeld (SAFe-Kenntnisse sind von Vorteil).
- Tiefes Verständnis von Lean-Agile-Prinzipien und End-to-End-Wertschöpfung.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit UI/UX-Designern und Entwicklungsteams.
- Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Selbstständig und gut organisiert – du strukturierst deine Arbeit und gehst mit gutem Beispiel voran.
- Kommunikationsstark – du verhandelst professionell, gibst und nimmst Feedback auf Augenhöhe.
- Analytisch denkend – du triffst fundierte Entscheidungen auf Basis von Daten, Kontext und Wirkung.
- Kunden- und qualitätsorientiert – du findest die Balance zwischen geschäftlichem Mehrwert und technischer Exzellenz.
- Teamplayer mit kollaborativem Mindset – du glaubst daran, dass die besten Lösungen gemeinsam entstehen.
Unsere Benefits:
- Individuelle Weiterbildung im Weiterbildungsprogramm U Step Up!
- Pat:innenprogramm und individueller Einarbeitungsplan für neue Mitarbeitende sowie eine Einführungsveranstaltung.
- Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, offene Türen und flache Hierarchien.
- Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung.
- 30 Tage Urlaub jährlich + diverse Sonderurlaube.
- Unterstützung bei der Berufsunfähigkeitsabsicherung.
- Unfallversicherung.
- Vergünstigte Mitgliedschaft im Firmenfitness Programm.
- Prämien für die Werbung neuer Mitarbeitender.
- Mitarbeitendenrabatte.
- USU-Bistro mit vergünstigtem Mittagessensangebot.
- Parkgarage und Ladestationen für Elektrofahrzeuge.
- Partnerschaftliches Miteinander.
Product Owner (m/w/d) Arbeitgeber: USU Solutions DACH
USU Solutions DACH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur spannende Aufgaben in einem dynamischen Umfeld bietet, sondern auch individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten durch das U Step Up! Programm und flexible Arbeitszeiten ermöglicht. Mit einer offenen und kollegialen Unternehmenskultur, die Teamgeist und Eigeninitiative fördert, sowie attraktiven Benefits wie 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit zur Workation innerhalb der EU, ist USU der ideale Ort für alle, die eine sinnstiftende Karriere im Bereich IT- und Customer Service Management anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei USU Solutions DACH anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Product Owner (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei USU Solutions DACH vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei USU Solutions DACH klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei USU Solutions DACH vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
